淺談企業(yè)女秘書(shū)的著裝禮儀-畢業(yè)論文

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1、貴州民族大學(xué)本科畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）開(kāi)題報(bào)告題目:淺談企業(yè)女秘書(shū)的著裝禮儀學(xué)院:文學(xué)院專業(yè):漢語(yǔ)言文學(xué)（現(xiàn)代文秘方向）學(xué)號(hào):2姓名:指導(dǎo)教師:職稱填表日期:2016年11月一、研究目的和意義目的：研究企業(yè)女秘書(shū)的著裝禮儀，是為了更好地了解和認(rèn)識(shí)女性秘書(shū)的著裝要求和規(guī)范；通過(guò)對(duì)秘書(shū)著裝問(wèn)題的解決來(lái)使秘書(shū)著裝禮儀更加完善；讓秘書(shū)著裝禮儀與時(shí)代潮流相協(xié)調(diào)；指導(dǎo)女性秘書(shū)的著裝更加的得體符合時(shí)宜；讓女性秘書(shū)著裝更好的體現(xiàn)企業(yè)文化。意義：通過(guò)對(duì)秘書(shū)著裝禮儀的研究，加深秘書(shū)對(duì)著裝與禮儀之間的關(guān)系的認(rèn)識(shí)，使秘書(shū)人員走出秘書(shū)著裝的誤區(qū)。對(duì)秘書(shū)人員如何得體的著裝有著重要的借鑒意義，有助于秘書(shū)素養(yǎng)

2、的提高。二、研究現(xiàn)狀國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀：賈凡認(rèn)為隨著我國(guó)改革開(kāi)放的推進(jìn)和企業(yè)對(duì)外交流工作的發(fā)展，秘書(shū)禮儀在工作中扮演著越來(lái)越重要的角色。良好的禮儀能夠塑造良好的企業(yè)形象，是企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)，也是秘書(shū)人員不可忽視的技能和修養(yǎng)。范冰認(rèn)為服飾作為一種文化形式超越了一般的物質(zhì)范疇，具有普遍的社會(huì)意義，在西方已經(jīng)形成了一套獨(dú)特服飾禮儀體系，它們既要求著裝符合特定的場(chǎng)合，也要求在特定環(huán)境下對(duì)服裝及配飾的選擇及搭配?？偠灾彤?dāng)前學(xué)術(shù)領(lǐng)域有關(guān)秘書(shū)著裝禮儀的研究之中，不同的研究者在對(duì)秘書(shū)著裝禮儀的研究時(shí)他們的立場(chǎng)、角度仍然有著很大的分歧。三、研究?jī)?nèi)容1.企業(yè)女秘書(shū)服飾禮儀的基本要求。禮儀是一種

3、文化的體現(xiàn)、服飾也是一種文化的體現(xiàn)，得體的服飾著裝能更好的呈現(xiàn)禮儀。對(duì)女性秘書(shū)來(lái)說(shuō)怎樣穿著、搭配服飾則顯得尤為重要，服飾也是禮儀的一種載體。西方講究服飾能更好的展現(xiàn)人體美、展現(xiàn)自我，而中國(guó)的服飾則講究得體、大方更能展現(xiàn)出人的氣質(zhì)。服飾與禮儀是相輔相成的，服飾是禮儀的一種表現(xiàn)禮儀則是服飾的文化代表。主要從企業(yè)秘書(shū)著裝所體現(xiàn)的禮儀、企業(yè)秘書(shū)著裝的一般性要求、企業(yè)女秘書(shū)著裝的特殊性要求等三個(gè)方面來(lái)闡述企業(yè)女秘書(shū)的著裝禮儀要求2.企業(yè)女秘書(shū)服飾禮儀存在的誤區(qū)在主要介紹當(dāng)代對(duì)女秘書(shū)著裝存在的一些誤區(qū)，表現(xiàn)為不合時(shí)地的正式或古板、不合時(shí)宜的暴露與時(shí)髦、不合自身的艷麗與跟風(fēng)等幾個(gè)方面來(lái)

4、具體論述女秘書(shū)服飾禮儀存在的誤區(qū)。三、研究重點(diǎn)及難點(diǎn)重點(diǎn)：企業(yè)女秘書(shū)的服飾禮儀難點(diǎn)：當(dāng)代對(duì)企業(yè)女秘書(shū)的服飾禮儀研究較少，筆者在圖書(shū)館或者互聯(lián)網(wǎng)查找相關(guān)文獻(xiàn)比較困難。四、研究方法本文采用文獻(xiàn)分析法，閱讀相關(guān)書(shū)籍，對(duì)采集來(lái)的文獻(xiàn)進(jìn)行分析整理，選定題目需要的材料，篩選有用的材料，最后歸納推理。五、研究進(jìn)度2016年7月：和指導(dǎo)老師見(jiàn)面，聽(tīng)老師講解寫論文的注意事項(xiàng)；2016年10月：確定研究方向；2016年10月至2016年11月：閱讀文本，收集文獻(xiàn)資料；2017年2月：確定論題，完成開(kāi)題報(bào)告；2017年1月：完成論文初稿，并按老師要求進(jìn)行修改；2017年3月：完成論文第二稿，根

5、據(jù)老師要求進(jìn)行修改；2017年4月：完成論文第三稿，并根據(jù)老師意見(jiàn)修改致謝；2017年5月中旬：論文定稿、修改格式、打印，上交進(jìn)行畢業(yè)論文評(píng)審；2017年5月：準(zhǔn)備論文答辯。主要參考文獻(xiàn)［1］魏利華．秘書(shū)素質(zhì)淺析［Ｊ］．企業(yè)導(dǎo)報(bào)．2010（04）［2］殷杰．淺談秘書(shū)素質(zhì)［Ｊ］．安徽文學(xué)（下半月）．2009（01）［3］馬雋．試論現(xiàn)代秘書(shū)素質(zhì)［Ｊ］．陜西廣播電視大學(xué)學(xué)報(bào)．2009（02）［4］羅軍．信息化背景下的秘書(shū)素質(zhì)［Ｊ］．秘書(shū)．2008（01)［5］陳玉聞．現(xiàn)代商務(wù)秘書(shū)素質(zhì)要求及培養(yǎng)［Ｊ］．商場(chǎng)現(xiàn)代化．2008（19)［6］徐碧波．新時(shí)代秘書(shū)的素質(zhì)要求及培養(yǎng)［Ｊ］．世

6、紀(jì)橋．2007（01)［7］馬寬強(qiáng)編著．秘書(shū)學(xué)教程［Ｍ］．西安交通大學(xué)出版社，2004［8］肖麗．現(xiàn)代秘書(shū)應(yīng)具備的知識(shí)素質(zhì)探討［Ｊ］．辦公室業(yè)務(wù)．2012（03）［9］羅軍．信息化背景下的秘書(shū)素質(zhì)［Ｊ］．秘書(shū)2008年01期［10］康金蘭．新時(shí)期合格秘書(shū)的素質(zhì)構(gòu)成［Ｊ］．秘書(shū)之友2008年09期［11］任龍，喬娜，“秘書(shū)在不同場(chǎng)合的著裝禮儀”，《秘書(shū)之友》，2008年12期［12］劉曉娟，胡玉娟，《秘書(shū)禮儀》，機(jī)器工業(yè)出版社，2009(07)［13］普誠(chéng)雨，《秘書(shū)禮儀基礎(chǔ)》，高等教育出版社，2004(02)［14］職業(yè)培訓(xùn)教育網(wǎng)，秘書(shū)著裝禮儀，2008(02)［15］王芬

7、.秘書(shū)禮儀實(shí)務(wù)（第2版）.電子工業(yè)出版社.2014(04)指導(dǎo)教師意見(jiàn)指導(dǎo)教師（簽名）：日期：年月日系主任審查意見(jiàn)系主任（簽名）：日期：年月日備注目錄關(guān)鍵詞1Abstract2前言31.企業(yè)女秘書(shū)服飾禮儀的基本要求41.1企業(yè)秘書(shū)著裝所體現(xiàn)的禮儀51.2企業(yè)秘書(shū)著裝的一般性要求61.3企業(yè)女秘書(shū)著裝的特殊性要求72.企業(yè)女秘書(shū)服飾禮儀存在的誤區(qū)82.1不合時(shí)地的正式或古板92.2不合時(shí)宜的暴露與時(shí)髦102.3不合自身的艷麗與跟風(fēng)113.對(duì)企業(yè)女秘書(shū)服飾禮儀方面的建議123.1堅(jiān)持TPO原則是初心133.2體現(xiàn)職業(yè)和諧是本意14