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《發(fā)揮黨員五帶頭作用》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫(kù)。
1、發(fā)揮黨員“五帶頭”作用建設(shè)高效能的人防機(jī)關(guān)一是帶頭學(xué)習(xí)提高。自覺(jué)接受黨組織的教育,積極投身學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動(dòng),帶頭樹立重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的觀念,帶頭學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,成為本職工作的行家里手;二是帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,熱愛本職工作,作風(fēng)扎實(shí),埋頭苦干,無(wú)私奉獻(xiàn),改革創(chuàng)新,帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī),成為崗位模范;三是帶頭服務(wù)群眾。主動(dòng)聯(lián)系群眾,帶頭做好群眾工作,積極幫助群眾解決實(shí)際困難,做群眾貼心人;四是帶頭遵紀(jì)守法。自覺(jué)遵守黨的政治紀(jì)律、組織人事紀(jì)律、群眾紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律,模范遵守國(guó)家法律法規(guī);五是帶頭弘揚(yáng)正氣。自覺(jué)遵守社會(huì)公德、家庭美德、職業(yè)道德,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),
2、帶頭講黨性、重品行、作表率。黨員的“五帶頭”,是由共產(chǎn)黨員先進(jìn)性所決定的,是黨員模范作用的具體體現(xiàn)。抓好黨員的黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè),就會(huì)大大提高干部隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力,提高機(jī)關(guān)的效能建設(shè),保證各項(xiàng)工作圓滿完成。具體講,在對(duì)黨員的要求上,努力做好以下幾點(diǎn):???一、堅(jiān)持勤于學(xué)習(xí),善于思考,在解放思想、開拓創(chuàng)新上要先于群眾???我們要求每個(gè)黨員把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種自覺(jué)追求,一種生活方式,一種人生境界。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,要求黨員帶頭學(xué)習(xí)新理論,在思想上、政治上與黨中央保持高度一致;帶頭學(xué)習(xí)新政策,全面準(zhǔn)確地貫徹黨的路線、方針、政策,全心全意為人民服務(wù);帶頭學(xué)習(xí)新技術(shù)和新知識(shí),以適應(yīng)新形
3、勢(shì)下人防工作的需要。在學(xué)習(xí)方法上,要求善于思考,學(xué)會(huì)從不同角度、不同層面觀察和思考問(wèn)題,以求洞悉事物,通曉事理,做到學(xué)以致用。???從人防工作本身特點(diǎn)上講,有一定的專業(yè)性和軍事色彩,擔(dān)負(fù)著戰(zhàn)備任務(wù),其封閉、神秘、單純、工作一貫性的特點(diǎn),造成社會(huì)層面對(duì)人防工作的不了解,也形成人防系統(tǒng)內(nèi)部在一定程度上思想僵化。因此,解放思想在人防系統(tǒng)尤為重要。我們多次派出人員參加上級(jí)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織人員外出考察學(xué)習(xí),使大家開闊視野,創(chuàng)新意識(shí)明顯增強(qiáng)。我們提出,在新的形勢(shì)下,人防工作在經(jīng)濟(jì)大潮中必須尋找新的增長(zhǎng)點(diǎn),努力實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)備效益、經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。一是只要符合“三個(gè)有利于”的,要大膽去
4、想、去干,在工作上要有新思路;二是在人防工程建設(shè)上,逐步提高了“防”的能力,不斷為人民群眾積累安全,在工作上要有新業(yè)績(jī);三是利用人防現(xiàn)有資源,干出看得見摸得著人民群眾得實(shí)惠的工作,努力構(gòu)建“平時(shí)作為大,戰(zhàn)時(shí)能力強(qiáng)”的現(xiàn)代人防。如隨著城市的擴(kuò)張,原有的人防警報(bào)數(shù)量適應(yīng)不了現(xiàn)在城市發(fā)展的要求,覆蓋率明顯下降,上級(jí)給我市下達(dá)了年內(nèi)要安裝32臺(tái)警報(bào)的任務(wù),共需資金128萬(wàn)元。由政府出資購(gòu)置顯然不可能。為完成任務(wù),通信指揮科魚進(jìn)學(xué)同志帶領(lǐng)科室人員作社會(huì)調(diào)查,提出了由企業(yè)出資購(gòu)置,警報(bào)歸人防所有,為企業(yè)冠名報(bào)時(shí)的思路,我們給予了大力支持,不到10天,就完成了警報(bào)安裝任務(wù)。這一方法得
5、到上級(jí)充分肯定,走出了一條利用社會(huì)資金辦人防的新路子。???二、主動(dòng)謀事,科學(xué)干事,在良好的工作作風(fēng)上要優(yōu)于群眾???在人防辦成為政府工作部門后,我們又提出“樹立服務(wù)觀念,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),積極謀事,踏實(shí)干事,彰顯作為”的要求。對(duì)全年工作進(jìn)行了量化和細(xì)化,落實(shí)到人頭,確定了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人。在開展“五帶頭”活動(dòng)中,我們要求全體黨員認(rèn)真履行好工作職責(zé),轉(zhuǎn)變作風(fēng),簡(jiǎn)化程序,公開透明,不斷提高管理水平和行政效能。在打造服務(wù)型機(jī)關(guān)上,我們要求窗口審批人員對(duì)上門辦理手續(xù)的人員是“一杯茶水,一張笑臉,耐心解釋,熱情周到”的服務(wù)理念,使好多不了解人防的單位和個(gè)人變?yōu)殛P(guān)心、支持人防、宣傳人
6、防的宣傳員。工程科長(zhǎng)牛鋒芒同志為我辦行政審批首席代表,是人防對(duì)外的一個(gè)窗口,自我辦給社會(huì)實(shí)行了公開承諾和限時(shí)辦結(jié)制后,向前來(lái)審批的單位和個(gè)人積極服務(wù),耐心解釋,歷來(lái)沒(méi)有和辦事同志紅過(guò)臉,歷來(lái)沒(méi)有在審批上延誤時(shí)間,多次被評(píng)為行政審批先進(jìn)窗口、先進(jìn)個(gè)人???三、樹立大局意識(shí),建設(shè)和諧團(tuán)隊(duì),在凝聚力、向心力和包容心上好于群眾???團(tuán)結(jié)是一個(gè)單位的永恒主題,增進(jìn)團(tuán)結(jié)和維護(hù)團(tuán)結(jié)是黨性原則,也是一種政治責(zé)任,一種道德操手。我們?cè)凇拔鍘ь^”活動(dòng)中,要求全體黨員要從大局出發(fā),從大局上想問(wèn)題,服從服務(wù)于大局,從而提升全辦、科室及個(gè)人的執(zhí)行力。倡導(dǎo)黨員帶頭正確處理人員之間,個(gè)人與集體之間的
7、關(guān)系。團(tuán)結(jié)互助,誠(chéng)信友愛,做到內(nèi)外合順,減少阻力,增加助力,形成合力,建設(shè)和諧團(tuán)隊(duì)。要求每個(gè)黨員干部在團(tuán)結(jié)中合作,在合作中干事,在干事中增進(jìn)團(tuán)結(jié),做到相互補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái),相互尊重不排斥,用自己出色的工作業(yè)績(jī)來(lái)鞏固、發(fā)展和檢驗(yàn)團(tuán)結(jié)和諧。我辦窗口審批和執(zhí)法兩項(xiàng)工作,歷來(lái)是兩個(gè)領(lǐng)導(dǎo)分管,相互溝通少,造成重復(fù)執(zhí)法,使執(zhí)法成本加大。在這次活動(dòng)中,兩個(gè)科室相互聯(lián)手,做到執(zhí)法關(guān)口前移,從源頭上有效地杜絕逃建、漏建現(xiàn)象,堵塞了人防工程建設(shè)上的跑、冒、滴、漏。到任不到三個(gè)月的紀(jì)檢組長(zhǎng)李印成同志,積極投入工作,工作不分份內(nèi)份外,不計(jì)較個(gè)人得失,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,積極建議