中國官員選拔制度

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1、中國官員選拔制度　　篇一：淺論中國官員選拔制度　　淺論中國官員選拔制度　　姓名：戴海敏班級：06文本2班學號：064150603　　摘要：本文以公務員制度的理論研究為前提，通過五個大方面的比較，揭示中國官員選拔制　　度的潛移默化與歷史變遷。第一部分主要概述了中國古代的選官制度的一系列變化，然后再　　強調(diào)了科舉制度在中國古代的影響，最后總結(jié)了這一選舉制度的利與弊。第二部分主要涉　　及到中國當代公務員的選拔制度，簡要地介紹了中國當代公務員的發(fā)展簡史后，對中國公務　　員制度的現(xiàn)狀與問題進行了具體分析，指出了造成這一問題的根本所在，最后再根據(jù)所存在　　的問題逐一給予

2、解決措施。第三部分是對中國古代與當代選官制度的比較分析，再次強調(diào)　　了科舉制度與公務員制度的相似相容點，總結(jié)了中國幾千年來官員選拔制度的變遷。第四部　　分是對中西方公務員制度做了一個深刻的分析。從中西方公務員制度的發(fā)展背景到中西方公　　務員制度的不同點，深入將中西方公務員制度進行解剖，再面借鑒西方公務員制度的有利經(jīng)　　驗完善我國公務員具體制度的設計。第五部分則是整篇文章的總結(jié)，從如何看待中國的公　　務員選拔制度來淺論中國官員選拔制度。　　關(guān)鍵字：科舉制度公務員制度中西方對比　　步入新世紀的中國，在經(jīng)濟、政治、文化、體育方面都取得了傲人的成績，但鑒于中國　　的

3、國情等方面，中國在政治方面的成熟,卻遠遠大于其他三者。這不僅向社會交待了新中國　　綜合實力普遍增強的重要原因，還可以為中國又好又快發(fā)展提供了長遠的穩(wěn)定保障。正是受　　到這方面的沖擊力，中國的選官制度也在不斷進步。　　最初，中國選官實行察舉制。最開始人的目的都比較單純，察舉制發(fā)揮了很好的作用?！　〉敃r間一久，隨著利益的驅(qū)使，人心變的不再單純，私心甚重的人們開始用盡一切手段走　　進官場，所以政府就產(chǎn)生新的選官制度來杜絕察舉制也造成的不良影響，也就必然誕生了科　　舉制。因此在實施了科舉制扣，“萬般皆下品，唯有讀書高”做為封建王朝讀書人的代名詞　　之后，而這個制度

4、一下就綿延了中國近13個世紀?！　∪缃?，科舉考試被廢除了上百年,被人罵了幾百年,可是古人對考試所持的嚴肅誠實的態(tài)　　度仍需要被推崇和頌揚?；氐浆F(xiàn)在的中國，公務員考試熱一直居高不下，越來越多的人想跑　　到政治舞臺去打拼加油?？偟脕碚f，中國現(xiàn)在的公務員制度可以說是相當規(guī)范了，無論是社　　會還是個人，對中國政府選官的制度多數(shù)還是贊成的，再加之公務員誘人的福利與待遇，有　　些人甚至想都不想的跟隨人流報了名，自己都不知道什么的，就瞎弄一氣，最后糊里糊涂走　　上社會，然后連自己都不知道的做了什么，最后盼來了退休，才算了安度此生。當然也有的　　些人想通過公務員這個公共平臺

5、，讓自己堂堂正正地走上政治崗位，為國家、為社會、為人　　民做出自己的貢獻?！　∠旅嫖覀兙蛷闹袊鴱墓诺浇竦倪x官制度的比較以及中西方公務員的選拔制度的不同，來　　深入具體討論中國官員選拔制度?！　。保袊糯倪x官制度　　佯倘于中國古代的官場制度里，你就不難發(fā)現(xiàn)，對于官場，前人的經(jīng)驗和教訓總會與　　鮮血和金錢掛勾。血雨腥風、明爭暗斗、勾心斗角、以權(quán)謀私的例子比比皆是，而古人在官　　場的作為，又正是一種是“仁者見仁，智者見智”隱形的戰(zhàn)爭。如果每一個知識分子都把"　　達則兼濟天下,窮則獨善其身"的心帶進官場,做個廉潔奉公的清官,那么中國王朝的興衰變　　化就沒有那么頻

6、繁了?！　〔贿^，中國古代選官制度客觀地來說還是相當完善的，出現(xiàn)了察舉制、科舉制等多種形　　式的選官制度。在我國漫長的封建社會，國家一方面大力發(fā)展教育；另一方面不斷探索和完　　善選官制度?！爸信d以人才為本”，自古有“得人者昌”，“失賢者亡”之說?！　∫虼耍J真總結(jié)中國古代選官用人的成功經(jīng)驗與失敗教訓，至今仍有十分重要的現(xiàn)實意　　義。下面我們將從中國古代選官制度的利與弊中搜尋可以借鑒的地方。　　中國古代選官制度的利弊　　有人說，中國的考試制度,是世界各國中所用以拔取真才之最好的制度。由此可見贊美　　者對科舉制的評價之高。與贊美者形成鮮明的對照,批判者認為科舉是人

7、類所發(fā)明的最惡劣　　的知識枷鎖,是中國歷史上最壞的一種制度,它在中國文化、學術(shù)發(fā)展史上作了大孽,束縛人　　們的聰明才智,阻礙了社會的發(fā)展,它不僅不能選拔和造就人才，在另一方面還是封建社會對　　知識青年的思想荼毒?！　≈袊糯x官制度的利處　　說到中國古代的選官制度，就自然讓人聯(lián)想到傳承了一千三百多年的科舉制度?？婆e制　　度的實行在古代起積極作用是還是占重要作用的。古人常說人生有三大幸事，一是金榜提名時，二是洞房花燭夜，三是他鄉(xiāng)遇故知。但是這三者，若論輕重緩急依次排名的話，那么無　　疑“金榜提名”就是所謂的人生中最的“大登科”了。也因此中國幾千年來的讀書人不惜

8、“頭　　懸梁，錐刺骨”來以示奮發(fā)圖強，他們都以能走上