起草市委工作報告調(diào)研會上的發(fā)言

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1、為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個人素質(zhì)的培訓(xùn)計劃起草市委工作報告調(diào)研會上的發(fā)言　　關(guān)于調(diào)研報告起草的幾點體會　　沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。調(diào)研是各級領(lǐng)導(dǎo)干部了解情況，科學(xué)決策的重要手段，是黨委、政府以及部門文秘人員以文輔政的重要形式。調(diào)研報告起草的好壞、進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策的多少，是衡量黨政辦公室文秘人員文稿起草水平、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策能力的重要標(biāo)志。起草一篇好的調(diào)研報告，提高進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策的比例，需要重點把握好三個方面：　　一、選題　　相對于領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報材料來講，調(diào)研報告更具有自主性，也就是說起草

2、人員自我發(fā)揮的空間更大，無論是在選題、框架、語言、內(nèi)容還是其他各個方面，起草人員都能夠根據(jù)自己的想法，自由自在的發(fā)揮。一定意義上講，調(diào)研報告就是公文中的散文。當(dāng)然，無論什么文體，都離不開一個大的環(huán)境。公文的大環(huán)境是服務(wù)各級黨委、政府的，調(diào)研報告是非規(guī)范性公文，但畢竟是公文的一種，不是散文。因此，無論你怎么自由發(fā)揮，是必須在這個環(huán)境里面的，是為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的，這個大背景不能撇開?！　〕ヮI(lǐng)導(dǎo)點的題目以外，調(diào)研報告的選題要重點圍繞兩個方面來做：目的-通過該培訓(xùn)員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其

3、在這個行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個人素質(zhì)的培訓(xùn)計劃起草市委工作報告調(diào)研會上的發(fā)言　　關(guān)于調(diào)研報告起草的幾點體會　　沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。調(diào)研是各級領(lǐng)導(dǎo)干部了解情況，科學(xué)決策的重要手段，是黨委、政府以及部門文秘人員以文輔政的重要形式。調(diào)研報告起草的好壞、進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策的多少，是衡量黨政辦公室文秘人員文稿起草水平、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策能力的重要標(biāo)志。起草一篇好的調(diào)研報告，提高進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)決策的比例，需要重點把握好三個方面：　　一、選題　　相對于領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報材料來講，調(diào)研報告更具有

4、自主性，也就是說起草人員自我發(fā)揮的空間更大，無論是在選題、框架、語言、內(nèi)容還是其他各個方面，起草人員都能夠根據(jù)自己的想法，自由自在的發(fā)揮。一定意義上講，調(diào)研報告就是公文中的散文。當(dāng)然，無論什么文體，都離不開一個大的環(huán)境。公文的大環(huán)境是服務(wù)各級黨委、政府的，調(diào)研報告是非規(guī)范性公文，但畢竟是公文的一種，不是散文。因此，無論你怎么自由發(fā)揮，是必須在這個環(huán)境里面的，是為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的，這個大背景不能撇開?！　〕ヮI(lǐng)導(dǎo)點的題目以外，調(diào)研報告的選題要重點圍繞兩個方面來做：目的-通過該培訓(xùn)員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其

5、的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個人素質(zhì)的培訓(xùn)計劃　　一是選擇領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的。領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的，就是每一個時期黨委、政府或者各個部門的工作中心、工作重點，比如目前轉(zhuǎn)方式，調(diào)結(jié)構(gòu)的問題，和諧社會建設(shè)的問題等等；領(lǐng)導(dǎo)同志在講話、視察、調(diào)研等活動中透漏出來的信息，表達(dá)的某一種關(guān)注等。圍繞這些工作來選擇調(diào)研題目，大方向不會錯。也更容易引起領(lǐng)導(dǎo)的注意，進(jìn)而提高批示率，起到較好的輔政作用。　　二是選擇領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該關(guān)注的。每個人的精力是有限的，就因為各個階段有各個階段的工

6、作重點，因此有時候領(lǐng)導(dǎo)特別是主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注、安排、調(diào)度、檢查往往是圍繞這些熱點展開，而對于其他的會有所忽視。領(lǐng)導(dǎo)所忽視的，或者雖然是一點小事，可能涉及民生，或者開始出現(xiàn)一些苗頭性的傾向或者問題的時候，需要領(lǐng)導(dǎo)引起重視，采取措施，才能更好的做好工作，服務(wù)群眾，保持穩(wěn)定。還有，一項中心工作布置完以后，開展過程中可能會出現(xiàn)這樣那樣的問題，需要領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)、調(diào)度，作為文秘人員，就應(yīng)該立即注意到，如實的掌握并形成報告反映這些問題，提出建議，以助于領(lǐng)導(dǎo)及時采取措施，推進(jìn)該項工作順利開展。及時了解群眾和基層工作的同志們的所思、所想、所盼，隨時以一定形式向上級或同

7、級領(lǐng)導(dǎo)反映，是文秘人員的一項重要職責(zé)。　　二、起題目的-通過該培訓(xùn)員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個人素質(zhì)的培訓(xùn)計劃　　就是起好標(biāo)題。一個好的標(biāo)題是一篇調(diào)研報告能否成功的關(guān)鍵。信息社會，各種報紙、雜志、電視、手機(jī)信息等紛繁蕪雜，對于領(lǐng)導(dǎo)們來講，不可能逐一細(xì)看，應(yīng)該說絕大多數(shù)是看看題目而已。稍感興趣的，大致瀏覽一下。我們的調(diào)研報告也是大部分埋進(jìn)這些里面，假如沒有一個好的標(biāo)題，領(lǐng)

8、導(dǎo)肯定連翻閱的欲望都不會有，更別說進(jìn)入決策，讓領(lǐng)導(dǎo)批示了?！　≡跇?biāo)題的擬定上，可以借鑒新聞稿的題目，最值得借鑒的是《參考消息》以及新華社供各級領(lǐng)導(dǎo)參考