資源描述：
《中央巡視反饋意見(jiàn)整改落實(shí)“回頭看”專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查發(fā)言材料》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫(kù)。
1、中央巡視反饋意見(jiàn)整改落實(shí)“回頭看”專題民主生活會(huì)對(duì)照檢查發(fā)言材料 根據(jù)省委關(guān)于開(kāi)展巡視反饋意見(jiàn)整改“回頭看”和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教要求，按照這次民主生活會(huì)安排，我認(rèn)真學(xué)習(xí)總書(shū)記系列重要講話，扎實(shí)肅清王珉等人流毒影響，對(duì)照“四講四有”合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，深入查找和解決問(wèn)題，嚴(yán)肅認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，進(jìn)一步強(qiáng)化黨的觀念、黨章黨規(guī)意識(shí)，提高黨性修養(yǎng)和思想境界。下面我結(jié)合自身崗位實(shí)際，進(jìn)行對(duì)照檢查如下： 一、存在問(wèn)題政治合格方面。作為一名黨員，我能夠始終保持政治上清醒，對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)聽(tīng)話，始終把嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩作為工作之根本，一以貫之堅(jiān)持黨的基本理論、路線、
2、綱領(lǐng)，自覺(jué)在思想和政治上同黨中央保持高度一致，自覺(jué)落實(shí)“三個(gè)決不允許”“四個(gè)服從”規(guī)定，在大是大非問(wèn)題上、執(zhí)行指示命令上絕不含糊。存在問(wèn)題：一是理論武裝還不夠扎實(shí)。工作緊時(shí)，心靜不下、人坐不住，碎片式學(xué)習(xí)、選擇性讀書(shū)的問(wèn)題比較突出，往往上級(jí)強(qiáng)調(diào)什么學(xué)什么，對(duì)什么感興趣學(xué)什么，當(dāng)前任務(wù)需要什么學(xué)什么，有時(shí)也注意克服盲目感加強(qiáng)計(jì)劃性，但落實(shí)起來(lái)卻比較隨意。有時(shí)滿足于人到了、資料看了、筆記記了，對(duì)習(xí)總書(shū)記系列重要講話精神蘊(yùn)含的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，從政治意蘊(yùn)、哲學(xué)內(nèi)涵、實(shí)踐要求上理解把握不深，還存在記其“形”、不悟其“神”的現(xiàn)象，導(dǎo)致對(duì)一些社會(huì)亂象、現(xiàn)實(shí)
3、問(wèn)題有時(shí)還看不清、悟不透，有的還有困惑。接地氣、連民心，積極主動(dòng)為群眾辦實(shí)事、做好事，解決好服務(wù)群眾最后一公里的問(wèn)題。堅(jiān)持做到每月下鄉(xiāng)不少于5天，與群眾同吃同住同勞動(dòng)不少于3天，每年為幫扶對(duì)象辦實(shí)事不少于3件，引導(dǎo)群眾解放思想，加快發(fā)展。（一）牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”方面1．黨性觀念方面。班子成員平均黨齡已有20年，都是經(jīng)過(guò)多個(gè)基層工作崗位艱苦磨煉，受黨教育多年的干部，但在切實(shí)增強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)上還與組織的要求有差距，沒(méi)有把強(qiáng)化理想信念貫穿到日常工作始終。如：雖能將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署，但沒(méi)有真正樹(shù)立起大黨建的思維，想問(wèn)
4、題、做決策、辦事情沒(méi)有站在大黨建的角度去統(tǒng)籌謀劃。理論學(xué)習(xí)缺乏針對(duì)性、成效不明顯，如：雖印發(fā)了學(xué)習(xí)資料匯編，每周五集中學(xué)習(xí)，開(kāi)展了豐富多樣的黨日活動(dòng)和研討交流，但運(yùn)用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)工作實(shí)踐的作用發(fā)揮還不到位。2．大局意識(shí)方面。存在一定的本位主義思想，在貫徹執(zhí)行中央路線、方針、政策和自治區(qū)、盟委決策部署上，缺乏站高位，運(yùn)用戰(zhàn)略思維服務(wù)大局的意識(shí)。如：接手市委市政府部署的工作后，思想意識(shí)上馬上考慮如何從本部門(mén)角度去推動(dòng)落實(shí)，完成本部門(mén)的任務(wù)指標(biāo)，缺乏從戰(zhàn)略的高度，用辯證的思維，圍繞全市中心工作、發(fā)展大局的角度去統(tǒng)籌推進(jìn)。再如：負(fù)責(zé)牽頭實(shí)施XXX任務(wù)時(shí)
5、，多次主動(dòng)和組織部門(mén)聯(lián)系，但與其他成員部門(mén)的主動(dòng)協(xié)調(diào)、溝通配合明顯不足，共同服務(wù)區(qū)域發(fā)展的意識(shí)還不夠強(qiáng)。3．工作作風(fēng)方面。樹(shù)立正確的政績(jī)觀，圍繞美麗鄉(xiāng)村、鄉(xiāng)村綠化、集體經(jīng)濟(jì)“清零遞增”等重點(diǎn)工作，XXX干部無(wú)私無(wú)畏、敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)，進(jìn)一步夯實(shí)了新農(nóng)村建設(shè)的基礎(chǔ)。但直面化解基層重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的辦法還不多，還不能滿足群眾的訴求。如：雖經(jīng)常到各縣市調(diào)研指導(dǎo)工作，但真正到基層一線直面解決實(shí)際問(wèn)題的時(shí)間不充分，面對(duì)面不夠；圍繞供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革、區(qū)域化合作等，農(nóng)民關(guān)注關(guān)切問(wèn)題以課題進(jìn)行了調(diào)研，但缺乏應(yīng)有的思考，部分課題沒(méi)有形成切實(shí)可行的思路和辦法。（二）堅(jiān)決杜
6、絕“圈子文化”方面1．思想認(rèn)識(shí)不夠深刻。對(duì)反對(duì)裙帶關(guān)系盤(pán)根錯(cuò)節(jié)、圈子文化隱形蔓延的政治認(rèn)識(shí)還不夠深刻。如：班子成員雖能夠認(rèn)識(shí)到拉山頭、搞宗派，結(jié)黨營(yíng)私、謀取私利的小團(tuán)體與黨的性質(zhì)和宗旨相背離，危害黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，但認(rèn)為“圈子文化”離我們很遠(yuǎn)，有“獨(dú)善其身”“事不關(guān)己高高掛起”的心態(tài)，對(duì)“圈子文化”的警惕性還不夠高。2．組織生活不夠嚴(yán)肅。對(duì)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)找差距促工作的認(rèn)識(shí)還不夠，班子成員雖能夠客觀指出彼此之間存在的問(wèn)題，但“好人主義”思想仍然存在，距離組織要求的“紅臉出汗”還有差距，一定程度上影響了組織生活所要達(dá)到的效果。在如何過(guò)好組織生活上“開(kāi)動(dòng)腦
7、筋”不多，形式上缺乏創(chuàng)新性，如：開(kāi)展黨組織生活時(shí)，僅局限于“三會(huì)一課”等傳統(tǒng)載體，停留在老辦法、舊模式上，生活會(huì)難以激發(fā)起黨員干部參與熱情，干事創(chuàng)業(yè)的激情。（三）嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制政治擔(dān)當(dāng)方面抓意識(shí)形態(tài)工作的載體少，服務(wù)群眾有覆蓋不到的地方。一直以來(lái)領(lǐng)導(dǎo)班子都非常重視意識(shí)形態(tài)工作，具有強(qiáng)烈的使命感和敏感性，但在主導(dǎo)農(nóng)村輿論方向、及時(shí)反映反饋基層和群眾關(guān)切問(wèn)題上做的還不到位。認(rèn)為意識(shí)形態(tài)工作是軟任務(wù)、軟工作，不好抓、不好管，難收效、難評(píng)估，加之意識(shí)形態(tài)工作高度敏感，因而或多或少有一些畏難情緒、等靠思想。如：雖然開(kāi)通了微博、微信公眾號(hào)，但存在發(fā)布
8、次數(shù)少、報(bào)道不及時(shí)、內(nèi)容單一化的現(xiàn)象，并沒(méi)有真正起到“交流工作經(jīng)驗(yàn)、解讀政策措施、收集民情民意”的作用。（四
