淺談vi設(shè)計對企業(yè)發(fā)展的重要性

淺談vi設(shè)計對企業(yè)發(fā)展的重要性

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1、【摘要】在如今復(fù)雜而瞬息萬變的經(jīng)濟環(huán)境中,企業(yè)形象的好壞已經(jīng)成為企業(yè)生命的一個決定因素。良好的企業(yè)形象是企業(yè)的無形資產(chǎn),是企業(yè)的生命。良好的企業(yè)形象能使企業(yè)獲得競爭中的優(yōu)勢,為企業(yè)帶來更大的經(jīng)濟效益?!娟P(guān)鍵詞】vi設(shè)計;企業(yè)品牌;LOGO淺談VI設(shè)計對企業(yè)發(fā)展的重要性摘要:隨著當(dāng)今社會經(jīng)濟快速而又高層次發(fā)展,加速了產(chǎn)品的優(yōu)勝劣汰的更新速度,市場之間競爭和企業(yè)之間的相互競爭也變的越發(fā)激烈。而且各種新型媒體的誕生加速了傳播方式的多樣化。再者消費者的個人素質(zhì)的不斷提高和審美能力的不斷提高也加速了企,_lEVI的發(fā)展。所以企業(yè)相比以往

2、更加需要個性的、統(tǒng)一的、集中的企業(yè)形象識別系統(tǒng)進行傳播,vI設(shè)計對企業(yè)發(fā)展的重要性也越來越明顯。本文就是從這種情況下立題的,旨在研究企,JEVI對企業(yè)發(fā)展的重要性體現(xiàn)在哪些方面。本文在vI的視覺表現(xiàn)力與市場進行了研究,通過vI對企業(yè)發(fā)展的作用,獲得了如下的研究結(jié)果:1.一個成功企業(yè)vl設(shè)計對外作用和對內(nèi)作用。2?企業(yè)vI設(shè)計對企業(yè)的重要性重點體現(xiàn)在對品牌經(jīng)營的影響。關(guān)鍵詞:企業(yè)發(fā)展;VI設(shè)計:經(jīng)濟;品牌經(jīng)營中圖分類號:F768第一章1.1文獻標(biāo)識碼:A文章編號:1006—026X(2010)11—0000—01企業(yè)VI設(shè)計的基

3、本概念VI的定義VI就是視覺識別系統(tǒng),是CIS系統(tǒng)最具傳播力和感染力的部分。它是以豐富而多樣化的手段在最為廣泛的層面上,對企業(yè)形象進行最直接的傳播。有利于傳播企業(yè)品牌經(jīng)營、建立企業(yè)知名度、加強企業(yè)凝聚力、塑造企業(yè)形象。在商品經(jīng)濟時代,如果一個成長中的企業(yè)沒有VI設(shè)計那么就意昧著它的形象將淡出消費者的視線,因為它缺乏的是靈魂。對于它的產(chǎn)品與服務(wù)來說便是缺乏鮮明個性,那么消費者對它不會記憶深刻。在這樣一個企業(yè)當(dāng)中難免也會團隊渙散,士氣低落。通俗的說VI就像一個人的形象,讓外界認(rèn)識你,一看見就知道長相特征,年齡大小,身高體重,這就和

4、你的形象八九不離十了。1.2企業(yè)VI設(shè)計的基礎(chǔ)部分征得企業(yè)內(nèi)部員工的認(rèn)同感,歸屬感,大家心往一處想,勁往一處使在企業(yè)內(nèi)部營造一種和諧團結(jié)的氣氛,有利于激發(fā)企業(yè)員工的積極性和創(chuàng)造性,這樣不僅是吸引消費者,還是企業(yè)發(fā)展過程中吸引人才和留住人才的巨大力量。對外樹立企業(yè)的整體形象,合理資源整合利用,有條理的將企業(yè)的信息傳達給受眾,通過視覺符碼,不斷的強化受眾的意識,從而獲得認(rèn)同。視覺識別系統(tǒng)是一個嚴(yán)格的系統(tǒng)工程,從內(nèi)到外,從思想到行為,從領(lǐng)導(dǎo)到員工,從現(xiàn)在到將來都需要統(tǒng)一,企業(yè)各部門的運作都是嚴(yán)格規(guī)定的,達到企業(yè)正規(guī)化,紀(jì)律化和現(xiàn)代化

5、。企業(yè)只有在管理水平上達到一定檔次之后,視覺識別系統(tǒng)的導(dǎo)入把企業(yè)形象提升到更高的層次。VI設(shè)計本著為客戶著想的理念,不斷進取、精益求精所以企業(yè)VI設(shè)計的導(dǎo)入和VI手冊的設(shè)計與實施,也是幫助企業(yè)對外樹立良好的企業(yè)形象,建立統(tǒng)一的視覺管理體系,完善企業(yè)對內(nèi)對外的傳播系統(tǒng),加速企業(yè)的良性運轉(zhuǎn),再者企業(yè)的成功也是vI設(shè)計得以發(fā)展的平臺。在當(dāng)今世界市場經(jīng)濟的大背景下,企業(yè)要想不斷擴大規(guī)模和長遠發(fā)展,實施有效的企業(yè)形象視覺識別系統(tǒng)是最佳途徑,這也成為企業(yè)成長騰飛的助推器。比如世界上一些著名的跨國企業(yè)如美國通用、肯德基、日本佳能、馬自達、可

6、口可樂等,無一例外都建立了一整套完善的企業(yè)形象識別系統(tǒng),大大提高了企業(yè)抵御競爭的風(fēng)險能力,這與它們建立一套科學(xué)的VI和有敬的視覺傳播不無關(guān)系。近幾十年來,我國國內(nèi)的~些企業(yè)集團,也逐漸引進了形象視覺識別系統(tǒng),最早的例如:哈爾濱啤酒、太陽神,到之后的創(chuàng)維、杉杉,也都在具體實踐中取得了突破性的成功。如今企業(yè)視覺識別體系研究更加細化和深入。再者市場日趨全球化,品牌之間的競爭越來越激烈。企業(yè)不僅僅要以產(chǎn)品質(zhì)量帶動企業(yè)發(fā)展,更要以企業(yè)形象和品牌效應(yīng)帶動企業(yè)向前發(fā)展。企業(yè)界不再堅守對產(chǎn)品質(zhì)量這塊大量投資的傳統(tǒng)觀念,而是更注重從企業(yè)全方位的

7、戰(zhàn)略整體中來考慮企業(yè)形象建設(shè)問題。在保證質(zhì)量的前提下它強調(diào)企業(yè)形象和品牌都要抓,而且兩手都要硬。企業(yè)形象的建設(shè)和研究必將帶有明顯的管理導(dǎo)向,它要求企業(yè)形象管理充分考慮并服務(wù)于企業(yè)資源的分配和使用。這種導(dǎo)向?qū)哑髽I(yè)形象研究的著眼點從企業(yè)形象是差別化外部競爭戰(zhàn)略轉(zhuǎn)向了以樹立企業(yè)形象為目標(biāo)的企業(yè)日常管理。企業(yè)開始研究獲利能力及冒險性、市場價值、媒體展露、企業(yè)產(chǎn)出、規(guī)模、公益及廣告等因素是影響形象的主要因素。這一結(jié)果的科學(xué)性還有待考驗,而各因素之間關(guān)系及其作用機制,在企業(yè)VI設(shè)計未來的發(fā)展中更有待進一步探索。結(jié)論VI設(shè)計內(nèi)涵廣闊一般分

8、為基礎(chǔ)部分和應(yīng)用部分兩大內(nèi)容。基礎(chǔ)部分就是一套完整的,獨立的,具有強烈視覺沖擊力的符號系統(tǒng),一般包括:企業(yè)的名稱、標(biāo)志、標(biāo)識、標(biāo)準(zhǔn)字體、標(biāo)準(zhǔn)色、輔助圖形、標(biāo)準(zhǔn)印刷字體、禁用規(guī)則等等。它能使企業(yè)經(jīng)營與形象更加融合,有利于被消費者識別和認(rèn)知。vI的基礎(chǔ)部分更是視覺形象的核心元素,

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