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《xx公路局婦女工作會議領(lǐng)導(dǎo)講話稿》由會員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、XX公路局婦女工作會議領(lǐng)導(dǎo)講話稿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、婦女姐妹們：我非常榮幸能參加今天這個(gè)會議，與全省各兄弟單位一起學(xué)習(xí)、交流婦女工作經(jīng)驗(yàn)。目前我們深圳市公路局共有女職工1042人，占職工總數(shù)的45%以上，特別是收費(fèi)站、征稽所等”窗口”單位，女職工更是占絕大多數(shù)。為此，我局黨委一直重視做好婦女工作，堅(jiān)持做到四個(gè)到位：即認(rèn)識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、措施到位、資金到位，全力支持婦女工作，積極開展創(chuàng)建"巾幗文明示范崗"活動，加強(qiáng)婦女的自身建設(shè)，提高婦女綜合素質(zhì)，極大調(diào)動了廣大女職工的工作積極性，充分發(fā)揮了婦女在兩個(gè)文明建設(shè)中的作用，取得了較好的成績。我們的主要做法與體
2、會是：一、充分認(rèn)識婦女工作的重要性，切實(shí)加強(qiáng)對婦女工作的領(lǐng)導(dǎo)我局黨委始終認(rèn)為，在我局的兩個(gè)文明建設(shè)屮，婦女具有獨(dú)特的、不可替代的作用，她們既是深圳公路職工隊(duì)伍的重要組成部分，又是我局兩個(gè)文明建設(shè)的生力軍，她們的地位、作用以及積極性發(fā)揮如何對我局的兩個(gè)文明建設(shè)產(chǎn)生著重要的影響。為此，我們高度重視婦女工作，把其擺在重要議事日程，黨政主要負(fù)責(zé)同志親A抓，專職黨委副書記具體分管。同時(shí)，根據(jù)形勢發(fā)展和工作需要，我們適時(shí)地成立Y局婦委會，配備2名大專文化程度以上的專職婦女干部，負(fù)責(zé)全局婦女工作，并在基層各單位選配了18名學(xué)歷較高、素質(zhì)較好、業(yè)務(wù)較精的年輕女干部擔(dān)任
3、局婦委會委員，確保每個(gè)基層單位都有一名專職或兼職的婦女干部。前年，我們又專門成立計(jì)青婦（計(jì)生辦、共青團(tuán)、婦委會）黨支部，由局黨委一名委員兼任支部書記。通過健全機(jī)構(gòu)，配好隊(duì)伍，加強(qiáng)了對全局婦女工作的領(lǐng)導(dǎo)，為做好婦女工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二、為女職工辦好事、辦實(shí)事，營造干事創(chuàng)業(yè)的氛圍我局婦女人數(shù)眾多，婦女工作可以說是一項(xiàng)事關(guān)全局的工作。局黨委不僅充分認(rèn)識到婦女工作的重要性，而且針對公路部門婦女多、分布廣、人員素質(zhì)參差不齊等行業(yè)特點(diǎn)，摸索出一系列行之有效的措施，為婦女營造出干事創(chuàng)業(yè)的環(huán)境，努力開創(chuàng)婦女工作的新局面。（一）在實(shí)干中培養(yǎng)、選拔和使用婦女人才。在婦
4、女干部的選拔和使用叫題上，我局黨委更新用人觀念，摒棄性別歧視，建立了婦女人才庫，每年都有計(jì)劃地選派一定數(shù)量的婦女千部到基層鍛煉，敢于對她們壓擔(dān)子，放手讓她們大膽工作，并且對徳冰兼?zhèn)洹⒊煽兺怀?、群眾滿意的婦女人才，及時(shí)提拔任用，為婦女干部的成長創(chuàng)造了寬松、良好的外部環(huán)境，使我局女干部得到健康成忪，女干部結(jié)構(gòu)有很大改觀。據(jù)統(tǒng)計(jì)，我局副科以上女干部已由1995年的7人提高到目前的79人，其中1人進(jìn)入了局領(lǐng)導(dǎo)班子，4人擔(dān)任K屬單位一把手，10人擔(dān)任機(jī)關(guān)各處室、部門的負(fù)責(zé)人，而且大部分女干部年齡在35歲以下，文化程度在大專以上，她們正以嶄新的姿態(tài)，在各自的崗位上
5、發(fā)揮了重要作用。（二）鼓勵(lì)支持婦女學(xué)習(xí)，提高婦女自身素質(zhì)。針對過去我局女職工中普遍存在"三低一少”，即文化水平低、技術(shù)水平低、管理水平低和知識分子少的情況，這幾年，我們采取引進(jìn)與培訓(xùn)教育相結(jié)合的形式，每年從人專院校引進(jìn)一批女人學(xué)生、研究生和博士生的同時(shí)，進(jìn)一步加大對女職工的教育力度，以局培訓(xùn)中心為基地，毎年舉辦婦女干部培訓(xùn)班，選派女職工參加省、市組織的各類培訓(xùn)班，并制定學(xué)費(fèi)報(bào)銷制度，鼓勵(lì)她們到高等院校、夜大、研究生進(jìn)修班等進(jìn)行繼續(xù)教育，從而大大優(yōu)化了全局女職工的知識結(jié)構(gòu)，提高Y女職工的文化水平和綜合素質(zhì)。截至目前，我局女職工中大專以上學(xué)歷的有413多名
6、，其中博士1名、碩士10名，女工程師、會計(jì)師等56名，擔(dān)任副科級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部37名。（三）求真務(wù)實(shí)，增強(qiáng)婦女組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。我局建立分管領(lǐng)導(dǎo)和婦委會干部每W定期下基層制度，經(jīng)常深入到女職工屮，傾聽她們的呼聲，真心幫助她們解決實(shí)際各種困難。如當(dāng)?shù)弥止こ炭傟?duì)及養(yǎng)護(hù)道班有部分臨吋女職工因戶U不在深圳，小孩無法入園入學(xué)時(shí)，我們積極和有關(guān)幼兒園、學(xué)校溝通聯(lián)系，使所有職工子女都就近入園入學(xué)；又如，我們還幫助一位退休女職工解決了因子女相繼下崗、女兒又患重病造成就醫(yī)、就業(yè)的困難，使廣大女職工倍感組織溫暖，由衷地感到還是共產(chǎn)黨好。我們還支持婦委會開展各項(xiàng)健
7、康向上的文體活動。近年來，我局婦委會毎年都組織舉辦大型的紀(jì)?quot;三八"茶詁會、文藝匯演、體育比賽活動，積極開展家庭文明工程建設(shè)，利用懸掛橫幅、標(biāo)語，編印簡報(bào)，出宣傳墻報(bào)等形式，在女職工屮大力宣傳勤儉持家、尊老愛幼的傳統(tǒng)美德，積極開展家庭文藝比賽、家庭攝影比賽、文明家庭評比等活動。這些活動受到廣大女職工的歡迎,不僅倡導(dǎo)了科學(xué)、民主、和諧的家風(fēng)，而且對我局女職工隊(duì)伍素質(zhì)提高，也起到積極推動作用。三、以創(chuàng)建”巾幗文明示范崗’’活動為載體，激發(fā)廣大女職工建功立業(yè)創(chuàng)建"巾幗文明示范崗”活動，是凝聚婦女、團(tuán)結(jié)婦女、帶領(lǐng)婦女崗位建功的有效形式。而我局的路橋收費(fèi)
8、和征稽系統(tǒng)是公路行業(yè)的”窗口”單位，女職工占八成以上，她們的素質(zhì)和服務(wù)水平直接影響到我局的形象
