魯人社字[2010]120號(hào)集體合同規(guī)范

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1、關(guān)于規(guī)范集體合同備案審查工作有關(guān)問(wèn)題的通知魯人社字〔2010〕120號(hào)各市人力資源和社會(huì)保障（勞動(dòng)保障）局，中央駐魯、省屬企業(yè)：集體協(xié)商簽訂集體合同制度是建立現(xiàn)代企業(yè)制度的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的有效機(jī)制，是協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系、維護(hù)職工合法權(quán)益的重要法律形式和手段。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《山東省集體合同條例》、《集體合同規(guī)定》（勞動(dòng)保障部令第22號(hào)）等法律法規(guī)規(guī)定，現(xiàn)就進(jìn)一步規(guī)范集體合同備案審查工作通知如下：一、集體合同備案審查范圍企業(yè)職工一方與企業(yè)按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，通過(guò)平等協(xié)商，可以就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)訂立集

2、體合同。集體合同的范圍（下同）包括：綜合性集體合同、區(qū)域性集體合同、行業(yè)性集體合同、工資集體協(xié)商專項(xiàng)集體合同、女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同。綜合性集體合同或?qū)ｍ?xiàng)集體合同的期限一般為一至三年。二、集體合同備案審查時(shí)間企業(yè)應(yīng)當(dāng)自集體合同簽訂或者變更簽字之日起七日內(nèi)，將集體合同文本及有關(guān)材料報(bào)送人力資源和社會(huì)保障部門備案審查。三、集體合同審查內(nèi)容20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electroni

3、c);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender—11—（一）資格審查。主要審查企業(yè)法人資格、工會(huì)社團(tuán)資格、職工協(xié)商代表資格是否合法。（二）程序?qū)彶?。集體合同應(yīng)當(dāng)提交職工代表大會(huì)或全體職工討論通過(guò)。主要審查簽訂集體合同是否經(jīng)過(guò)集體協(xié)商、職工大會(huì)或職工代表大會(huì)審議、代表簽字、公示、公告等法定程序。（三）內(nèi)容審查。主要審查合同條款是否符合國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定，合同條款是否公平合法，對(duì)集體合同中不符合法律、法規(guī)規(guī)定的條款，應(yīng)當(dāng)向雙方提出修改

4、意見。四、集體合同備案審查權(quán)限集體合同備案審查是集體合同生效的必經(jīng)程序。集體合同的備案審查實(shí)行分級(jí)備案審查和指定備案審查。（一）縣級(jí)以上人力資源和社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)企業(yè)與職工通過(guò)開展集體協(xié)商簽訂的集體合同進(jìn)行備案審查，并對(duì)集體合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督。（二）省人力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)中央駐魯企業(yè)、省屬企業(yè)集體合同的備案審查；市、縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障部門按現(xiàn)行管理體制負(fù)責(zé)所屬各類企業(yè)集體合同的備案審查。（三）上級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門也可將其管轄范圍內(nèi)的企業(yè)集體合同指定下級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門備案審查（見附件1）。五、集體合同審查需報(bào)送的材料企業(yè)進(jìn)行集體合同備案

5、審查，應(yīng)當(dāng)報(bào)送以下材料：（一）集體合同文本四份；20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender—11—（二）職工個(gè)人勞動(dòng)合同樣本兩份；（三）《集體合同基本情況送審登記表》兩份（見附件2）；

6、（四）企業(yè)方集體合同談判首席代表身份證復(fù)印件、職工集體合同談判首席代表身份證復(fù)印件各兩份；（五）企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、組織機(jī)構(gòu)代碼證書復(fù)印件。六、集體合同備案審查程序（一）人力資源和社會(huì)保障部門收到企業(yè)報(bào)送的集體合同，要及時(shí)進(jìn)行編號(hào)、登記，材料齊全的應(yīng)當(dāng)場(chǎng)出具《集體合同備案審查受理通知書》（見附件3）；材料不齊全或者不符合法定形式的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或者在五個(gè)工作日內(nèi)一次告知企業(yè)需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容。（二）集體合同備案審查機(jī)構(gòu)對(duì)簽訂集體合同雙方代表資格、簽訂程序進(jìn)行初審。（三）將初審合格后的集體合同分送部門內(nèi)部有關(guān)機(jī)構(gòu)，對(duì)相關(guān)條款進(jìn)行專審。（四）經(jīng)審查，對(duì)集體合同有異議的應(yīng)當(dāng)自收到文本之日起十

7、五個(gè)工作日內(nèi)，將《集體合同備案審查意見書》（見附件4）加蓋審核專用章送達(dá)雙方協(xié)商代表；自收到文本之日起十五個(gè)工作日內(nèi)未提出異議的，集體合同即行生效。20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certif