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《嘉興月明皮件箱包廠人力資源管理現(xiàn)狀研究》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、嘉興月明皮件箱包廠人力資源管理狀況研究摘要：隨著社會主義市場經(jīng)濟的快速發(fā)展，市場競爭的不斷加劇，人力資源管理在企業(yè)管理中的作用日趨重要。一個企業(yè)能否快速健康發(fā)展，在很大程度上取決于員工素質(zhì)的高低，取決于人力資源管理在企業(yè)中是否受到應(yīng)有的重視，是否得到適當(dāng)?shù)膽?yīng)用。嘉興月明皮件箱包廠作為一家正在成長中的企業(yè)，其人力資源管理理念、管理水平都還處在很低的層次上。企業(yè)的人力資源管理規(guī)劃不夠科學(xué)和完善，企業(yè)對人員的招聘、培訓(xùn)、激勵等方式滿足不了社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的要求，符合不了現(xiàn)代企業(yè)參與市場激烈競爭的需求。本文通過對嘉興明月皮件箱包廠人力資源管理現(xiàn)狀的分析，針對其存在的問題，以國內(nèi)外人力資
2、源管理理論為指導(dǎo)，根據(jù)企業(yè)實際的戰(zhàn)略目標(biāo)，對其人力資源管理中存在的的問題提出個人的看法和建議，為企業(yè)引入實施一套科學(xué)合理的管人用人之道提供有價值的參考，使企業(yè)在優(yōu)勝劣汰的市場競爭中立于不敗之地。關(guān)鍵詞：人力資源管理；培訓(xùn)；激勵；離職Abstraet：Alongwiththesocialistmarketeconomyfastdevelopment,themarketcompetitionofincreasing,thehumanresourcesmanagementofanenterprisehasbecomeincreasinglyimportantrole.Anenterpri
3、sewhether,rapidandhealthydevelopmentdependslargelyonthediscretionofthequalityofthestaff,dependsonhumanresourcemanagementinenterprisesarebeingdueattention,whethertogetproperapplication.JiaxingmonthMingleatherbagfactoryasagrowingnumberofenterprises,itsmanagementconceptofhumanresources,management
4、levelarestillinverylowlevels.Enterprisehumanresourcesmanagementandplanning,enterprisenotenoughscientificandperfecttopersonnelrecruitment,training,motivationofwaycan'tsatisfythesocialistmarketeconomy,accordwiththerequirementofthedevelopmentofmodernenterprisestoparticipateinthemarketnotcompetiti
5、onneeds.Thisarticlethroughtojiaxingmoonleatherbagfactorytheanalysisofthecurrentsituationofhumanresourcemanagement,aimingattheexistingproblems,indomesticandoverseashumanresourcesmanagementtheory,theenterpriseaccordingtotheactualstrategicobjectives,onitshumanresourcesmanagementexistssomepersonal
6、opinionsandSuggestionsforenterpriseintroducingimplementsascientificandreasonableemployingwaytubepeopleprovidevaluablereferenceofthesurvivalofthefittest,enterpriseinmarketcompetitioninvincible.Keywords:Humanresourcesmanagement;Training;Encouragement;leaving32目錄一、引言5（一）選題背景5（二）研究目的5（三）研究思路6二、理論與
7、文獻綜述7（一）國外人力資源管理理論概述7（二）國內(nèi)人力資源管理的現(xiàn)狀8（三）本章小結(jié)8三、研究企業(yè)的背景及人力資源管理狀況介紹9（一）企業(yè)總體情況介紹91.企業(yè)簡介92．主要產(chǎn)品93．人員狀況10（二）企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀101.招聘管理102.培訓(xùn)管理103.考勤管理114.薪酬福利115.獎懲制度13（三）本章小結(jié)14四、嘉興月明皮件箱包廠人力資源管理存在的問題及原因14（一）缺乏專門的人力資源管理部門141.企業(yè)管理者的主觀因素142.人力資源管理的力度143
