(2014新版)公司章程(個人獨(dú)資)

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1、公司章程為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)的要求，保護(hù)股東和債權(quán)人的利益，根據(jù)《中華人民共和國公司法》（以下簡稱“《公司法》”）及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定，由一人出資設(shè)立公司，特制定本章程。第一章公司名稱和住所第一條公司名稱：（以下簡稱“公司”）公司類型：（自然人獨(dú)資）第二條公司住所：鉛山縣第二章公司經(jīng)營范圍第三條公司經(jīng)營范圍：（以上經(jīng)營范圍以工商部門核定為準(zhǔn)）第三章公司注冊資本第四條公司注冊資本：人民幣萬元，由股東于公司注冊登記之日起年內(nèi)繳足。公司增加、減少及轉(zhuǎn)讓注冊資本，由股東作出決議。公司減少注冊資本，還應(yīng)當(dāng)自作出決議之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人，

2、并于三十日內(nèi)在報(bào)紙上至少公告一次，減資后的注冊資本不得低于法律規(guī)定的最低限額。公司變更注冊資本應(yīng)自公告之日起45日后依法向登記機(jī)關(guān)辦理變更登記手續(xù)。股東只能投資設(shè)立一個一人有限責(zé)任公司。第四章股東的名稱、認(rèn)繳方式、認(rèn)繳額第五條股東的姓名、認(rèn)繳方式、認(rèn)繳額及認(rèn)繳時間如下：股東姓名：身份證號碼：認(rèn)繳方式：認(rèn)繳額：人民幣萬元認(rèn)繳時間：第六條公司成立后，應(yīng)向股東簽發(fā)出資證明書。第5頁共5頁第五章股東的權(quán)利和義務(wù)第七條股東行使下列職權(quán)：（1）決定公司的經(jīng)營方針和投資計(jì)劃；（2）任免執(zhí)行董事，決定有關(guān)執(zhí)行董事的報(bào)酬事項(xiàng)；（3）任免監(jiān)事，決定監(jiān)事的報(bào)酬事

3、項(xiàng)；（4）審議批準(zhǔn)執(zhí)行董事的報(bào)告；（5）審議批準(zhǔn)監(jiān)事的報(bào)告；（6）審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；（7）審議批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損的方案；（8）對公司增加或者減少注冊資本作出決定；（9）對向股東以外的人轉(zhuǎn)讓出資作出決議；（10）對公司合并、分立、變更公司形式，解散和清算等事項(xiàng)作出決議；（11）修改公司章程。股東作出上述決定時，采用書面形式，并由股東簽字后置備于公司。第八條股東承擔(dān)以下義務(wù)（1）遵守公司章程（2）按期繳納所認(rèn)繳的出資（3）依其所認(rèn)繳的出資額承擔(dān)公司的債務(wù)；（4）在公司辦理登記注冊手續(xù)后，股東不得抽回投資。第

4、六章公司的機(jī)構(gòu)及其產(chǎn)生辦法、職權(quán)、議事規(guī)則第九條公司不設(shè)董事會，設(shè)執(zhí)行董事一人。第十條執(zhí)行董事為公司法定代表人，對公司股東負(fù)責(zé)，由股東任命產(chǎn)生。執(zhí)行董事任期3年，任期屆滿，可連選連任。執(zhí)行董事在任期屆滿前，股東不得無故解除其職務(wù)。第十一條執(zhí)行董事對股東負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)（1）向股東報(bào)告工作；（2）執(zhí)行股東的決議；（3）決定公司的經(jīng)營計(jì)劃和投資方案；（4）制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；（5）制訂公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；第5頁共5頁（1）擬訂公司增加或者減少注冊資本以及發(fā)行公司債券的方案；（2）制訂公司合并、分立、變更公司形式

5、、解散的方案；（3）決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；（4）決定聘任或者解除公司經(jīng)理及其報(bào)酬事項(xiàng)，并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報(bào)酬事項(xiàng)；（5）制定公司的基本管理制度；（6）公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。股東任命自己為公司執(zhí)行董事的，由股東本人行使以上職權(quán)。第十二條公司設(shè)經(jīng)理1名，由執(zhí)行董事聘任或解聘。經(jīng)理對執(zhí)行董事負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán)：（1）主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實(shí)施執(zhí)行董事的決議；（2）組織實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案；（3）擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案；（4）擬訂公司的基本管理制度；（5）制定公司的具體規(guī)章；

6、（6）提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；（7）決定聘任或者解聘應(yīng)由執(zhí)行董事聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員；（8）執(zhí)行董事授予的其他職權(quán)。第十三條公司設(shè)監(jiān)事1人，由公司股東任命產(chǎn)生。監(jiān)事對股東負(fù)責(zé)，監(jiān)事任期每屆3年，任期屆滿，可連選連任。監(jiān)事行使下列職權(quán)：（1）檢查公司財(cái)務(wù)；（2）對執(zhí)行董事、經(jīng)理行使公司職務(wù)時違反法律、法規(guī)或者公司章程的行為進(jìn)行監(jiān)督；（3）當(dāng)執(zhí)行董事、經(jīng)理的行為損害公司的利益時，要求執(zhí)行董事、經(jīng)理予以糾正；（4）向股東提出提案；（5）對執(zhí)行董事、高級管理人員提起訴訟；（6）公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。第十四條公司執(zhí)行董事、

7、高級管理人員不得兼任公司監(jiān)事。第5頁共5頁第七章財(cái)務(wù)、會計(jì)、利潤分配及勞動用工制度第十五條公司應(yīng)當(dāng)依照法律，行政法規(guī)和國務(wù)院財(cái)政主管部門的規(guī)定建立公司的財(cái)務(wù)、會計(jì)制度，并應(yīng)在每一會計(jì)年度終了時制作財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告，財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告應(yīng)經(jīng)會計(jì)師事務(wù)所審計(jì)。第十六條公司利潤分配按照《公司法》及有關(guān)法律、法規(guī)，國務(wù)院財(cái)政部門主管部門的規(guī)定執(zhí)行。第十七條勞動用工制度按國家法律、法規(guī)及國務(wù)院勞動部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第八章公司的解散事由與清算辦法第十八條公司營業(yè)期限為50年，從《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》簽發(fā)之日起計(jì)算。第十九條公司有下列情形之一的，可以解散：（1）公司

8、章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)；（2）股東決議解散；（3）因公司合并或者分立需要解散；（4）依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照，責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷；（5）人民法院依照公