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1、美樂(lè)家獎(jiǎng)金制度ppt免費(fèi)下載 篇一:各個(gè)直銷(xiāo)公司的獎(jiǎng)金制度分析 各個(gè)直銷(xiāo)公司的獎(jiǎng)金制度分析 1、安利的制度是加入簡(jiǎn)單,初級(jí)很難賺錢(qián),流失率大,后期收入較高。就是鄭李錦芬都說(shuō)安利賣(mài)的是產(chǎn)品不賣(mài)制度?! ?(來(lái)自:小龍文檔網(wǎng):美樂(lè)家獎(jiǎng)金制度ppt免費(fèi)下載)、雅芳的制度前期收入較高,但團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)只能拿三代,后期收入少 3、玫琳凱的制度前期定美容包收入教高,但上級(jí)別要求教高.中期收入一般 4、如新的制度是難度最大,每月任務(wù)要求高,完不成就開(kāi)除,這類(lèi)制度在發(fā)達(dá)資本主義國(guó)家追求挑戰(zhàn)的人來(lái)說(shuō)是好事,但中國(guó)是
2、發(fā)展中國(guó)家很難適應(yīng)它的強(qiáng)度。 5、康保萊的制度是反應(yīng)一般,相對(duì)安利來(lái)說(shuō)培養(yǎng)一個(gè)獨(dú)立部門(mén)小組達(dá)標(biāo)能拿錢(qián)。比安利有進(jìn)步?! ?、美樂(lè)家的制度是矩陣制的代表,它走的是會(huì)員制,就是只能發(fā)展5個(gè)橫排,拿下級(jí)的7代,它要求會(huì)員每月消費(fèi)400-700,否則取消資格,它說(shuō)到95%是回購(gòu)率是指你不買(mǎi)產(chǎn)品就把你開(kāi)除,這樣不是消費(fèi)者自愿的情況下取得的是毫無(wú)意的。而是在中國(guó)普遍很貧困的情況下,是很不合國(guó)情的。另外它的制度是只能拿七代,如果你的團(tuán)隊(duì)中第八代出現(xiàn)一個(gè)人才,他的業(yè)績(jī)?cè)俅笠埠湍銢](méi)關(guān)系了?! ?、優(yōu)莎納是雙軌制的典
3、范,要求每個(gè)人只做兩個(gè)部門(mén),雙軌的優(yōu)點(diǎn)是加入前期收入高,不需要開(kāi)太多的橫排,缺點(diǎn)是很多人以拉人頭為目的,不注重產(chǎn)品銷(xiāo)售容易養(yǎng)懶漢,它在全球也是業(yè)績(jī)一般,特別是在中國(guó)的國(guó)情下,它的制度很難適應(yīng)中國(guó)國(guó)情,98年中國(guó)禁止傳銷(xiāo)的主要原因是當(dāng)時(shí)雙軌惹的禍,國(guó)家直銷(xiāo)管理?xiàng)l理主導(dǎo)以銷(xiāo)產(chǎn)品為導(dǎo)向的情況下,絕對(duì)不允許雙軌的存在。如泰國(guó)就明文禁止雙軌,在中國(guó)特色的社會(huì)主義的領(lǐng)導(dǎo)下,絕對(duì)不允雙軌而破壞中國(guó)直銷(xiāo)市場(chǎng)的凈土,不管這家公司在國(guó)外是不是合法和它在國(guó)外的表現(xiàn),否則,中國(guó)開(kāi)了雙軌的先河,中國(guó)直銷(xiāo)將會(huì)如洪水猛獸無(wú)法收?qǐng)?/p>
4、。 8,立新世紀(jì)的制度要求開(kāi)三個(gè)橫排能拿最高獎(jiǎng)勵(lì),說(shuō)是獲得專(zhuān)利獎(jiǎng),它的制都都改了N次了,他的制度好不好還要市場(chǎng)的檢驗(yàn)。 9、天獅的制度是累級(jí)三三制在前期容易達(dá)成很容易啟動(dòng)市場(chǎng),但累積制當(dāng)下級(jí)級(jí)別并級(jí)后收入很少很難留住高層人才天獅高層流失率很高 .10、南方李錦記制度是雙月累積級(jí)別只升不降,但團(tuán)隊(duì)某個(gè)人級(jí)別上到10%后,拿不到差價(jià)了,前期收入較少?! ?11、完美的制度是累積制對(duì)消費(fèi)者來(lái)說(shuō)很好但對(duì)經(jīng)營(yíng)者來(lái)說(shuō)并不好當(dāng)消費(fèi)累積到五星后,上級(jí)拿不到下級(jí)的差價(jià)了,還要跟顧客服務(wù)。.12、新時(shí)代的制度和完
5、美等累積制大同小異,也存在并級(jí)拿不到錢(qián),不能調(diào)動(dòng)人的積極性 . 篇二:香港美樂(lè)家傭金制 香港美樂(lè)家傭金制 日期:XX-12-11中國(guó)直銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)網(wǎng)編輯:暖雨 1.零售收入 當(dāng)你以優(yōu)惠價(jià)購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品,再以零售價(jià)轉(zhuǎn)售給相熟的顧客,便可以賺取零售利潤(rùn)。 2.產(chǎn)品推廣傭金 當(dāng)您推薦新朋友加入時(shí),您可以從他加入當(dāng)月所購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品的首100點(diǎn)(PTS)內(nèi),獲得25%的產(chǎn)品推廣傭金。 3.組織傭金 每月只要您個(gè)人消費(fèi)35點(diǎn)(PTS),就可以從您組織內(nèi)的成員消費(fèi)(每人每月業(yè)績(jī)最多到100點(diǎn))中,領(lǐng)取7%的組
6、織傭金,新加入的事業(yè)代表,自其加入的次月才開(kāi)始計(jì)算?! ?.個(gè)人推薦獎(jiǎng)勵(lì) 當(dāng)您晉升成為總監(jiān)后,隨著您親自推薦合乎基本業(yè)績(jī)要求的成員越多,您原有7%的傭金,則可增至14%,20%,30%(詳細(xì)請(qǐng)參考4)。 5.優(yōu)惠套裝推廣傭金 當(dāng)您推薦新朋友加入的首三個(gè)月內(nèi),若您推薦其購(gòu)買(mǎi)[事業(yè)套裝]或[超值套裝],則可領(lǐng)取下列各項(xiàng)套裝的推廣傭金: 如果這位新的事業(yè)代表在加入的當(dāng)月即購(gòu)買(mǎi)優(yōu)惠套裝,您還可以獲得產(chǎn)品推廣傭金即首100點(diǎn)(PTS)的25%傭金?! ?.先鋒傭金 先鋒傭金是推薦人為新事業(yè)代表增加速
7、度感的工具.當(dāng)您推薦了一位新的事業(yè)代表(尤其是在獨(dú)立事業(yè)代表協(xié)議書(shū)中,愿意投入程度勾選3,4,5的事業(yè)代表),您就要陪著他/她很快的列名單,邀約新朋友,舉辦說(shuō)明會(huì),推薦,讓她/他盡快在加入當(dāng)月就能晉階至總監(jiān),然后教會(huì)他/她怎樣幫助其親推之事業(yè)代表晉階至總監(jiān),這樣以來(lái),他/她就取得晉階至總監(jiān)II的條件之一了?! ∠蠕h傭金的領(lǐng)取條件如下: 例如:王先生于二月十日加入成為美樂(lè)家優(yōu)惠顧客,他不但購(gòu)買(mǎi)了事業(yè)或超值套裝,也在四月底前推薦了8位朋友成為優(yōu)惠顧客,那么他在五月份就可以領(lǐng)取先鋒傭金HK$800.提早
8、達(dá)到符合條件,提早領(lǐng)取傭金。 7.先鋒領(lǐng)導(dǎo)傭金 若能符合下列先鋒領(lǐng)導(dǎo)傭金條件而迅速晉階之事業(yè)代表,可領(lǐng)取雙倍之單次晉階傭金: 注意: 如未能達(dá)到領(lǐng)取『先鋒領(lǐng)導(dǎo)傭金』的事業(yè)代表,仍可有機(jī)會(huì)領(lǐng)取『?jiǎn)未螘x階傭金』;『先鋒傭金』當(dāng)月即付,但資格必須連續(xù)保持三個(gè)月或再晉階否則傭金將被扣回; 先鋒領(lǐng)導(dǎo)總監(jiān)必須連續(xù)保持階銜三個(gè)月或再晉階方可領(lǐng)取『先鋒領(lǐng)導(dǎo)傭金』?! ?.領(lǐng)導(dǎo)傭金 高階晉階傭金 資深總監(jiān)II或以上每晉階一級(jí),其單次晉階傭金金額為PEG業(yè)績(jī)之10%;事業(yè)代