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《熟記成功的試金石 進(jìn)入外企工作護(hù)身秘笈》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、熟記成功的試金石進(jìn)入外企工作護(hù)身秘笈到外企去,做個光鮮奪目的高級白領(lǐng)?這可是個不錯的夢想。在你邁進(jìn)外企的門前,不妨看看如下的文字———這些雖然是看似瑣碎的細(xì)節(jié),卻是考驗一個人能否成功的試金石。 檢查你的應(yīng)聘簡歷 擁有完美的履歷書、訓(xùn)練有素的面試技巧、得體的外形,要謙虛里含著自信,等等,這些都將是你成功進(jìn)入外企的因素。但在寄簡歷時千萬要注意一些細(xì)節(jié)。 很多外企在收到應(yīng)聘簡歷時,都會把一些信封上印有原公司名字的簡歷第一輪就淘汰掉。原因很簡單,將公司業(yè)務(wù)交往用的信函私自挪為己用,是一種對原單位的極不尊重,同時也是對應(yīng)聘者個人行為很不負(fù)責(zé)任的一種表現(xiàn)?!∮腥嗽盏竭^這樣一封簡歷,信封是第一家工作單
2、位的,信紙是第二家的,其漂亮的彩色打印效果很不錯,只是在每頁的右下角都打印有第三家公司的標(biāo)記。這讓人不能佩服此人居然能將跨度為四年的三家單位的工作經(jīng)歷濃縮在一封簡歷里,想必并非打算以此證明他的履歷的真實性,而是習(xí)慣成自然的一種表現(xiàn)。此人一貫的工作方式以及個人素質(zhì)都值得認(rèn)真商榷?!○B(yǎng)成節(jié)儉的習(xí)慣 很多公司對紙張的使用都有嚴(yán)格的要求。例如:在打印機(jī)和復(fù)印機(jī)旁一般都設(shè)有三個盒子,一個是盛放新紙的,一個是盛放用過一面留待反面使用的,另一個才是盛放兩面都用過可以處理掉的。如果用過一面的紙張不便于用作打印或復(fù)印,可以簡單裝訂起來作為草稿紙,或者用于財務(wù)報銷時貼發(fā)票,總之一定可以另找到用途,不可隨意廢棄
3、?!≡谥形绲男菹r間或辦公區(qū)長時間無人時,須自覺關(guān)閉電燈及電腦顯示器等。如果在中午時間你到一家公司,發(fā)現(xiàn)里面燈光黯淡、電腦也似乎沒有開機(jī),不要擔(dān)心,這一定是吃飯和午休時間,辦公室的主人們也許正在公司的餐廳或樓下咖啡座里享受人生呢?!∮械墓疽?guī)定一次性紙杯只能供客人使用。在公司開會時,經(jīng)??梢钥吹娇腿艘粋?cè)是清一色的紙杯,而公司職員這一側(cè)則是風(fēng)格各異的瓷杯或玻璃杯。這是因為很多公司倡導(dǎo)環(huán)保節(jié)約的理念,即使這樣的小細(xì)節(jié),也規(guī)定得特別詳細(xì)?!∽鰝€公私分明的人 很多外企公司不允許員工在公司電腦上打游戲,網(wǎng)上聊天自然也是被公司禁止的。在外企公司,一般說來每個人的辦公桌上都安有,而且因為業(yè)務(wù)需要通常都開
4、通了國內(nèi)或國際長途。但仍有一些公司在走廊或休息區(qū)專門設(shè)置了供員工撥打私人的投幣,目的是讓大家明白,公司僅是用于公司業(yè)務(wù),不可以隨意聊天或處理私人事務(wù)?!τ谒饺伺笥褋碓L,很多公司都專門設(shè)有會談室,通常說來不允許客人進(jìn)入到工作區(qū)。而且,在時間方面也有著較為嚴(yán)格的規(guī)定,一般只允許在休息時間接待這種來訪,除非是急事,并且也要求盡可能的簡短。很多人都覺得白領(lǐng)們大都喜歡下班后搞個聚餐或是找個酒吧、咖啡廳聊聊天,其實很大程度上是因為他們在工作時間根本沒機(jī)會閑聊或是與朋友們交流感情。 打起精神迎接挑戰(zhàn) 在外企,領(lǐng)導(dǎo)總希望看見你早早來到公司,早早打開電腦,一直坐到夜幕降臨,或者挽起袖子,行色匆匆,奔前忙后
5、。他們喜歡做工地道的手下,乖馴、忠誠、苦干、忘我?!⊥馄蟠蠖枷矚g開會。早上有晨會,晚上有餐會,周有周會,月有月會,而且各有各的規(guī)矩。比如在日資企業(yè),全體人員站著開晨會。挺胸收腹,凝視那些發(fā)言的主管,時而帶些疑問的表情,時而又發(fā)出會心的笑容,與他們進(jìn)行著默契無聲的交流。 學(xué)會恰如其分地打扮 外企不喜歡不修邊幅、崇尚自然的女人,也不喜歡標(biāo)新立異的前衛(wèi)女人。他們喜歡一種假自然。妝要化得好似沒化過一樣,仿佛麗質(zhì)天生。頭發(fā)要燙得柔柔順順。不一定需要全身名牌,但也不能隨隨便便,要緊的是耐看、和諧。是一種淡淡的,不經(jīng)意的與眾不同?!『椭鞴芡獬霭菰L客戶,一般著職業(yè)套裝。若主管是個女的,那就該穿得低調(diào),整潔
6、即可。顏色要莊重,式樣不能凸顯身段,最好把頭發(fā)扎起來,千萬別戴昂貴首飾,不能在任何一處搶了女主管的風(fēng)頭。女人在這方面絕對敏感,若主管是個男子,可以適當(dāng)妖艷一些。男人同樣愛虛榮,希望帶出去的下屬是位麗人,但也不能是充門面的花瓶。拎一只較大的辦公用方包,里面的配備齊全,坐姿標(biāo)準(zhǔn),無論多久都能專心聽對方說話,并機(jī)靈地接上話頭。告別時大方地伸出手來與對方握別?!∩拼恳粋€人 不論是與公司的最高主管,還是跟送文件、做清潔的打交道,在外企都要注意自己的一言一行,和善地對待每一個人。因為辦公室里每一個人都可能對你的工作產(chǎn)生影響。更重要的是,如果你真心對每一個人好,會大大調(diào)和你的工作氛圍??涂蜌鈿獾貙Υ?/p>
7、一個人,在多數(shù)情形下都是不壞的。但是這并不要求你無原則地討好人,這在外企也作用不大?!≡谕馄?,每天一上班,大家一般都是忙不過來,下班后又都有各自的聚會和生活習(xí)慣,所以剛進(jìn)去的人很難有機(jī)會與老同事接觸、談心或是切磋工作什么的。但在適當(dāng)?shù)臅r機(jī)向聰明而又和善的同事或者上司請教,能達(dá)到一種直線成功的效果。因為在他們的解答中往往會透出比我們自己預(yù)想多得多的資訊。要注意的是,當(dāng)別人明顯地已經(jīng)來不及在限定時間內(nèi)完成工作,或者工作負(fù)擔(dān)過