創(chuàng)建“平安單位”主要做法及成效

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1、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、多措并舉，全力打造平安單位和縣審計(jì)局創(chuàng)建’平安單位"主要做法根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于建設(shè)"平安和縣"的總體部署，和縣審計(jì)局以"平安單位"標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，以機(jī)關(guān)效能建設(shè)為抓手，以平安、和諧為目標(biāo)，扎實(shí)開(kāi)展了"平安單位"創(chuàng)建活動(dòng)，并將平安創(chuàng)建貫穿于審計(jì)工作之中，狠抓各項(xiàng)措施的落實(shí)，有力地推動(dòng)了審計(jì)工作的深入開(kāi)展。現(xiàn)將主要做法總結(jié)如下：一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任，建立平安創(chuàng)建工作長(zhǎng)效機(jī)制。我局領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)創(chuàng)建工作高度重視，把平安單位創(chuàng)建活動(dòng)作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)擺上議事日程重點(diǎn)抓，成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)、班子成員任副組長(zhǎng)、中層干部為成員的“平安單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組

2、，定期研究部署創(chuàng)建工作，負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查、指導(dǎo)全局創(chuàng)建工作的開(kāi)展。明確單位一把手為創(chuàng)建平安單位"工作第一責(zé)任人負(fù)總責(zé)，把創(chuàng)建工作納入單位總體工作計(jì)劃之中，與全局工作做到同布置、同檢查、同落實(shí)、同獎(jiǎng)懲；分管領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)負(fù)責(zé)、具體把關(guān)，監(jiān)督、指導(dǎo)基層部門對(duì)創(chuàng)建工作的投入，負(fù)責(zé)解決創(chuàng)建工作中的實(shí)際困難和問(wèn)題，推進(jìn)平安創(chuàng)建向縱深發(fā)展。通過(guò)認(rèn)真對(duì)照"平安單位"創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，層層落實(shí)工作責(zé)任，為平安創(chuàng)建提供了組織和制度保證。二、多措并舉、夯實(shí)基礎(chǔ)，保障平安創(chuàng)建工作扎實(shí)開(kāi)展。一是做好職工思想政治工作和法治教育，營(yíng)造良好創(chuàng)建氛我局高度重視對(duì)職工進(jìn)行黨的路線方針政策

3、和法治教育，利用會(huì)議、簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄和組織職工學(xué)習(xí)文件精神等方式，在全局職工中開(kāi)展綜治和社會(huì)公德、家庭美德、職業(yè)道德為主要內(nèi)容的法制和道德教育，將《市民公約》、《綜治公約》、《安全文明單位標(biāo)準(zhǔn)》以及"三個(gè)管好"、"四個(gè)延伸"、"五個(gè)起來(lái)"等相關(guān)資料匯編成冊(cè)，廣泛宣傳，要求單位職工教育家庭每個(gè)成員都要認(rèn)真遵守，堅(jiān)持做到"八要"、"八不"，教育他們遵紀(jì)守法，全面提高全體干部職工的法律素質(zhì)和創(chuàng)安自覺(jué)性和積極性。二是責(zé)任書分解到戶、明確到人。每年年初都與戶口歸我局管理的家庭戶簽訂《流動(dòng)人口綜合治理與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書》，規(guī)定：本局職工（包括退休干部）

4、為該家庭戶的責(zé)任人，負(fù)責(zé)本戶的綜合管理和計(jì)劃生育工作，明確了違約責(zé)任，如果戶主疏于管理，導(dǎo)致本戶出現(xiàn)違反綜合治理和計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定導(dǎo)致我局相關(guān)考核受損的，追究戶主（責(zé)任人）責(zé)任。三是積極開(kāi)展"五好家庭"、"安全文明戶"和"安全文明小區(qū)"創(chuàng)建活動(dòng)，創(chuàng)造整潔、有序、優(yōu)美、舒適的工作和生活環(huán)境，不斷提升單位文明細(xì)胞的創(chuàng)建水平，有力推進(jìn)精神文明建設(shè)的開(kāi)展。是完善安全保衛(wèi)制度，加強(qiáng)安全防范措施。在節(jié)假日?qǐng)?zhí)行安全值班制度，元旦、五一、國(guó)慶、春節(jié)及"兩會(huì)"等重大活動(dòng)和節(jié)假日期間，我局認(rèn)真安排機(jī)關(guān)干部輪流進(jìn)行安全值班，科室領(lǐng)導(dǎo)值班督查，局領(lǐng)導(dǎo)帶班查崗。對(duì)重要的

5、物資實(shí)行登記保管制度，對(duì)機(jī)關(guān)的財(cái)務(wù)室、微機(jī)室、機(jī)要檔案室等重點(diǎn)要害部位開(kāi)展安全檢查，并針對(duì)存在的問(wèn)題，及時(shí)制定整改方案，全面落實(shí)"防火、防盜、防破壞、防事故"四防防范措施，保障本單位不發(fā)生重大火災(zāi)和治安案件。五是建立民事調(diào)解制度。成立調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)組，職責(zé)是維護(hù)職工合法權(quán)益，維持家庭和睦和鄰里團(tuán)結(jié)，妥善化解民事糾紛，防止發(fā)生集體上訪事件，把各類職工矛盾糾紛化解在基層和萌芽狀態(tài)，力爭(zhēng)調(diào)解率達(dá)100%,保障本單位的安全和穩(wěn)定。六是對(duì)常住、暫住、流動(dòng)人口登記管理到位，加強(qiáng)管理，落實(shí)責(zé)任，做到按規(guī)定辦理暫住手續(xù)、領(lǐng)導(dǎo)心中有數(shù)、職能部門情況了解，防患于未然。三

6、、強(qiáng)化職能、提高效能，為構(gòu)建“平安和縣”貢獻(xiàn)力,一是嚴(yán)格紀(jì)律，全力打羨規(guī)范化機(jī)關(guān)。推行制度管人，強(qiáng)化制度約束。完善審計(jì)業(yè)務(wù)文書管理、審計(jì)紀(jì)律、崗位目標(biāo)責(zé)任制、審核、學(xué)習(xí)、小車管理、信息工作等方面規(guī)章制度，使審計(jì)工作走上規(guī)范化的軌道，不斷推動(dòng)審計(jì)各項(xiàng)工作向縱深發(fā)展。二是政力發(fā)I，全力打凌信息化機(jī)關(guān)。對(duì)原有的計(jì)算機(jī)設(shè)備進(jìn)行更新維護(hù)，并重新購(gòu)置一部分電腦計(jì)算機(jī)、激光打印機(jī)等現(xiàn)代化辦公設(shè)施，爭(zhēng)取做到全局每位干部人手一臺(tái)筆記本電腦、每個(gè)業(yè)務(wù)股室一臺(tái)臺(tái)式電腦。三是內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，全力打凌學(xué)g型機(jī)關(guān)。組織干部職工參加各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)舉辦的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)；鼓勵(lì)和支持干部職

7、工通過(guò)自學(xué)、黨校函授學(xué)習(xí)等途徑提高自身理論知識(shí)水平和業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)做好審計(jì)工作的本領(lǐng)；舉辦審計(jì)電算化計(jì)算機(jī)培訓(xùn)班和審計(jì)工作軟件應(yīng)用培訓(xùn)班，提高全員微機(jī)操作水平；開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，豐富干部職工的業(yè)余生活。是外樹(shù)形象，全力打凌房政裂機(jī)共。推行審計(jì)公示制度，進(jìn)行及時(shí)有效全方位的監(jiān)督；強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，建立以實(shí)績(jī)?yōu)楹诵牡母刹吭u(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)；推行遵守審計(jì)紀(jì)律情況反饋制度，請(qǐng)求被審計(jì)單位給予協(xié)助監(jiān)督；設(shè)立網(wǎng)上投訴舉報(bào)中心；不折不扣落實(shí)審計(jì)外勤費(fèi)用自理規(guī)定。一年來(lái)，和縣審計(jì)局通過(guò)全面開(kāi)展建設(shè)"平安單位"活動(dòng)，積小安為大安，努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的政治環(huán)境、安居樂(lè)業(yè)

8、的工作和生活環(huán)境，確保我局轄區(qū)內(nèi)沒(méi)有發(fā)生一起重大災(zāi)害事故和違法犯罪現(xiàn)象，自2002年起，連續(xù)三年被省審計(jì)廳確認(rèn)為全省審計(jì)機(jī)關(guān)精神文明單位。去年，又被確