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《關(guān)于印發(fā)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫(kù)。
1、關(guān)于印發(fā)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》的通知?粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)各地級(jí)以上市、各縣（市、區(qū)）委組織部、政府財(cái)政（稅）局（委）、人力資源和社會(huì)保障（人力資源、人事）局、衛(wèi)生局，省直有關(guān)單位：為做好事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作，現(xiàn)將《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。執(zhí)行過程中遇到新的問題和情況，請(qǐng)及時(shí)向省委組織部（干部六處）或省人力資源和社會(huì)保障廳（事業(yè)單位人事管理處）反映。?中共廣東省委組織部 廣東省財(cái)政廳?廣東省人力資源和社會(huì)保障廳 廣東省衛(wèi)生廳?二○一○
2、年十二月十五日?廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）?第一章?總則第一條?為規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作，保障公開招聘人員具有正常履行職責(zé)的身體條件，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》，制定本實(shí)施細(xì)則。第二條?本實(shí)施細(xì)則適用于本省各類事業(yè)單位，不包括參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位。第三條?事業(yè)單位招聘工作人員按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》（見附件一）執(zhí)行。教師崗位參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2007年修訂）》（見附件二）執(zhí)行。法律、法規(guī)、規(guī)章或國(guó)家行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的，從其規(guī)定。第四條?體檢工作由
3、事業(yè)單位或其主管部門統(tǒng)一集中組織實(shí)施。體檢所需費(fèi)用由事業(yè)單位或其主管部門在年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算中支出。第五條?體檢對(duì)象根據(jù)招聘方案規(guī)定的擬聘人數(shù)和考生的考試綜合成績(jī)從高分到低分等額確定。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可以在同崗位面試人員中，按考試綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。??第二章?工作要求和程序第六條?體檢工作應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。第七條?事業(yè)單位或其主管部門、體檢醫(yī)院應(yīng)當(dāng)指定專人負(fù)責(zé)體檢組織工作。第八條?事業(yè)單位或其主管部門在衛(wèi)生行政部門指定的體檢醫(yī)院范圍內(nèi)安排體檢醫(yī)院和體檢時(shí)間。如果參加體檢的應(yīng)聘人員較多，可按照
4、招聘崗位和體檢人數(shù)，分成若干小組分批進(jìn)行。第九條?事業(yè)單位或其主管部門應(yīng)至少提前2個(gè)工作日將體檢的時(shí)間、集中地點(diǎn)和注意事項(xiàng)通知應(yīng)聘人員。第十條?各體檢醫(yī)院應(yīng)選拔原則性強(qiáng)、思想作風(fēng)好、業(yè)務(wù)精湛的醫(yī)務(wù)人員負(fù)責(zé)實(shí)施體檢。醫(yī)院要為體檢工作提供良好環(huán)境。第十一條?主檢醫(yī)生須具有副主任醫(yī)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，負(fù)責(zé)作出應(yīng)聘人員是否合格的體檢結(jié)論。主檢醫(yī)生遇有疑難問題應(yīng)組織會(huì)診，確保體檢結(jié)論科學(xué)、準(zhǔn)確。第十二條?體檢必須按規(guī)定的體檢項(xiàng)目進(jìn)行，不得隨意增減。主檢醫(yī)生認(rèn)為需要增加項(xiàng)目做進(jìn)一步檢查方能作出診斷的，由事業(yè)單位或其主管部門安排應(yīng)聘人員進(jìn)行檢查。第十三條應(yīng)聘
5、人員憑有效身份證件（有準(zhǔn)考證的，應(yīng)同時(shí)帶準(zhǔn)考證）按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)報(bào)到，對(duì)證件攜帶不齊或無正當(dāng)理由不按時(shí)報(bào)到參加體檢的應(yīng)聘人員，按自動(dòng)棄權(quán)處理。確有特殊情況的，經(jīng)事業(yè)單位或其主管部門批準(zhǔn)同意后，可推遲檢查。第十四條?事業(yè)單位或其主管部門要組織工作人員對(duì)應(yīng)聘人員身份進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)。第十五條?體檢時(shí)，醫(yī)務(wù)人員應(yīng)核對(duì)應(yīng)聘人員與體檢表（參見附件三）上的相片是否相符，發(fā)現(xiàn)可疑的，應(yīng)立即告知事業(yè)單位或其主管部門在現(xiàn)場(chǎng)的工作人員。第十六條?應(yīng)聘人員在工作人員帶領(lǐng)下依次進(jìn)行體檢。除特殊情況經(jīng)體檢醫(yī)生及事業(yè)單位或其主管部門批準(zhǔn)同意推遲檢查外，若應(yīng)聘人員自己放棄某一檢
6、查項(xiàng)目，按體檢不合格處理。第十七條?體檢表由事業(yè)單位或其主管部門指定工作人員攜帶傳遞。體檢組的醫(yī)務(wù)人員要如實(shí)記錄檢查結(jié)果，不得隨意涂改。第十八條?體檢完畢，事業(yè)單位或其主管部門指定工作人員對(duì)體檢表核對(duì)匯總，確認(rèn)無誤后再移交體檢醫(yī)院。主檢醫(yī)生負(fù)責(zé)對(duì)各科體檢結(jié)果及各科醫(yī)生意見進(jìn)行匯總審核，綜合判定，并根據(jù)體檢標(biāo)準(zhǔn)作出是否合格的體檢結(jié)論，記錄在體檢表結(jié)論欄里，簽名并加蓋體檢醫(yī)院公章。體檢結(jié)論應(yīng)在體檢結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)交給事業(yè)單位或其主管部門。第十九條?事業(yè)單位或其主管部門應(yīng)當(dāng)在體檢結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)將體檢結(jié)論通知應(yīng)聘人員。事業(yè)單位或其主管部門和體檢醫(yī)
7、院應(yīng)對(duì)應(yīng)聘人員的體檢結(jié)果保密。第二十條?應(yīng)聘人員對(duì)本人體檢結(jié)果有疑問的，可以提出復(fù)檢要求。復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出。事業(yè)單位或其主管部門應(yīng)在收到復(fù)檢要求10個(gè)工作日內(nèi)組織復(fù)檢。復(fù)檢原則上應(yīng)更換到不低于原體檢醫(yī)院等級(jí)的其它符合資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢醫(yī)院由事業(yè)單位或其主管部門指定。復(fù)檢按照體檢辦法的要求和程序進(jìn)行，并按照規(guī)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立作出體檢結(jié)論，必要時(shí)復(fù)檢醫(yī)院可組織會(huì)診討論后作出體檢結(jié)論。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。?第三章?工作紀(jì)律第二十一條?體檢工作人員以及醫(yī)務(wù)人員與應(yīng)聘人員之間有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)
8、回避：（一）夫妻關(guān)系；（二）直系血親關(guān)系；（三）三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系；（四）其他影響體檢公正的情形。第二十二條?體檢工作人員以及醫(yī)務(wù)人員
