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1、-企業(yè)的經(jīng)營者-企業(yè)的經(jīng)營者 教學(xué)目標(biāo) 一、知識(shí)與技能目標(biāo): 識(shí)記我國國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)體制,從對(duì)國家財(cái)產(chǎn)負(fù)責(zé)、全心全意依靠工人群眾兩方面,說明國有企業(yè)的經(jīng)營者要正確處理企業(yè)和國家、企業(yè)與職工的關(guān)系;從職業(yè)道德、遵紀(jì)守法、文化科技知識(shí)、經(jīng)營管理能力和創(chuàng)新精神等方面,說明在激烈競爭的市場競爭中,企業(yè)經(jīng)營者應(yīng)該具備良好的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì);列舉不正當(dāng)競爭的實(shí)例,說明成功的企業(yè)經(jīng)營者,一定要注意企業(yè)的信譽(yù)和良好的形象。 二、過程與方法目標(biāo): 1、通過教學(xué),加強(qiáng)學(xué)生職業(yè)道德意識(shí)的教育,同時(shí)使學(xué)生的比較鑒別、判斷是非、正確觀察問題的能力獲得鍛煉; 2、通過競爭問題的學(xué)習(xí),讓
2、學(xué)生懂得用所學(xué)知識(shí),觀察和分析社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活中存在的各種競爭現(xiàn)象,提高全面分析問題的能力?! ∪?、情感、態(tài)度、價(jià)值觀: 1、“國有企業(yè)經(jīng)營者必須正確處理企業(yè)與國家、集體和職工的關(guān)系”是本課向?qū)W生進(jìn)行思想政治教育的重點(diǎn),應(yīng)讓學(xué)生懂得局部利益與整體利益、現(xiàn)實(shí)利益與長遠(yuǎn)利益的關(guān)系,從而樹立起全局的觀念、整體觀念、長遠(yuǎn)觀念,提高擁護(hù)國有企業(yè)改革的自覺性; 2、通過教學(xué),加強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)道德教育,使學(xué)生懂得在市場經(jīng)濟(jì)中必須具有良好的道德修養(yǎng),不論將來從事什么職業(yè),都應(yīng)該自覺地依據(jù)職業(yè)道德準(zhǔn)則,規(guī)范自己在經(jīng)濟(jì)生活中的行為; 3、通過對(duì)一些著名企業(yè)的治理名言進(jìn)行剖析,加深學(xué)生關(guān)于企業(yè)信譽(yù)
3、和形象以及對(duì)企業(yè)競爭重要性的認(rèn)識(shí),并通過了解世界著名企業(yè)的名牌產(chǎn)品,加深“企業(yè)的信譽(yù)和形象集中反映到產(chǎn)品的質(zhì)量和服務(wù)”上來的理解,由此增強(qiáng)學(xué)生的競爭意識(shí)和法律意識(shí)。 教學(xué)建議 教材分析 ?。ㄒ唬?、知識(shí)結(jié)構(gòu): 第二節(jié):企業(yè)的經(jīng)營者。包括兩個(gè)框題?!皣衅髽I(yè)經(jīng)營者的地位”首先概括性地指出:我國國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)體制——廠長(經(jīng)理)負(fù)責(zé)制,強(qiáng)調(diào)了廠長(經(jīng)理)在企業(yè)中的地位作用,強(qiáng)調(diào):企業(yè)經(jīng)營者必須正確處理好國家、企業(yè)和職工的關(guān)系;然后在“企業(yè)經(jīng)營者的素質(zhì)”概括一般企業(yè)經(jīng)營者必須具備的良好道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì);最后,在分析良好的信譽(yù)和企業(yè)形象對(duì)企業(yè)在競爭中發(fā)展的作用的基礎(chǔ)上,分析了正
4、當(dāng)競爭和不正當(dāng)競爭。本節(jié)內(nèi)容在邏輯結(jié)構(gòu)上,采取了由點(diǎn)到面、從特殊到一般的方法,這樣的敘述,便于學(xué)生接受和理解。 如圖:(二)、企業(yè)的經(jīng)營者 ?。ǘ⒅R(shí)分析: 1、國有企業(yè)經(jīng)營者的地位,主要把握下面幾個(gè)方面: ?、賲^(qū)分清楚國有企業(yè)財(cái)產(chǎn)所有者和經(jīng)營者及其關(guān)系: 在我國,國有企業(yè)財(cái)產(chǎn)的真正所有者是全體人民,所以叫全民所有制企業(yè)。又由于國家代表全體人民行駛對(duì)財(cái)產(chǎn)的所有權(quán),所以也叫國有企業(yè)。國有企業(yè)的經(jīng)營權(quán)在企業(yè),企業(yè)的廠長(經(jīng)理)、職工群眾、基層黨組織都是企業(yè)的經(jīng)營者?! ‰S著我國一些國有大中型企業(yè)公司制改革的深化,所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)發(fā)生了新的變化:企業(yè)的所有權(quán)歸全體股東,最高
5、權(quán)力機(jī)關(guān)是股東大會(huì),股東大會(huì)由持有股票的成員組成,其常設(shè)機(jī)構(gòu)是董事會(huì),股東大會(huì)委托董事會(huì)負(fù)責(zé)處理公司重大經(jīng)營管理事宜,董事會(huì)聘請(qǐng)總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營。此外,公司往往還設(shè)立監(jiān)事或監(jiān)事會(huì),對(duì)董事會(huì)或經(jīng)理的工作情況進(jìn)行監(jiān)督。 ?、趶S長(經(jīng)理)在企業(yè)中的地位: 國有企業(yè)實(shí)行廠長(經(jīng)理)負(fù)責(zé)制。廠長(經(jīng)理)在企業(yè)中處于中心地位:統(tǒng)一指揮、全面負(fù)責(zé)企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作,對(duì)企業(yè)的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)負(fù)全面責(zé)任,有企業(yè)經(jīng)營管理工作的決策權(quán)和生產(chǎn)指揮權(quán),企業(yè)內(nèi)建立以廠長(經(jīng)理)為首的生產(chǎn)經(jīng)營管理系統(tǒng)。其最明顯的特征是:明確了廠長或經(jīng)理作為企業(yè)的法定代表人(或法人代表)行使職權(quán)的
6、地位和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,突出了廠長(經(jīng)理)在行政指揮中的作用,廠長(經(jīng)理)權(quán)力獲得了法律的保障?! 、燮髽I(yè)職工代表大會(huì)是企業(yè)實(shí)行民主管理的基本形式,是企業(yè)職工以主人翁的身份參與企業(yè)民主管理的機(jī)構(gòu),因此,必須建立和健全這一制度,切實(shí)保障工人階級(jí)的主人翁地位?! 、芷髽I(yè)黨組織在企業(yè)中的地位、表現(xiàn); ⑤我國國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)體制:充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用,堅(jiān)持和完善廠長(經(jīng)理)負(fù)責(zé)制,全心全意依靠工人群眾。其相互關(guān)系體現(xiàn)在:廠長(經(jīng)理)負(fù)責(zé)制是我國國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制的核心和實(shí)質(zhì);這一制度必須建立在民主管理的基礎(chǔ)上,必須建立健全職工代表大會(huì)制度和其他民主管理制度,在充分發(fā)揮黨組織的政治核
7、心與監(jiān)督作用的基礎(chǔ)上,全心全意依靠工人階級(jí),切實(shí)保障工人階級(jí)的主人翁地位。三方面的內(nèi)容是相輔相成、不可分割的。 2、國有企業(yè)經(jīng)營者必須正確處理企業(yè)與國家、集體和職工的關(guān)系。(見重點(diǎn)、難點(diǎn)分析) 3、企業(yè)經(jīng)營者的素質(zhì)。(見重點(diǎn)、難點(diǎn)分析) 4、企業(yè)必須具備良好的信譽(yù)與形象。(見重點(diǎn)、難點(diǎn)分析) ?。ㄈ?、重點(diǎn)、難點(diǎn)分析: 1、國有企業(yè)經(jīng) 經(jīng)營者