辭職報(bào)告格式-辭職報(bào)告格式 辭職報(bào)告怎么寫

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4、書，是個(gè)人離開原來(lái)的工作崗位時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)組織提請(qǐng)批準(zhǔn)的一種申請(qǐng)書。那么辭職報(bào)告怎么寫呢?下面小編教大家怎么寫辭職報(bào)告,愿你在讀完本文后能寫一份合理的辭職報(bào)告?！　∞o職報(bào)告基本格式　　(一)標(biāo)題　　在辭職報(bào)告第一行正中寫上報(bào)告的名稱。一般辭職報(bào)告由事由和文種名共同構(gòu)成,即以“辭職報(bào)告”為標(biāo)題。標(biāo)題要醒目,字體稍大?！　?二)稱呼　　要求在標(biāo)題下一行頂格處寫出接受辭職報(bào)告的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號(hào)?！　?三)正文　　正文是報(bào)告的主要部分,正文內(nèi)容一般包括三部分?！　∈紫纫岢鰣?bào)告請(qǐng)辭的內(nèi)容,開門見山讓人一看便知?！　∑浯紊晔鎏岢鰣?bào)告的

5、具體理由。該項(xiàng)內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細(xì)情況一一列舉出來(lái),但要注意內(nèi)容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知?！　∽詈笠岢鲎约禾岢鲛o職報(bào)告的決心和個(gè)人的具體要求,希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問(wèn)題等?！　?四)結(jié)尾　　結(jié)尾要求寫上表示敬意的話?！　?五)落款　　辭職報(bào)告的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請(qǐng)的具體日期?！　戅o職報(bào)告注意事項(xiàng)　　首先要考慮有沒(méi)有申請(qǐng)的必要。辭職報(bào)告是辭掉工作的一種報(bào)告,報(bào)告人一定要事先考慮成熟后再作決定,不可倉(cāng)促了事,事后后悔不已,造成不必要的煩惱和痛苦?！　∞o職報(bào)告要將報(bào)告的事項(xiàng)和理由寫清楚,使對(duì)方能透徹了解你的要求和具體情況。　　辭職報(bào)

6、告語(yǔ)言要準(zhǔn)確,文字要樸實(shí)?！　∞o職報(bào)告是個(gè)人離開原來(lái)的工作崗位時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)組織提請(qǐng)批準(zhǔn)的一種報(bào)告?！　∞o職報(bào)告寫作的幾個(gè)原則　　辭職報(bào)告又稱辭職信、辭職書、辭呈等。它是員工向所在單位或上級(jí)主管部門提交的請(qǐng)求解除勞動(dòng)合同關(guān)系的實(shí)用文體,是國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體或企事業(yè)單位人才管理和人事工作環(huán)節(jié)中常用的一種事務(wù)性文書?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第24條明確規(guī)定:“當(dāng)事人雙方可以協(xié)商解除勞動(dòng)合同”。這種“協(xié)商解除勞動(dòng)合同”正常而便捷的方式就是遞交辭職報(bào)告和批準(zhǔn)辭職請(qǐng)求。由此可見,在現(xiàn)代社會(huì)人才流動(dòng)的過(guò)程中,辭職報(bào)告的寫作和求職信一樣具有同樣重要的意義。辭職報(bào)告格式　　

7、辭職報(bào)告的寫作強(qiáng)調(diào)以下幾個(gè)方面的原則:　　一、具體化的原則　　從法律意義上說(shuō),辭職報(bào)告的寫作和辭職請(qǐng)求的得以認(rèn)可,決定著勞資雙方現(xiàn)有的勞動(dòng)合同關(guān)系的解除,體現(xiàn)出當(dāng)事雙方對(duì)《勞動(dòng)法》的充分尊重,勞資雙方的相關(guān)義務(wù)和責(zé)任都必須以此為基礎(chǔ)來(lái)承擔(dān)或解除。　　而且,盡管社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的人才流動(dòng)呈現(xiàn)出越來(lái)越自由、方便和多元化的特征,但-----------------------------------------------最新財(cái)經(jīng)經(jīng)濟(jì)資料----------------感謝閱讀-----------------------------------~6~-----

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