會(huì)計(jì)畢業(yè)論文(定稿版)

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1、?？飘厴I(yè)論文??題目：會(huì)計(jì)道德問題研究11會(huì)計(jì)職業(yè)道德問題研究摘要本文以會(huì)計(jì)職業(yè)道德為出發(fā)點(diǎn)，從會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的必要性；會(huì)計(jì)職業(yè)道德的現(xiàn)狀；會(huì)計(jì)人員出現(xiàn)職業(yè)道德缺失的原因；加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的建設(shè)途徑這四個(gè)大的方面作為突破口。深層次多角度的分析的目前會(huì)計(jì)行業(yè)職業(yè)道德的必要性。究其根源，剖析會(huì)計(jì)人員出現(xiàn)職業(yè)道德缺失的原因，并立足實(shí)際找到解決該問題的辦法。通過加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員對(duì)職業(yè)道德的思想認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理，完善內(nèi)部控制制度、完善監(jiān)督和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，確保會(huì)計(jì)人員遵守職業(yè)道德、設(shè)立完善的會(huì)計(jì)法律制度，加大處罰力度等手段從根本上解決會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失問題。關(guān)鍵詞會(huì)計(jì)職

2、業(yè)道德問題會(huì)計(jì)人員11目錄1、職業(yè)道德的概念……………………………………………32、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的概念………………………………………33、會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的主要內(nèi)容…………………………44、會(huì)計(jì)職業(yè)道德現(xiàn)狀及原因分析…………………………65、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的途徑……………………86、結(jié)語(yǔ)……………………………………………………………97、參考文獻(xiàn)………………………………………………………98、致謝……………………………………………………………1011前言會(huì)計(jì)行業(yè)作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的一個(gè)重要領(lǐng)域，主要提供會(huì)計(jì)信息或鑒證服務(wù)，其服務(wù)質(zhì)量的好壞直接影響著

3、經(jīng)營(yíng)者、投資人和社會(huì)公眾的利益，進(jìn)而影響著整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)秩序。會(huì)計(jì)工作者在提供信息或鑒證服務(wù)的過程中，除了必須將本職工作置于法律，法規(guī)的約束和規(guī)范之下，還必須具備與其職能相適應(yīng)的職業(yè)道德水準(zhǔn)。一、職業(yè)道德的概念道德作為一種社會(huì)意識(shí)形態(tài)，是在一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)上形成的，以善惡、是非、誠(chéng)實(shí)虛偽等范疇為評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，借助社會(huì)輿論、傳統(tǒng)關(guān)系的行為規(guī)范的總和。職業(yè)道德既是從業(yè)人員在進(jìn)行職業(yè)活動(dòng)時(shí)應(yīng)遵循的行為規(guī)范，同時(shí)又是從業(yè)人員對(duì)社會(huì)所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。職業(yè)道德的基本要求是忠于職守。譬如，醫(yī)生的職業(yè)道德是救死扶傷、救治病人；教師的職業(yè)道德是為人師表、教書育人；軍人的職業(yè)道

4、德是服從命令、不怕犧牲；法官的職業(yè)道德是清正廉明、剛正不阿；商人的職業(yè)道德是買賣公平、童叟無欺；注冊(cè)會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德是獨(dú)立、客觀、公正。在內(nèi)容方面，職業(yè)道德總是要鮮明地表現(xiàn)為職業(yè)業(yè)務(wù)、職業(yè)職責(zé)以及職業(yè)行為上的職業(yè)準(zhǔn)則；在表現(xiàn)形式方面，職業(yè)道德總是從職業(yè)活動(dòng)的實(shí)際出發(fā)，采取制度、守則、公約、承諾等具體、靈活、多樣的形式，既易于為從業(yè)人員所接受和遵守，又容易形成一種職業(yè)的道德習(xí)慣；從調(diào)節(jié)的方位來看，職業(yè)道德一方面調(diào)節(jié)從業(yè)人員的內(nèi)部關(guān)系，加強(qiáng)職業(yè)、行業(yè)內(nèi)部凝聚力，另一方面調(diào)節(jié)從業(yè)人員與其服務(wù)對(duì)象之間的關(guān)系，涵蓋從業(yè)人員對(duì)社會(huì)所應(yīng)承擔(dān)的道德責(zé)任和義務(wù)，塑造職業(yè)形象

5、。不同職業(yè)的從業(yè)人員在特定的職業(yè)活動(dòng)中形成了特許的職業(yè)關(guān)系、職業(yè)利益、職業(yè)活動(dòng)范圍和方式，由此形成了各自的道德規(guī)范。二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的概念11會(huì)計(jì)職業(yè)道德是指在會(huì)計(jì)活動(dòng)中應(yīng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。會(huì)計(jì)職業(yè)道德包括他律和自律兩個(gè)方面。他律是以會(huì)計(jì)職業(yè)責(zé)任和義務(wù)為核心，側(cè)重于防范會(huì)計(jì)人員的不正當(dāng)?shù)膱?zhí)業(yè)行為，因而通常采用政府或社會(huì)組織的限制性或禁止性條款（包括法律、法規(guī)和規(guī)章制度等）形式公布會(huì)計(jì)從業(yè)人員不應(yīng)該做什么。自律是以職業(yè)良心、職業(yè)精神為核心，側(cè)重于倡導(dǎo)會(huì)計(jì)從業(yè)人員應(yīng)自覺遵循的職業(yè)行為，因而通常采取描述形式提出會(huì)計(jì)

6、從業(yè)人員應(yīng)該做什么。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是調(diào)整與單位有關(guān)各方面經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系，有效達(dá)成財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目標(biāo)和內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的目標(biāo)的手段。自律是會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德建設(shè)的基石。三、會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的主要內(nèi)容會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范，是一般社會(huì)道德規(guī)范在會(huì)計(jì)職業(yè)行為活動(dòng)中的具體表現(xiàn)，是由會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)的具體體現(xiàn)，是由會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)的具體內(nèi)容、方式、所涉及的權(quán)責(zé)利益關(guān)系等所決定的。對(duì)內(nèi)而言，它構(gòu)成引導(dǎo)、制約、調(diào)節(jié)會(huì)計(jì)行為（個(gè)人行為與集體行為）的職業(yè)準(zhǔn)則；對(duì)外而言，它代表著整個(gè)會(huì)計(jì)職業(yè)界對(duì)社會(huì)所承擔(dān)的道德責(zé)任和義務(wù)。根據(jù)我國(guó)國(guó)情和現(xiàn)有的會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范，結(jié)合國(guó)際上會(huì)計(jì)職業(yè)道德的一般要求，我國(guó)會(huì)

7、計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的主要內(nèi)容包括以下八個(gè)方面：愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則、提高技能、參與管理和強(qiáng)化服務(wù)。（一）愛崗敬業(yè)愛崗就是指會(huì)計(jì)人員要熱愛自己的本職工作，并為做好本職工作盡心盡力，盡職盡責(zé)。會(huì)計(jì)人員既然選擇了會(huì)計(jì)這個(gè)行業(yè)，就要擺正自己的位置，熱愛會(huì)計(jì)工作，俗話說：“三百六十行，行行出狀元?！?1只要通過自己的努力，在平凡的崗位上同樣能做出成績(jī)，取得成功。只有熱愛會(huì)計(jì)工作，敬重會(huì)計(jì)職業(yè)，才會(huì)全身心的投入到會(huì)計(jì)事業(yè)中去，發(fā)揮自己的才能，在會(huì)計(jì)領(lǐng)域做出一番成績(jī)，為社會(huì)進(jìn)步做出自己的貢獻(xiàn)，從人實(shí)現(xiàn)自身的社會(huì)價(jià)值。敬業(yè)是指會(huì)計(jì)人員對(duì)其所從事的會(huì)

8、計(jì)職業(yè)或者行業(yè)的正確認(rèn)識(shí)和恭敬的態(tài)度，并用這種嚴(yán)肅恭敬的態(tài)度，認(rèn)真