銀行董事長在群眾路線教育實踐活動座談會上的發(fā)言

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1、銀行董事長在群眾路線教育實踐活動座談會上的發(fā)言銀行董事長在群眾路線教育實踐活動座談會上的發(fā)言尊敬的各位領導、各位嘉賓:大家上午好!能夠出席今天農(nóng)村商業(yè)銀行召開的群眾路線教育實踐活動座談會上,我感到非常榮幸。作為企業(yè)經(jīng)營者,對我是一次難得的學習、交流的機會,很愿意在這里與各位領導和同行交流。黨的十八大明確提出要圍繞保持黨的先進性和純潔性,在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動,著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。這是加強黨的作風建設的重要載體,也是推進黨的建設新的偉大工程的戰(zhàn)略舉措。開展教育實踐活動必須與學習貫徹習近平同志重要講話精神和學習貫徹“八項規(guī)定”結合起

2、來。中央出臺“八項規(guī)定”及實施細則,是貫徹落實黨的十八大精神、弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風的重要舉措,對于我們黨始終保持先進性純潔性、始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系、始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心,具有十分重要的意義。開展黨的群眾路線教育實踐活動,對促進企業(yè)發(fā)展具有十分重要的意義。特別是對民營企業(yè),更是具有特殊的意義。幾個月來,我們結合自身實際,積極主動地開展好這一活動,集團公司領導班子在活動中認真思考為誰辦企業(yè)、辦企業(yè)依靠誰、辦企業(yè)服務誰的問題,更加自覺地踐行黨的群眾路線,方向更加明確,意志更加統(tǒng)一,我們決心把信合集團建設成為河南一流企業(yè)。大家都知道,信合集團創(chuàng)建于1998年,已

3、經(jīng)走過了15年的發(fā)展歷程,今年是我們十五周年慶。目前,已經(jīng)形成了以房地產(chǎn)開發(fā)為主,教育、工業(yè)、醫(yī)療、農(nóng)業(yè)、賓館酒店業(yè)、商業(yè)地產(chǎn)、物業(yè)管理等多元化經(jīng)營的集團公司。信合集團的發(fā)展歷程與固始縣城市化進程緊密聯(lián)系在一起,我們認識到,我們壯大,是因為我們生長在中國經(jīng)濟高速發(fā)展的年代,取之社會、回報社會、創(chuàng)造機會、共同成長是企業(yè)的社會責任和使命,它使我們始終堅守創(chuàng)業(yè)的熱情和毅力。我們整合內部的資金、技術、人才等資源要素,為推動固始縣城市化進程做出了積極的貢獻。2002年集團完成了踏月寺商業(yè)街這個始進入新世紀以來最大的舊城拆遷改造建設項目。XX年4月,信合集團實施了鳳凰新城開發(fā)建設項目,總面積近6平

4、方公里。歷經(jīng)五年的努力,一座嶄新的城市新區(qū)正在縣城北部崛起。把固始縣城市面積擴大了1/6,由農(nóng)村遷往城市居住生活的人口達到10萬人以上,有力地推動了固始縣城市化進程。實踐讓我們認識到,在推動了固始縣城市化進程的同時,也推動了固始城市經(jīng)濟的發(fā)展。實現(xiàn)了以產(chǎn)興城、以城促產(chǎn),產(chǎn)城融合、協(xié)調推進發(fā)展模式。帶動30多個行業(yè)70多個相關產(chǎn)業(yè)的持續(xù)增長。物業(yè)和中介服務業(yè)迅速發(fā)展,房地產(chǎn)市場更加繁榮,特色商業(yè)區(qū),奧斯卡影都、固始信合醫(yī)院投入使用,拉動GDP的增長,為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出應有的貢獻。城市化建設帶動了就業(yè)機會。信合集團開發(fā)建設中,提供直接就業(yè)崗位5000余個,間接就業(yè)崗位兩萬余個。占縣城現(xiàn)有就

5、業(yè)總量的30%。對于全縣實現(xiàn)充分就業(yè),保障社會穩(wěn)定起到了積極有效的作用。拉動我縣財政收入可持續(xù)增長。信合集團自XX年以來,每年納稅一千多萬元,呈逐年倍增趨勢,XX年納稅額可達到6500萬元,占地方稅收總額的四分之一。信合集團和由相關產(chǎn)業(yè)繳納的稅金,已經(jīng)成為我縣財政收入的重要支柱。河南信合建設投資集團以對財富對商道、對仁道的追求,完成了它的嬗變。我們一直在思考,在全黨深入開展黨的群眾路線教育實踐活動中,我們企業(yè)應該怎么辦?我們認為:當前正在開展的群眾路線教育實踐活動,對于企業(yè)是一次極好的發(fā)展機會我們要抓住機會,乘勢而上。我們主要堅持做好四個方面的工作。一是:問計于民,破解企業(yè)發(fā)展難題?;?/p>

6、層是學習的最好課堂,只有經(jīng)常深入基層、深入群眾,才能知道該干什么,該怎么干,才有指導基層工作的能力和資本。要充分發(fā)揮和調動職工群眾的集體智慧和聰明才智,在提高經(jīng)濟效益技術創(chuàng)新、提升核心競爭力等方面,讓職工建言獻策,這樣才能持續(xù)解決好生產(chǎn)經(jīng)營、項目建設、改革與發(fā)展中遇到的各種困難和問題。二是問需于民,解決好職工群眾的切身利益問題。切實保障職工群眾的合法權益。解決好工資薪酬、福利待遇、社會醫(yī)療保障等問題,使廣大職工群眾共享企業(yè)改革與發(fā)展成果。積極改善好職工群眾的工作、生活、學習環(huán)境,營造良好的工作氛圍,創(chuàng)造較好的生活條件。三是主動關心困難職工生活,有針對性地解決好生活難題,使他們充分享受到

7、組織的溫暖和關愛。四是簡化企業(yè)經(jīng)營行為。按照務實高效原則,嚴格清理、切實減少各類會議活動,公司總部職能部門專業(yè)工作會議由一年兩次減少到一次;能夠合并召開的予以合并,集團公司和各子公司不張貼懸掛標語橫幅,不安排企業(yè)領導班子成員迎送,不擺放鮮花、果盤、香煙。調研檢查用餐,安排在職工食堂就餐。堅持開短會、講短話,會議時間由原來的一天壓縮到半天,但內容力求精煉豐富。目前,已經(jīng)取得初步成效。通過開展黨的群眾路線教育實踐活動,信合集團下一步的發(fā)展思路更加明

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