企業(yè)工會組織論文：淺析企業(yè)工會組織如何開展典型選樹工作

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1、企業(yè)工會組織論文：淺析企業(yè)工會組織如何開展典型選樹工作[摘要]在市場經濟下，企業(yè)之間的競爭越演越烈，而企業(yè)之間的競爭，歸根到底又是人才的競爭。為此培養(yǎng)人才，選樹典型，成為各企業(yè)增強市場競爭能力的有效舉措之一，工會組織作為企業(yè)與職工之間的紐帶和橋梁，在企業(yè)典型的選樹工作有著重要的責任。[關鍵詞]企業(yè)工會組織典型工會組織在選樹典型中，怎樣才能做到選要選準，幫要幫到，樹要與時俱進呢？在這個問題上，筆者談一下粗淺的見解。一、突出“三性”是樹立典型的基礎樹立典型的前提是選準典型。選準了，對群眾有很大的影響，如選不準，或者是屬于“人造典型”，就會給工作帶來負作用,作為工會組織在選準典型方面要

2、從他的真實性、先進性和群眾性幾個方面考慮。典型的真實性，是典型選樹的重要環(huán)節(jié)。我們總結典型的先進事跡時，一定要實事求是，要選擇那些主要的，明顯的代表，先進性強，周圍群眾口服心服的重要事情來總結。典型材料的真實性，是一個先進典型能否樹得起、立得住的前提和基礎。如果選樹的典型失去了真實性，一會引起群眾反感，二對典型本身沒什么好處，三有損于工會干部的形象。為了保證典型的真實性，應該堅持從群眾中來到群眾去，讓本單位的群眾口服心服。典型的先進性。先進典型要突出表現(xiàn)出時代精神，德才兼?zhèn)洌伦诸I先。如果在技術方面有一技之長，是所謂的“能人”，但是在政治上不可靠，在經濟上不可靠的人，就不能樹立為

3、典型。同時，典型的時代特征也十分重要，新時代的典型首先應該是多元的，不僅表現(xiàn)在政治上和經濟上的多元化，還表現(xiàn)在對生活的參與，表現(xiàn)在道德的感召力和人格的魅力，表現(xiàn)在典型的年輕化、職業(yè)化。過去的典型產生最多的是艱苦行業(yè)，如掏糞工人時傳祥，“鐵人”王進喜等。隨著社會的進步和發(fā)展，今后典型職業(yè)化的特征也隨著體現(xiàn)出來，這是新時代賦予典型的要求。筆者認為新時期的典型，應該具備以下三個方面的特征：刻苦的學習精神，不斷的創(chuàng)新精神，無私的奉獻精神。這三個方面是相輔相成缺一不可。一個先進典型缺少其中的一個條件，就不可能成為先進典型。因為，學習是基礎，不學習沒知識就不能永遠先進，只有不斷學習，永遠學習

4、，追求新知識，才能保證先進典型的先進性。創(chuàng)新精神是先進典型必有的精神。先進典型必須具備不怕困難，敢于創(chuàng)新的精神，能夠干別人干不了的工作，解決別人解決不了的問題，為企業(yè)、為社會做出突出的貢獻，才能使典型永葆青春。無私奉獻是典型人物的人生價值的根本。大凡典型人才，都具有無私奉獻精神，那一些事事先替自己打算，私心雜念很多的人，也可能有一時的壯舉，但最終沒有底氣，沒有資本，樹起來，群眾不服氣，最終不了了之。因此選樹典型時必須具備學習、創(chuàng)新、奉獻這三個時代特征。典型的群眾性。事業(yè)是多數(shù)人做的，少數(shù)人的作用是有限的，離開了群眾，典型就成無源之水，無本之木。一個真正的典型必須是聯(lián)系群眾、團結群

5、眾，受到群眾愛戴和擁護的。好花也要綠葉扶，典型需要得到群眾的支持，任何先進典型，離開了組織的培養(yǎng)，周圍群眾的支持就不能創(chuàng)造出突出的成績。所以選樹的典型一定要和先進典型周圍群眾的作用結合起來，和相信群眾的作用結合起來。二、幫助、培養(yǎng)和關心是選樹典型的關鍵一個先進典型的產生、成長離不開群眾的支持，更離不開組織的培養(yǎng)和關心，如果沒有組織的關心和培養(yǎng)，先進典型不會全面發(fā)展，因此，關心和幫助典型的成長是工會組織及企業(yè)領導的重要責任。政治上要幫助。工會干部要經常和先進典型談心，當其工作順利的時候，要積極地多總結經驗，找出其差距；當其不能正確對待人生時，要正確引導，引導到正確認識上來；當其有思

6、想問題及困難時，要經常和他談心，積極幫助他解決困難。要注重先進典型在講學習、講政治、講正氣方面的修養(yǎng)和鍛煉，使先進典型不斷牢固樹立馬克思主義的人生觀、世界觀和價值，樹立正確的立場、觀點和方法，同時還要及時解決先進典型的入黨、提干和進修等問題。生活上要關心。在社會主義社會，人的價值是責任和義務，享受和奉獻，消費和創(chuàng)造統(tǒng)一。我們要鼓動群眾刻苦學習，努力工作，多做貢獻，又要關心群眾不斷增長物質和精神要求。特別是對于先進典型，他們具有學習、創(chuàng)新、奉獻的精神。他們的大部分精力都會投入到學習工作中去，把個人利益、家庭困難、自身健康都置之度外。他們常常出現(xiàn)困難不開口，不伸手，服從組織的安排，把

7、有限的精力投入到無限的工作中去。因此，組織的關心和幫助是不可缺少的。工會組織要積極靠上去做工作，從個人生活、家庭環(huán)境、婚姻狀況、兒女入學、就業(yè)都要掌握，在條件允許的情況下提供相應的社會福利待遇、職工療（休）養(yǎng)、節(jié)日典型家庭慰問等幫助。使他們無后顧之憂，能夠更加努力地投入到學習、創(chuàng)新、奉獻、實踐中去。工作上要創(chuàng)造條件。新時代的典型都是與學習、創(chuàng)新、奉獻分不開的。一方面業(yè)務知識學習，另一方面要從事一些技術創(chuàng)新方面的活動，工作中會遇到一些想不到的課題和困難，因此工會組織要給予典型人物一