財會類專業(yè)介紹

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1、會計學(xué)專業(yè)會計學(xué)專業(yè)屬工商管理學(xué)科,是一個應(yīng)用性較強(qiáng)的專業(yè)。本專業(yè)設(shè)有企業(yè)會計、國際會計、注冊會計師等三個專業(yè)方向。專業(yè)以企業(yè)會計為主,兼顧計算機(jī)與財務(wù)管理。在教學(xué)方法上強(qiáng)調(diào)理論與實(shí)踐相結(jié)合的教學(xué)模式,提倡啟發(fā)式與案例教學(xué)，多方位培養(yǎng)學(xué)生處理會計業(yè)務(wù)與管理財務(wù)的操作能力和創(chuàng)新能力。專業(yè)概況業(yè)務(wù)培養(yǎng)目標(biāo)本專業(yè)培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律和會計學(xué)等方面的知識和能力，能在企、事業(yè)單位及政府部門從事會計實(shí)務(wù)以及教學(xué)、科研方面工作的工商管理學(xué)科高級專門人才。業(yè)務(wù)培養(yǎng)要求：本專業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)會計、審計和工商管理方面的基本理論和基本知識，受到會計方法與技巧方面的基本訓(xùn)練，具有分析

2、和解決會計問題的基本能力。畢業(yè)生應(yīng)獲得以下幾方面的知識和能力：1.掌握管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和會計學(xué)的基本理論、基本知識2.掌握會計學(xué)的定性、定量分析方法3.具有較強(qiáng)的語言與文字表達(dá)、人際溝通、信息獲取能力及分析和解決會計問題的基本能力4.熟悉國內(nèi)外與會計相關(guān)的方針、政策和法規(guī)和國際會計慣例5.了解本學(xué)科的理論前沿和發(fā)展動態(tài)6.掌握文獻(xiàn)檢索、資料查詢的基本方法，具有一定的科學(xué)研究和實(shí)際工作能力。主干課程主干學(xué)科：工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)主要課程：管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)計學(xué)、會計學(xué)、財務(wù)管理、市場營銷、經(jīng)濟(jì)法、財務(wù)會計、成本會計、管理會計、審計學(xué)。

3、主要學(xué)中級財務(wù)會計、高級財務(wù)會計、財務(wù)管理等；基礎(chǔ)課有管理學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)等課程。主要實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)：包括課程實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)，一般安排10-12周。修業(yè)年限：四年授予學(xué)位：管理學(xué)學(xué)士相近專業(yè)：工商管理市場營銷會計學(xué)財務(wù)管理人力資源管理、旅游管理商品學(xué)、審計學(xué)電子商務(wù)物流管理國際商務(wù)。從業(yè)現(xiàn)狀一頭冷一頭熱未來5年高級財務(wù)管理人員短缺在廣東，今年第三季度最難找工作的10種工種包括財會人員，兩三個人爭搶一個職位。但記者同時從幾家公司IIR那里了解到，目前公司所缺乏的也正是會計，但對職位的定位是高級財務(wù)管理人員。而目前，整個會計人才市場嚴(yán)重供大于求，而企業(yè)卻從

4、中難以發(fā)現(xiàn)高素質(zhì)的財務(wù)管理人才，這就造成了會計行業(yè)“一頭冷一頭熱”的從業(yè)現(xiàn)狀。據(jù)了解，截至2005年年底，全國頒發(fā)會計從業(yè)資格證書累計突破一千萬,達(dá)到10558610人。而在這眾多的從業(yè)者當(dāng)中，取得高級會計師專業(yè)技術(shù)資格的人數(shù)為80567人，約占總數(shù)的0.8%,具有大學(xué)本科、專科學(xué)歷的人數(shù)約為518萬人，約占總數(shù)的49%,貝有碩士研究生以上學(xué)歷的人數(shù)為33829人，約占總數(shù)的3%。記者采訪了前程無憂人事管理顧問總監(jiān)、《人力資本》主編楊勤女士,她對目麗國內(nèi)的會計行業(yè)人才需求狀況做出分析，“從全國來看，目麗會計從業(yè)人員中，普通的財務(wù)人員供大于求，已經(jīng)呈現(xiàn)出疲軟的態(tài)勢

5、，而高級的會計從業(yè)人員卻十分短缺。在中國未來的5年里，高級財務(wù)管理人才會非常短缺，從現(xiàn)在的數(shù)據(jù)看，缺口達(dá)到60%。而從地域上來看，目麗大陸的高級財務(wù)管理人才大部分來門香港和海外，很少有內(nèi)地□己培養(yǎng)的高級會計人才。”口麗有媒體報道，某人力資源咨詢公司與ACCA（特許公認(rèn)會計師公會）聯(lián)合作的一項調(diào)查也證實(shí)了這一點(diǎn)，調(diào)杳顯示，高級財會人員一直是企業(yè)的緊缺人才，財務(wù)總監(jiān)被受訪企業(yè)列為最急需的六大財會人才Z-o薪資待遇三級別差異化北京地區(qū)差異更明顯從薪資待遇上來看，目前從職位高低劃分，差異化十分顯著。從全國范圍來看，財務(wù)經(jīng)理平均年薪為77300元，財務(wù)主管年薪為41293

6、元，財務(wù)普通人員年薪為27005元。北京地區(qū)則分別為114000元、68900元、44240元。從各級財務(wù)人員年薪增幅上來看，全國財務(wù)經(jīng)理年薪增幅為9.0%,普通財務(wù)人員年薪增幅為7.3%。北京地區(qū)差異更為明顯，財務(wù)經(jīng)理年薪增幅為16.0%,財務(wù)主管年薪增幅為13.6%,而財務(wù)普通職員年薪增幅只在5.0%。這說明財務(wù)高管在未來的人才市場上將成為企業(yè)爭相搶奪的主力軍。培養(yǎng)規(guī)格與要求1、企業(yè)會計方向?qū)W生應(yīng)掌握會計學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的基木理論和基礎(chǔ)知識:掌握會計學(xué)的分析方法，熟悉國內(nèi)外相關(guān)會計法規(guī)及國際慣例，具有較強(qiáng)的會計實(shí)務(wù)操作能力和解決工作中實(shí)際問題的能力；了解本

7、學(xué)科的理論而沿和發(fā)展動態(tài)；達(dá)到大學(xué)英語四級水平；具有較強(qiáng)的文字表達(dá)、人際溝通能力；具有良好的職業(yè)道德。2、注冊會計師方向?qū)W生應(yīng)掌握會計學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本理論和基礎(chǔ)知識；掌握會計學(xué)的分析方法，熟悉國內(nèi)外與注冊會計師有關(guān)的法律法規(guī)及國際會計慣例，了解會計、審計科學(xué)的歷史、現(xiàn)狀和發(fā)展；具有較強(qiáng)的文字表達(dá)、人際溝通能力；具有良好的職業(yè)道徳;熟練掌握一門外語,達(dá)到大學(xué)英語四級水平；熟練使用計算機(jī)從事會計、財務(wù)業(yè)務(wù)工作。3、國際會計方向?qū)W生應(yīng)掌握會計學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本理論和基礎(chǔ)知識；掌握會計學(xué)的分析方法，熟悉國內(nèi)外與注冊會計師有關(guān)的迭建法規(guī)及國際會計慣例；熟練掌

8、握一門外語，達(dá)到大學(xué)英語