銷售督導(dǎo)工作職責(zé)

《銷售督導(dǎo)工作職責(zé) 》由會員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。

1、銷售督導(dǎo)工作職責(zé)[銷售督導(dǎo)工作職責(zé)]銷售督導(dǎo)崗位職責(zé)篇1：崗位簡介配合店長做好本品類各類商品的銷售與人員、服務(wù)、環(huán)境的全面管理，指導(dǎo)銷售與服務(wù)，分解、傳達(dá)并完成銷售指標(biāo);處理客戶投訴，管理現(xiàn)場行為規(guī)范，銷售督導(dǎo)工作職責(zé)。銷售督導(dǎo)的定位及作用1、解決銷售一線實(shí)際性問題并督查相關(guān)人員的工作情況;2、銷售終端與公司之間的橋梁：傳達(dá)公司相關(guān)信息、政策，及時向公司反饋相關(guān)信息;3、公司營銷計劃和政策執(zhí)行的督查考核者，VI形象的維護(hù)和推廣。銷售督導(dǎo)的基本素質(zhì)1、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度;2、具備裝修的基本知識;3、具備良好的組織溝通能力

2、、語言表達(dá)能力、文字組織能力及觀察力;4、熟悉連鎖專賣管理，熟悉產(chǎn)品的基本知識及店堂操作的基本知識;5、具備一定培訓(xùn)能力;6、工作原則：迅速、準(zhǔn)確、保密、實(shí)事求是。銷售督導(dǎo)的工作內(nèi)容一、負(fù)責(zé)銷售終端的營運(yùn)管理和維護(hù)。1、開業(yè)系列工作;2、日常指導(dǎo)工作(貨品指導(dǎo)、陳列指導(dǎo)、服務(wù)指導(dǎo)、巡店扶持)，并做好總結(jié);3、專賣VI形象的監(jiān)督、建設(shè)和推廣;4、針對各店鋪(包括代理商)的扶持，樹立店員和代理商的信心，引導(dǎo)規(guī)范經(jīng)營;5、及時接受顧客及代理商的投訴，認(rèn)真處理、及時反饋;6、以月為單位，評估各店鋪、加盟店的盈虧率，提出合理化建

3、議。二、銷售終端檔案的建立和管理店鋪情報的建立和管理(店況、專柜、優(yōu)秀加盟店和代理商檔案);1、評估代理商信譽(yù);2、定時分析目標(biāo)市場(競爭品牌、流行趨勢、消費(fèi)人群)，及時反饋公司并存檔，以取得市場決策主動性;3、指導(dǎo)各店鋪、加盟店建立顧客資訊和檔案，管理制度《銷售督導(dǎo)工作職責(zé)》(..)。三、培訓(xùn)、考核工作1、針對各店鋪、專柜的店長、業(yè)務(wù)員、營銷員開展培訓(xùn);2、針對自營店的店長、導(dǎo)購胡培訓(xùn)及監(jiān)督考核工作;3、配合開展地區(qū)及全國性的培訓(xùn)工作;4、針對各市場基層管理人員和店鋪工作人員工作的監(jiān)督和考核，并及時入檔。四、店鋪的考

4、察工作1、考察加盟店鋪的商圈、人氣、框架結(jié)構(gòu)，所處區(qū)域的消費(fèi)能力等;2、考察代理商的經(jīng)濟(jì)實(shí)力、信譽(yù)度、管理能力，經(jīng)商經(jīng)驗等;3、協(xié)助新區(qū)域市場的拓展工作，提出下一步的工作思路及建議。五、促銷活動管理包括新款上市、單品推廣、節(jié)假日、店慶、老款降價、季末特賣、滯銷品等促銷活動的管理：1、對企劃提出的活動具體方案進(jìn)行選擇和預(yù)估，提出合理性建議;2、跟蹤促銷宣傳品制作進(jìn)度及促銷貨品的配送，加強(qiáng)部門之間的溝通;3、指導(dǎo)各店鋪、代理商合理補(bǔ)足貨源、跟進(jìn)宣傳品發(fā)放，確?；顒幽軌虺浞珠_展;4、向各店鋪、代理商做好賣場的促銷pop和貨品

5、陳列以及氣氛引導(dǎo);5、督促各店鋪、代理商及時上報各項數(shù)據(jù)，包括庫存、銷售等并做好統(tǒng)計分析;6、信息反饋及促銷活動總結(jié)。銷售督導(dǎo)崗位職責(zé)篇2：1.在市場調(diào)研的基礎(chǔ)上，向企業(yè)提出銷售工作建議;2.根據(jù)企業(yè)下達(dá)的銷售目標(biāo)，制定所管轄區(qū)域內(nèi)的銷售計劃，組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊完成銷售目標(biāo)，協(xié)調(diào)處理各類營銷問題;3.定期對各區(qū)域市場進(jìn)行銷售績效考核;4.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)貨品的調(diào)配、店面陳列和貨品信息的反饋等相關(guān)工作;5.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)的店鋪巡查工作，保證執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一;6.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)銷售人員的考核與培訓(xùn)工作。銷售督導(dǎo)應(yīng)具備的能力1.具

6、備市場銷售和商品陳列展示知識，掌握市場動態(tài);2.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力;3.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)管理能力;4.具備良好的溝通能力;5.具備較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力;6.工作具備條理性，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。銷售督導(dǎo)任職條件1.市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2.具備1年以上銷售管理工作經(jīng)驗，3年以上銷售工作經(jīng)驗;3.具備市場銷售和商品陳列展示知識，掌握市場動態(tài);4.具備工作熱情，能激發(fā)下屬的工作熱情;5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。上一篇：中醫(yī)主任醫(yī)師工作職責(zé)下一篇：銷售員工作職責(zé)描述銷售督導(dǎo)工作職責(zé)2　　第2篇保險公司督導(dǎo)崗位職責(zé)

7、　　〖預(yù)覽〗保險公司督導(dǎo)崗位職責(zé)(一)1、協(xié)助業(yè)務(wù)單位經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成，并提供業(yè)務(wù)推動的建議，作為業(yè)務(wù)主管經(jīng)營的參考。2、協(xié)助單位擬定增員教育及訓(xùn)練的計劃。3、參與業(yè)務(wù)單位培訓(xùn)課程的規(guī)執(zhí)行和授課。4、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)主管與業(yè)務(wù)員間的溝通與輔導(dǎo)5、參與策劃業(yè)務(wù)單位競賽活動及各項會議匯報活動6、參與業(yè)務(wù)單位各項業(yè)務(wù)活動管理及績效分析7、協(xié)助業(yè)務(wù)單位各項行政管理工作8、協(xié)助落實(shí)與報行公司領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)9、協(xié)助業(yè)務(wù)主管作好內(nèi)部管理工作10、其他臨時事務(wù)保險公司督導(dǎo)崗位職責(zé)(二)1、針對公司各項政令進(jìn)行有效宣導(dǎo)，加強(qiáng)團(tuán)隊文化的傳播;2、通

8、過對相關(guān)材料的宣導(dǎo)和輔助工具的使用，推動產(chǎn)品特別是新產(chǎn)品的銷售;3、對競賽方案、目標(biāo)的達(dá)成、考核進(jìn)度等以相關(guān)報表、短信、關(guān)報表、短信、郵件等形式傳達(dá)給各相關(guān)負(fù)責(zé)人;4、根據(jù)市場調(diào)研情況，在各層級例會上傳達(dá)同行業(yè)的情況、策略、動態(tài)，為部經(jīng)理和各層級業(yè)務(wù)人員提供參考、決策的基本法考核預(yù)警等。上一篇：急診科護(hù)士崗位職責(zé)下一篇：沐足樓面主