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1、★精品文檔★保安班長競聘演講稿公司保安隊長競聘演講稿-竟聘演講物業(yè)公司保安班長競聘報告保安班長演講稿第三、提升自己，身先士卒“打鐵還得自身硬”，要想在班組內(nèi)樹立自己的威信，就必須提升自己的管理水平，在管理上不能一味地追求批評政策和扣分方式，也不能單純的縱容自己的隊員任意蠻干，隨心所欲，我行我素，甚至在工作中出現(xiàn)無視公司規(guī)章制度、違反崗位紀律的現(xiàn)象不能對自己不喜歡的隊員進行打擊報復，更不能對關系隊員有不合情理的坦護一方面要有政策管理、有制度約束，另一方面要以教育批評方式方法，同時要注重適當場合與合理的語言表達，及隊員的人格尊嚴自己更要做到率先垂范、以身作則，上
2、下班準時，工作認真嚴謹，待人和善，有困難時要挺身而出；有加班任務時要積極沖在前面，身體力行、帶頭作好韓愈說過：“業(yè)精于勤，荒于嬉，行成于思，毀于隨”，只有多看書、多學習，以至豐富自己、提升自己，多向有管理保安班長競選演講尊敬的你們好：我是保安班長候選人之一，首先感謝領導給我的這次機會，讓我站在這里展現(xiàn)自己有機會更好的為公司服務我叫×××，來自××2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導寫作–獨家原創(chuàng)6/6★精品文檔★現(xiàn)于市局一樓大堂上班于08年參加工作，10年8月轉(zhuǎn)至本公司至今拿破侖有句名言：不想當將軍的士兵不是好士兵，所以我就參加了這次競聘演講希望各位
3、領導給以支持！如果說從剛進入公司時對公司的了解僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司有了更加深刻的了解公司寬裕融洽的工作氛圍，團結向上的企業(yè)文化，都能讓人很快的進入到工作中去我認為，保安班長不只是一個稱呼，它應該有更實質(zhì)的內(nèi)容它是公司的得力助手，更是公司于保安隊員之間的一座橋梁作為一名保安班長，要正確理解領導下達的每一項指令，服從領導，聽從指揮，及時把相關的內(nèi)容傳達到隊員，同時把隊員的想法和建議傳達至領導這樣不但能讓隊員有參與感，同時還能加強上下級之間的溝通要做好一名保安班長，就要比做隊員更加嚴格的要求自己不僅要有過硬的業(yè)務技能，更要有出色的領導能力作為
4、班長首先要做到正人先正己，要求隊員做到的，自己先要做到；要求隊員遵守的，自己先要帶頭遵守，不搞特殊化；在日常的工作中凡事都能身先士卒，親力親為在隊伍中起到良好的帶頭作用，這樣才會使讓隊員們?nèi)巳伺Γ瑐€個爭優(yōu)班集體是最基層的組織，直接與客戶打交道所以班級的建設管理的好壞直接關系到整個隊伍乃至公司的榮譽和形象因此，作為班長要從嚴從難管理，要堅持學習各項規(guī)章制度，并嚴格監(jiān)督落實，讓隊員們清楚自己的行為準則，安保服務工作能不能讓業(yè)主滿意，關鍵就在于隊員的積極性和熱情周到的服務意識“禮多人不怪”，這句話更加適合我們的隊伍所以班長要時刻提醒隊員在工作中的一言一行2016
5、全新精品資料-全新公文范文-全程指導寫作–獨家原創(chuàng)6/6★精品文檔★工作中，班長必須保持高度的警惕性一旦發(fā)生突發(fā)情況，必須在第一時間到達事發(fā)地點，合理的進行處理，避免事態(tài)的進一步惡化，讓事件解決與萌芽狀態(tài)這就要求我們要有優(yōu)秀的綜合素質(zhì)，豐富的工作經(jīng)驗和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L作為一個集體，我們必須要做到團結，只有團結才能是我們的工作更好地開展下去因此作為班長要做好思想工作，要做到一視同仁，不分親疏要關心愛護班內(nèi)的每一位隊員，主動對有困難的隊員給予足夠的幫助和支持，調(diào)解好隊員之間的矛盾在班內(nèi)創(chuàng)造一種和諧團結的工作氛圍，這樣會使工作變得更加輕松，也增加了隊員們對集體的認同
6、感和凝聚力當然不斷學習是我們作為保安員必不可少的在以后的工作中，我會不斷地給自己充電，掌握更全面，更嫻熟的業(yè)務能力以自己的行動來影響所有隊員，是自己被接受被認可我的演講完畢，希望領導給我一個展現(xiàn)自己的機會我會用行動來證明你們的選擇是對的！！謝謝??！競聘報告2016全新精品資料-全新公文范文-全程指導寫作–獨家原創(chuàng)6/6★精品文檔★尊敬的公司部門領導：你們好！首先感謝公司領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!我叫孟琳，現(xiàn)年22歲，高中學歷，現(xiàn)任中國農(nóng)業(yè)銀行杭州城東支行執(zhí)勤點班長、八大隊教練職務下面，我主要匯報我本次競聘的崗位、我對此崗位的認識和一旦競聘成功后我的
7、帶隊方針，我本次競聘的崗位是小隊長崗位我認為我參加此次競聘，具備以下條件：一、具有隊伍管理能力自2009年進入公司工作至今，三年多來歷經(jīng)保安員、保安班長、教練等崗位；先后為錢江新城、中國農(nóng)業(yè)銀行等單位提供過安保服務；非常熟悉保安勤務及隊員管理，了解基層隊員的思想動態(tài)，通過長期的基層管理工作實踐，摸索積累了一定的管理經(jīng)驗，特別是從一年前擔任錢江新城核心區(qū)大班長及內(nèi)勤管理后，我在如何引導隊員開展工作，如何協(xié)調(diào)隊員、客戶單位、公司三方關系方面，有了更深層次的認識一年來帶領全體隊員積極圓滿完成了公司下達的各項工作任務，在錢江新城物業(yè)公司和農(nóng)業(yè)銀行廣大干部職工心目中樹
8、立了良好的公司形象和個人形象，贏得了信賴二、具有嚴謹
