中國(guó)各大銀行工資待遇匯總

《中國(guó)各大銀行工資待遇匯總》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫(kù)。

1、海南銀行平臺(tái)交流:363258424（qq群）每日一練,真題共享中國(guó)各大銀行工資待遇匯總2015海南銀行秋季校園招聘即將開(kāi)始，在銀行工作已經(jīng)成為穩(wěn)定，高薪的代名詞，進(jìn)入銀行工作也成為眾多應(yīng)屆畢業(yè)生的首選。小編特別為備考2015海南銀行秋季校園招聘的考生整理了各大國(guó)有銀行和商業(yè)銀行的員工福利待遇，供大家作為參考值。1、工商銀行簡(jiǎn)介：工商銀行具有強(qiáng)勁的盈利能力。2007年集團(tuán)實(shí)現(xiàn)稅后利潤(rùn)819.90億元，較上年增長(zhǎng)65.9%.每股收益0.24元，增長(zhǎng)41.2%.截至2007年末，總市值升至3,389.34億美元，增長(zhǎng)35%

2、,成為全球市值最大的上市銀行。員工福利待遇點(diǎn)評(píng)：我是工行的，畢業(yè)時(shí)是經(jīng)濟(jì)學(xué)的碩士，當(dāng)初讀碩士也就是錦上添花的事情，不過(guò)讀出來(lái)對(duì)自己以后的還是非常有好處的。就拿工行來(lái)說(shuō)吧，我進(jìn)去的時(shí)候和一般的本科畢業(yè)的大學(xué)生不同，他們是要到從基層實(shí)習(xí)開(kāi)始的，而我們是不需要的(不過(guò)這個(gè)只是我們當(dāng)時(shí)的情況，好像現(xiàn)在碩士也是要從基層開(kāi)始實(shí)習(xí)了)。即便是少了我當(dāng)初的那一點(diǎn)點(diǎn)的福利，不過(guò)有一樣是不會(huì)改的，那就是加薪的頻率，據(jù)我所知，一般來(lái)說(shuō)，碩士平均是一年漲一次，而本科生是三年漲一次，這個(gè)區(qū)別是巨大的。但是在幾年之后等大家都有了足夠的經(jīng)驗(yàn)之后差異

3、就沒(méi)那么明顯了?？偨Y(jié)：作為街頭巷尾都能見(jiàn)到的銀行，工商銀行員工的待遇卻同其規(guī)模成反比?；竟J(rèn)為銀行中收入最低的銀行，人均待遇在4000-5000(如果是一般柜員還要低)，不過(guò)由于業(yè)務(wù)比較全，能學(xué)到比較多，壓力也不大。而且待遇低人員流動(dòng)比較大，升職快，發(fā)展比較好。2、建設(shè)銀行簡(jiǎn)介：中國(guó)建設(shè)銀行股份有限公司是一家在中國(guó)市場(chǎng)處于領(lǐng)先地位的股份制商業(yè)銀行，為客戶提供全面的商業(yè)銀行產(chǎn)品與服務(wù)。主要經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域包括公司銀行業(yè)務(wù)、個(gè)人銀行業(yè)務(wù)和資金業(yè)務(wù)，多種產(chǎn)品和服務(wù)(如基本建設(shè)貸款、住房按揭貸款和銀行卡業(yè)務(wù)等)在中國(guó)銀行業(yè)居于市場(chǎng)領(lǐng)

4、先地位。員工福利待遇點(diǎn)評(píng)：一、客服員工點(diǎn)評(píng)作為中國(guó)四大銀行之一的建行，不少人夢(mèng)寐以求要進(jìn)去工作，不過(guò)要看在銀行里做什么，像我們做客服的流動(dòng)性還是挺大的，基本上半年就換了一批。5.1-9,,services,andmakethecitymoreattractive,strengtheningpublictransportinvestment,establishedasthebackboneoftheurbanrailtransitmulti-level,multi-functionalpublictransportsys

5、tem,thusprotectingtheregionalpositionandachieve地址：?？谑写笸?4號(hào)萬(wàn)國(guó)大都會(huì)寫字樓17樓（從西側(cè)萬(wàn)國(guó)大都會(huì)酒店招牌和工行附近的入口上電梯）phonenumber：0898_66736021http://hi.jinrongren.net/海南銀行平臺(tái)交流:363258424（qq群）每日一練,真題共享工作壓力大，一方面要面對(duì)廣大客戶，挨客戶的罵幾乎是家常便飯，只能忍，不能還口，成了一些bt的人的發(fā)泄對(duì)象，心里老委屈，真是啞巴吃黃連-有苦說(shuō)不出。一方面還要面對(duì)公司內(nèi)各個(gè)

6、部門，客服工作得不到公司領(lǐng)導(dǎo)和其他部門人員的理解和關(guān)心，貌似在公司里，我們低人一等。工作量大不說(shuō)，工資普遍太低啦，一般客戶服務(wù)人員工資都在1000-1500左右，現(xiàn)在物價(jià)上漲那么多，各個(gè)部門現(xiàn)在都在漲工資，為什么客服就沒(méi)漲呢。二、員工福利點(diǎn)評(píng)建行是傳統(tǒng)的，也許是因?yàn)闅v史悠久，也許是身為國(guó)企的原因。公司福利一般，惟一比較滿意是醫(yī)療保險(xiǎn)，但我想沒(méi)人渴望享受這樣的福利。個(gè)人薪酬是由入行年限決定的。每年加薪次數(shù)比較穩(wěn)定，沒(méi)有一年加好幾次薪的紅人。升職也是如此，只能一步一步往上爬，完全靠個(gè)人能力和資歷。企業(yè)會(huì)給員工制定工作服。由

7、于銀行信息相對(duì)保密，因此辦公電腦是不能上外網(wǎng)的。午餐由公司提供，價(jià)位在10元左右，中午休息時(shí)間在一個(gè)半小時(shí)左右，除了用來(lái)吃飯，如果天氣好的話，可以結(jié)伴出去逛逛。據(jù)我了解，應(yīng)該沒(méi)有工作狂。如果提前告知要休假，一般都是批準(zhǔn)的?，F(xiàn)在的年休假不是國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的嘛，只要在這個(gè)范圍內(nèi)，都是允許的，所以我們完全合理安排旅游計(jì)劃。我自己就出去玩過(guò)幾次，當(dāng)然包括雙休日的?？偨Y(jié)：建行據(jù)說(shuō)不同支行待遇相差還是比較大的，有句順口溜叫“國(guó)寶一二五，分行營(yíng)業(yè)部”.就是指建行效益比較好的是國(guó)際業(yè)務(wù)部，寶山支行，第一支行，第二支行，第五支行和分行營(yíng)業(yè)

8、部。新進(jìn)建行的員工一口價(jià)工資5000,實(shí)際到手3850左右。3、中國(guó)銀行簡(jiǎn)介：中國(guó)銀行非利息收入占營(yíng)業(yè)收入的比例在國(guó)內(nèi)銀行中最高，管理著中國(guó)商業(yè)銀行界最大的外匯組合，在外幣存款、貸款和貿(mào)易服務(wù)市場(chǎng)占有領(lǐng)先地位。堅(jiān)實(shí)的客戶基礎(chǔ)。中國(guó)銀行與全球財(cái)富500強(qiáng)企業(yè)中的220多家建立了業(yè)務(wù)合作關(guān)系，擁有4.1萬(wàn)家公司信貸客戶、1,500多家