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《最新跳槽求職簡(jiǎn)歷范文.doc》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在教育資源-天天文庫(kù)。
1、__________________________________________________個(gè)人信息姓名：郵箱：chinaz.com性別：年齡：學(xué)歷：畢業(yè)院校：電話：薪資要求:教育背景畢業(yè)院校：XX大學(xué)最高學(xué)位：本科專業(yè)一：采購(gòu)與物流專業(yè)二：職業(yè)技能●能獨(dú)立操作ERP系統(tǒng)與STEP系統(tǒng)及SAP、SRM系統(tǒng)與考勤系統(tǒng)?！袷煜ぼ囬g生產(chǎn)流程.●能快速建立供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)?！衲芎侠眍A(yù)算生產(chǎn)物料?！衲芸焖俜治鍪袌?chǎng)價(jià)格趨勢(shì)?！窬哂袕?qiáng)烈成本意識(shí)和談判技巧?！衲軈f(xié)調(diào)生產(chǎn)部門與供應(yīng)商關(guān)系。●能迅速融入團(tuán)隊(duì)?！衲芎芎玫膮f(xié)調(diào)工作與處理上下級(jí)關(guān)系。?●冷靜的處事能力與辦事能力求職意向：物
2、流與采購(gòu)收集于網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系管理員刪除__________________________________________________工作經(jīng)歷
20xx有限公司采購(gòu)
工作職責(zé)：主要負(fù)責(zé)完成部門銷售預(yù)算，毛利達(dá)成，海報(bào)談判，費(fèi)用收取，合同談判等。
1.完成公司每月的銷售與毛利預(yù)算
2.制定每月商品促銷活動(dòng)，包括店內(nèi)促銷和海報(bào)促銷
3.淘汰滯銷商品，控制部門庫(kù)存金額，使之達(dá)到安全合理的周轉(zhuǎn)天數(shù)
4.收取促銷費(fèi)用，增加公司額外收入
5.引進(jìn)新供應(yīng)商和新商品、開(kāi)發(fā)特色商品
6.供應(yīng)商年度合同談判200x—200x
***有限公司采購(gòu)總監(jiān)助理
工作職責(zé)：主要負(fù)責(zé)采購(gòu)
3、總監(jiān)安排的相關(guān)工作。
1.協(xié)助采購(gòu)總監(jiān)起草與商品部業(yè)務(wù)相關(guān)的政策與流程
2.負(fù)責(zé)完成采購(gòu)總監(jiān)日常工作所需各項(xiàng)報(bào)告，并整理歸檔
3.與采購(gòu)一起完成年度商品結(jié)構(gòu)的調(diào)整，根據(jù)銷量報(bào)告決定商品的保留與否
4.與各門店溝通，確保供應(yīng)商在店面舉行的各項(xiàng)大型促銷活動(dòng)順利進(jìn)行
200x—200x
***有限公司員工
職責(zé)和業(yè)績(jī)：工作職責(zé)：
主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和新店開(kāi)業(yè)慶典的籌備工作。
門店周邊競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的全品項(xiàng)市調(diào)工作。
通過(guò)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的商品市調(diào)，整理相關(guān)調(diào)研報(bào)告，提供給采購(gòu)部，采購(gòu)部根據(jù)調(diào)研報(bào)告，
做出相應(yīng)的工作計(jì)劃，如引進(jìn)新商品，調(diào)整商品價(jià)格和商品結(jié)構(gòu)。
收集于網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)
4、系管理員刪除__________________________________________________自我評(píng)價(jià)1.公關(guān)社交及組織、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，擅長(zhǎng)交際及洽談。
2.適應(yīng)能力及接受能力強(qiáng)，能夠勝任任意一項(xiàng)工作。
3.能承受較大的工作壓力，同時(shí)具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.個(gè)性開(kāi)朗樂(lè)觀、有明確的是非觀，工作踏實(shí)肯干，認(rèn)真負(fù)責(zé)、條理有序在5年的工作經(jīng)歷中積累了大量的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)資源和人際關(guān)系。能獨(dú)立處理客戶提出的要求，能妥善處理好公司內(nèi)部的突發(fā)事件。?●具有良好的職業(yè)操守,能吃苦耐勞和集體團(tuán)隊(duì)精神?！癖救瞬少?gòu)多年，有一定的市場(chǎng)洞察力與敏銳眼光，有供應(yīng)商資源及談判
5、口才，在采購(gòu)行業(yè)能獨(dú)當(dāng)一面，熱愛(ài)文學(xué)，熱愛(ài)生活！責(zé)任心強(qiáng)，有勤勞肯干的精神。?相信您的信任與我的實(shí)力和努力將為我們帶來(lái)共同的成功!?如公司需要進(jìn)一步的了解我的資料以及我情況，請(qǐng)電話與我聯(lián)系。?采購(gòu)專員的簡(jiǎn)歷自集豐富的管理經(jīng)驗(yàn)與扎實(shí)的采購(gòu)實(shí)踐技能于一身的綜合性人才。
具有10多年多大中型皮具公司及服裝公司從事采購(gòu)部門管理的經(jīng)驗(yàn)；
擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)組建，采購(gòu)管理體系的建立與完善；
擅長(zhǎng)與各類供應(yīng)商交流，協(xié)調(diào)合作關(guān)系；善于冷靜處理各類突發(fā)事情，善于分析問(wèn)題并督促供應(yīng)商解決根源問(wèn)題，并且?guī)椭麄兺晟谱陨碣|(zhì)量管理體系。
外貿(mào)采購(gòu)流程優(yōu)化、采購(gòu)質(zhì)量控制、采購(gòu)總成本控制，等方面有豐富的經(jīng)
6、驗(yàn)
非常熟悉整個(gè)外貿(mào)流程，實(shí)踐性很強(qiáng)，英語(yǔ)口語(yǔ)流利和書(shū)寫(xiě)熟練;
對(duì)物流管理，倉(cāng)庫(kù)管理知識(shí)，財(cái)務(wù)知識(shí)，外貿(mào)付款，國(guó)內(nèi)付款流程熟悉。*****私房菜館策劃方案收集于網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系管理員刪除__________________________________________________私房菜館介紹：溫馨的家庭感、私密性，餐位少，廚師少，注重與客人交流，菜品地道、新穎，能給客人留下深刻印象，環(huán)境好，逼格高。市場(chǎng)定位：主要運(yùn)用情感營(yíng)銷策略和高空餐廳策略，理性成分主要集中在產(chǎn)品以及產(chǎn)品的價(jià)格以及環(huán)境，感性成分把滿足消費(fèi)者情感差異需求以及全成都最高的私房菜館作為自己的營(yíng)
7、銷目標(biāo)。私房菜館的管理定位：1.嚴(yán)格的質(zhì)量管理2.嚴(yán)格的成本控制管理3.以人為本的顧客情感管理4.食品安全管理私房菜館的市場(chǎng)分析：1、機(jī)會(huì)：整個(gè)餐飲市場(chǎng)私房菜館發(fā)展逢時(shí)，地利(朗御47樓）。2、威脅：主要來(lái)自同一棟樓其他類型的餐館的競(jìng)爭(zhēng)。3、優(yōu)勢(shì)：菜肴的不模式化，菜肴的變化，服務(wù)的親情化，以及就餐環(huán)境的氛圍和高空優(yōu)勢(shì)。4、劣勢(shì):新開(kāi)店的口味是否能被大眾接受，發(fā)展后期存在的隱患過(guò)多?！八椒俊碑a(chǎn)品定位：不模式化、菜品層出不窮、不拘一格、融入情感、擺盤新穎私房菜館實(shí)施方案：新式私房中餐館：一種細(xì)分市場(chǎng)下的營(yíng)銷策略，具體來(lái)說(shuō)是結(jié)合新派主義與私房美味的一種營(yíng)銷策略，主要從
