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《公司行政管理制度匯編(全)》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關內容在工程資料-天天文庫。
1、WORD文檔下載可編輯行政管理制度發(fā)布部門:綜合辦公室批準發(fā)布人:發(fā)布時間:目錄專業(yè)技術資料分享WORD文檔下載可編輯企業(yè)文化1保密管理7公文管理11印章管理17辦公電話管理22檔案管理26車輛使用管理32食堂管理37外宣及接待管理44辦公用品管理53專業(yè)技術資料分享WORD文檔下載可編輯企業(yè)文化第一章總則第一條為加強某有限公司(以下簡稱"某公司")的企業(yè)文化建設,塑造推動公司發(fā)展的企業(yè)文化,鼓舞和激勵公司員工,特制定本制度。第二條企業(yè)文化建設基本原則1.內涵一致、目標統(tǒng)一原則;2.全員參與、領導垂
2、范原則;3.計劃科學、措施具體原則;4.階段推進、重點攻堅原則;5.聯(lián)系實際、學以致用原則;6.方式多樣、常抓不懈原則。第三條本制度所稱企業(yè)文化,是指公司在生產經營實踐中逐步形成的、為整體團隊所認同并倡導的價值觀、經營理念和企業(yè)精神,以及在此基礎上形成的行為規(guī)范的總稱,是公司開展企業(yè)文化工作的依據(jù)。第四條本制度適用于某有限公司。第二章企業(yè)文化管理機構第五條公司總經理辦公會是公司企業(yè)文化管理的最高決策機構,其職責包括:1.審議確定公司企業(yè)文化核心內容;2.審批公司各項企業(yè)文化管理制度;3.審批公司企業(yè)
3、文化發(fā)展規(guī)劃;4.審批公司企業(yè)文化年度工作計劃;專業(yè)技術資料分享WORD文檔下載可編輯5.對相關公司企業(yè)文化的各項重大事項進行決定。第一條總經理辦公會在審議公司企業(yè)文化建設議題時,公司各部門和各水廠相關負責人應列席并參加討論。第二條綜合辦公室是公司企業(yè)文化管理的執(zhí)行機構,其職責包括:1.提出公司企業(yè)文化核心內容;2.制訂公司各項企業(yè)文化管理制度;3.制訂公司企業(yè)文化發(fā)展規(guī)劃;4.制訂公司企業(yè)文化年度工作計劃;5.制訂公司對內對外宣傳規(guī)范,并監(jiān)督執(zhí)行;6.組織進行對公司企業(yè)文化重要議題的相關研究;7.
4、開展公司對內對外企業(yè)文化宣傳,組織公司企業(yè)文化活動;8.審核各水廠對外宣傳內容,支持各水廠開展企業(yè)文化活動。第一章企業(yè)文化理念管理第三條公司文化理念是指公司的企業(yè)愿景、企業(yè)使命、核心價值觀、經營哲學、管理思想等企業(yè)文化核心內容。第四條綜合辦公室是公司企業(yè)文化理念管理的執(zhí)行機構,綜合辦公室應充分調研國內外先進企業(yè)文化,總結公司的經驗和特點,研究制訂符合公司發(fā)展戰(zhàn)略的企業(yè)文化核心理念。第五條綜合辦公室在開展企業(yè)文化工作中,應深入實際調研分析,了解員工的思想動態(tài),分析公司所處產業(yè)的特點,廣泛聽取各水廠的意
5、見和建議,提煉公司企業(yè)文化的核心思想,使公司的企業(yè)文化理念能夠切合企業(yè)實際,對公司的發(fā)展起到重要的推動作用。專業(yè)技術資料分享WORD文檔下載可編輯第一條公司各部門/水廠應提供充分支持和密切配合,積極提供建議和意見。第二條總經理辦公會負責審定公司企業(yè)文化理念,作為公司企業(yè)文化工作開展的依據(jù)。第一章企業(yè)文化手冊第三條企業(yè)文化手冊是公司企業(yè)文化理念的表達和規(guī)范,必須與企業(yè)文化理念保持一致。第四條企業(yè)文化手冊應涵蓋下述三個領域:1.企業(yè)文化核心理念規(guī)范。手冊對企業(yè)文化核心理念進行設計,是企業(yè)思想文化塑造的基
6、礎;2.企業(yè)員工行為規(guī)范。手冊對企業(yè)員工行為規(guī)范進行設計,是企業(yè)行為文化塑造的基礎;3.企業(yè)特殊風俗內容。在對內工作方面,對企業(yè)教育培訓、禮儀儀式、服飾、體態(tài)語言、工作場所相關規(guī)范做出規(guī)定;在對外工作方面,對企業(yè)營銷觀念、服務規(guī)范、公共關系、公益活動、文化傳統(tǒng)做出規(guī)定,是企業(yè)風俗文化塑造的基礎。第五條綜合辦公室是公司企業(yè)文化手冊的編制和監(jiān)督管理機構,負責企業(yè)文化手冊的推動落實工作。第二章企業(yè)文化視覺形象管理第六條企業(yè)文化視覺形象是公司企業(yè)文化的外在表現(xiàn)形式。通過對相關視覺的設計,可以直觀、生動地表現(xiàn)
7、公司企業(yè)文化的核心思想。第七條公司企業(yè)文化視覺系統(tǒng)包括如下內容:1.企業(yè)名稱(全稱、簡稱)、企業(yè)標識、品牌標志圖案;專業(yè)技術資料分享WORD文檔下載可編輯2.企業(yè)標志標準字體、標準色、組合規(guī)范、輔助圖形;3.企業(yè)象征圖案;4.企業(yè)宣傳標語;5.企業(yè)容貌。第一條公司企業(yè)文化視覺系統(tǒng)應用范圍包括:1.辦公用品、事務用品;2.企業(yè)證照、文件類;3.交通運輸工具類;4.指示、標識類;5.廣告展示陳列類;6.商品及包裝類;7.服飾類;8.公司出版物;9.公司禮品;10.公司網頁;11.其他。第二條綜合辦公室是
8、公司企業(yè)文化視覺系統(tǒng)的設計管理機構,組織設計單位對企業(yè)文化視覺系統(tǒng)進行設計。設計方案經總經理辦公會審定,由綜合辦公室負責推動落實。第一章企業(yè)文化實施管理第三條綜合辦公室負責推動公司企業(yè)文化的實施,統(tǒng)籌公司內部刊物、公司網站的宣傳渠道,組織開展公司對內企業(yè)文化宣傳工作。專業(yè)技術資料分享WORD文檔下載可編輯第一條各部門在開展對內對外宣傳工作時,必須充分考慮到公司企業(yè)文化的要求,不得違反公司企業(yè)文化相關規(guī)定。綜合辦公室負責對公司宣傳工作進行監(jiān)督和指導。第二條各部門/水廠在