八礦作業(yè)場所噪聲管理制度

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1、八礦作業(yè)場所噪聲管理制度為加強(qiáng)作業(yè)場所噪聲防治，保護(hù)從業(yè)人員的健康，依據(jù)《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定(試行)》，制定八礦作業(yè)場所噪聲管理制度。一、本規(guī)定適用于八礦井下及地面存在噪聲危害的作業(yè)場所。二、成立噪聲危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組組長：礦長副組長：生產(chǎn)副礦長機(jī)電副礦長采煤副礦長開掘副礦長安全副礦長總工程師后勤副礦長經(jīng)營副礦長總會計(jì)師多經(jīng)副礦長成員：戰(zhàn)線副總工程師和業(yè)務(wù)科室科(區(qū))長辦公室設(shè)在環(huán)保節(jié)能科三、責(zé)任劃分（一）礦長是八礦職業(yè)危害防治工作的第一責(zé)任人；機(jī)電副礦長對全礦環(huán)境噪聲防治管理負(fù)責(zé)；各戰(zhàn)線副礦長對分管戰(zhàn)線的噪聲防治管理負(fù)責(zé)。（二）環(huán)保節(jié)能科對噪聲管理業(yè)務(wù)負(fù)監(jiān)察考核責(zé)任，委

2、托有資質(zhì)單位對廠界噪聲進(jìn)行年度監(jiān)測。（三）采煤區(qū)、開掘區(qū)、通風(fēng)區(qū)、機(jī)運(yùn)區(qū)、設(shè)備中心、防突區(qū)、后勤科、計(jì)劃科等業(yè)務(wù)科室對戰(zhàn)線礦長負(fù)責(zé)，對所管戰(zhàn)線的噪聲防治和日常管理進(jìn)行監(jiān)管。（四）經(jīng)營科負(fù)責(zé)作業(yè)人員個人噪聲防護(hù)用品（耳塞或耳罩）的采購發(fā)放和更新。4（五）各業(yè)務(wù)科（區(qū)）長、基層單位隊(duì)長是本科室、區(qū)隊(duì)噪聲防治第一責(zé)任人，本著“誰產(chǎn)生、誰治理，誰就是第一責(zé)任者”原則，對本單位范圍內(nèi)的噪聲危害防治工作負(fù)全面責(zé)任。四、各噪聲源管理科（區(qū)）、隊(duì)必須明確一名副職負(fù)責(zé)職業(yè)危害防治日常管理工作，并報(bào)礦環(huán)保節(jié)能科備案。五、各噪聲源管理單位必須指定一名兼職噪聲監(jiān)測員，按照有關(guān)規(guī)定對作業(yè)場所職業(yè)危害因素進(jìn)

3、行日常監(jiān)測。監(jiān)測人員按特種作業(yè)人員管理。六、質(zhì)量辦委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對作業(yè)場所職業(yè)危害因素每年至少進(jìn)行一次檢測評價。七、礦應(yīng)按照《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》（AQ1501）規(guī)定，為接觸職業(yè)危害的從業(yè)人員提供符合要求的個體防護(hù)用品，從業(yè)人員必須正確使用。八、各噪聲源管理單位必須在產(chǎn)生噪聲場所的醒目位置設(shè)置噪聲警示標(biāo)識和說明。九、礦對從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)危害防治知識培訓(xùn)，崗前培訓(xùn)不少于4學(xué)時，在崗培訓(xùn)每年不少于2學(xué)時。十、堅(jiān)持依靠科技進(jìn)步，積極應(yīng)用低噪聲的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備，各戰(zhàn)線、單位應(yīng)限制并逐步淘汰職業(yè)危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝和產(chǎn)品。十一、噪聲危害判定標(biāo)準(zhǔn)

4、：從業(yè)人員每天連續(xù)接觸噪聲時間達(dá)到或者超過8小時的，噪聲聲級限值為85dB(A)；每天接觸噪聲時間不足8小時的，根據(jù)實(shí)際接觸噪聲的時間，按照接觸噪聲時間減半、噪聲聲級限值增加3dB(A)的原則確定其聲級限值，最高不得超過115dB(A)。十二、各噪聲源管理責(zé)任單位必須對噪聲進(jìn)行日常監(jiān)測，隊(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)科（區(qū)）室分管領(lǐng)導(dǎo)簽字并建立檔案。并將當(dāng)月檢測結(jié)果4一式兩份上報(bào)戰(zhàn)線科（區(qū)）室備份存檔和環(huán)保節(jié)能科備份。各單位根據(jù)檢測結(jié)果，采取積極防治措施，預(yù)防噪聲危害。十三、對噪聲源采取消音、吸音、隔音等措施，降低職業(yè)危害。在通風(fēng)機(jī)房室內(nèi)墻壁、屋面敷設(shè)吸聲體；在壓風(fēng)機(jī)房設(shè)備進(jìn)氣口安裝消聲器，室

5、內(nèi)表面做吸聲處理；對主井絞車房內(nèi)表面進(jìn)行吸聲處理，局部設(shè)置隔聲屏；在巷道掘進(jìn)中應(yīng)使用液動鑿巖機(jī)或鑿巖臺車；在采煤工作面應(yīng)使用雙邊鏈條刮板輸送機(jī)等措施控制噪聲。十四、煤礦作業(yè)場所噪聲的監(jiān)測地點(diǎn)主要包括通風(fēng)機(jī)、壓風(fēng)機(jī)、風(fēng)動鑿巖機(jī)、煤電鉆、采煤機(jī)、掘進(jìn)機(jī)、輸送機(jī)等地點(diǎn)。十五、煤礦作業(yè)場所邊界噪聲每年至少監(jiān)測1次。各單位在安裝、改造、大修或噪聲明顯變化等情況下必須進(jìn)行噪聲監(jiān)測；每6個月至少檢測一次噪聲。十六、各單位配備兼職職業(yè)危害因素監(jiān)測人員，按照有關(guān)規(guī)定對作業(yè)場所職業(yè)危害因素進(jìn)行日常監(jiān)測。十七、各業(yè)務(wù)科室根據(jù)實(shí)際情況每月安排噪聲檢測計(jì)劃，責(zé)任單位按計(jì)劃現(xiàn)場檢測。檢測時由戰(zhàn)線業(yè)務(wù)科室和基

6、層單位聯(lián)合進(jìn)行檢測。在每個監(jiān)測地點(diǎn)選擇3個測點(diǎn)，取平均值。十八、現(xiàn)場配有聲級計(jì)的單位，必須堅(jiān)持日常監(jiān)測。十九、任何單位和個人不得擅自拆除降噪設(shè)施。二十、環(huán)保節(jié)能科每月根據(jù)各單位的管理情況進(jìn)行考核，優(yōu)獎劣罰?？己藰?biāo)準(zhǔn)如下：（一）沒有明確分管干部或兼職噪聲監(jiān)測員的，對責(zé)任單位、部門科（區(qū)）長、隊(duì)長分別扣績效2分，對責(zé)任單位罰款1000元，直接責(zé)任人罰款200元。（二）噪聲超標(biāo)區(qū)域的作業(yè)人員不佩戴個人防噪用品的，每次對單位罰款300元。（三）單位不按規(guī)定發(fā)放個人防護(hù)用品或沒有設(shè)置噪聲4警示標(biāo)識和說明的，每次（處）對責(zé)任單位正職扣績效1分，對分管副職罰款200元，對單位罰款500元。（四

7、）沒有按規(guī)定進(jìn)行檢測的，一次對責(zé)任單位正職扣績效2分，對分管副職罰款300元，對單位罰款2000元。（五）沒有建立完整檔案或分管領(lǐng)導(dǎo)沒簽字的，一次對分管副職罰款200元，對單位罰款1000元。（六）破壞、擅自拆除降噪設(shè)施或儀器的，對單位正職和分管領(lǐng)導(dǎo)分別罰款300元，直接責(zé)任者罰款500元，對單位罰款5000元。（七）由于管理原因給礦造成重大損失或影響的，按礦責(zé)任追究辦法從重從嚴(yán)處理。（八）礦每季度對管理優(yōu)秀單位進(jìn)行獎勵。本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。2013年11月19日4