讓優(yōu)秀的法官做法官

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1、讓優(yōu)秀的法官做法官[讓優(yōu)秀的法官做法官]　　“法官如果不辦案了，還能叫作法官嗎﹖”這是一個(gè)基層法院的法官總結(jié)自身經(jīng)驗(yàn)得出來(lái)的一句“名言”，讓優(yōu)秀的法官做法官。是的，一個(gè)不辦案的法官至多只是徒有虛名而已，算不得名至實(shí)歸的法官?，F(xiàn)實(shí)中之所以存在許多不辦案的法官，恐怕與我們把法官當(dāng)作另一種意義上的“官”或者“政治待遇”對(duì)待不無(wú)關(guān)系。其實(shí)法官并不是官，只是一種法律職業(yè)而已。為了表示對(duì)從事這一法律職業(yè)的人的敬重，或以示尊崇其社會(huì)地位，人們才漸漸的將此類司法職業(yè)者稱為法官?！　〔晦k案的法官的存在只是問(wèn)題一個(gè)方面，另一個(gè)方面是

2、由于我們的價(jià)值觀念受著“官本位”思想嚴(yán)格說(shuō)，不只是思想的影響，至今還信奉著“官為貴”的觀念，在我國(guó)法官的人事管理體制上則表現(xiàn)為，普通的法官成為優(yōu)秀的法官以后，絕大多數(shù)都先后去做了官：優(yōu)秀的普通法官去做庭長(zhǎng)，優(yōu)秀的庭長(zhǎng)去做院長(zhǎng)，優(yōu)秀的院長(zhǎng)則到更高級(jí)別的法院或者法院系統(tǒng)以外謀求更高更好的發(fā)展，法學(xué)論文《讓優(yōu)秀的法官做法官》(..)。法官在法院系統(tǒng)內(nèi)部的成長(zhǎng)、發(fā)展過(guò)程卻與法官職業(yè)的宗旨不甚相干，做好審判辦好案件反而成為法官謀求做官的手段或方式而不是目的或依歸。我們并不反對(duì)法官去做官，而是對(duì)我國(guó)現(xiàn)行的法官激勵(lì)機(jī)制中

3、的某些方面能否發(fā)揮積極作用表示懷疑：在這樣的激勵(lì)機(jī)制下恐怕至多只能出現(xiàn)更多優(yōu)秀的官僚而不是虔誠(chéng)敬業(yè)的司法職業(yè)者?！　∈聦?shí)上，許多優(yōu)秀的法官做了官以后，辦案就成為做官之余的一種補(bǔ)充，做官成為主業(yè)，做法官辦理案件反而成為副業(yè)。如今我們法院系統(tǒng)投入大量的人力、物力、財(cái)力來(lái)培訓(xùn)我們的法官，目的就是要“培養(yǎng)和造就一大批精英法官”，可是這些成為了“精英法官”的法官往往后來(lái)都去做官而主要不是做法官。這真是一個(gè)令人難以理喻的悖論。是不是我們?cè)O(shè)計(jì)的法官制度中沒(méi)有留有法官發(fā)展的足夠空間，抑或法官本身就不如其他名副其實(shí)的官那樣來(lái)得實(shí)實(shí)

4、在在的顯赫、尊貴﹖留給讀者諸君去思考吧。我想，讓優(yōu)秀的法官做法官應(yīng)當(dāng)成為我們正在進(jìn)行著的司法制度改革努力去實(shí)現(xiàn)的一個(gè)目標(biāo)。讓優(yōu)秀的法官做法官讓優(yōu)秀的法官做法官2　　第2篇WTO與企業(yè)財(cái)務(wù)管理　　〖預(yù)覽〗一、入世后財(cái)務(wù)管理環(huán)境的變遷對(duì)財(cái)務(wù)管理的影響　　任何企業(yè)的財(cái)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)管理都是在一定環(huán)境和條件下展開(kāi)的，人世后企業(yè)財(cái)務(wù)管理環(huán)境的變遷必定會(huì)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理產(chǎn)生極大的影響，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：　?。ㄒ唬┙鹑谑袌?chǎng)變化的影響。加入WTO之后，根據(jù)《服務(wù)貿(mào)易總協(xié)定》的基本要求及與有關(guān)WTO成員國(guó)達(dá)成的雙邊協(xié)議，我國(guó)將逐

5、步放松外資金融機(jī)構(gòu)準(zhǔn)人的范圍和區(qū)域限制。越來(lái)越多的外資金融機(jī)構(gòu)進(jìn)入我國(guó)，必將使我國(guó)金融市場(chǎng)發(fā)生全面而深遠(yuǎn)的變化，呈現(xiàn)出一些新的特征，從而對(duì)企業(yè)籌資投資產(chǎn)生極大的影響。第一，金融市場(chǎng)規(guī)模的擴(kuò)大、資金供給的增加和金融工具的不斷創(chuàng)新，為我國(guó)企業(yè)籌資、投資和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)提供了多種可供選擇的組合方式。第二，金融創(chuàng)新豐富了金融工具品種，拓展了金融服務(wù)范圍，但同時(shí)也派生出利率風(fēng)險(xiǎn)、匯率風(fēng)險(xiǎn)、表外風(fēng)險(xiǎn)等新的風(fēng)險(xiǎn)，使金融風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)一步加大，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)將成為人世后企業(yè)財(cái)務(wù)管理面臨的最重要課題之一。第三，國(guó)內(nèi)外金融市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇，促使我國(guó)金融機(jī)

6、構(gòu)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的步伐進(jìn)一步加快，金融機(jī)構(gòu)自律性管理將進(jìn)一步加強(qiáng)，國(guó)家對(duì)金融市場(chǎng)的監(jiān)管也將進(jìn)一步規(guī)范，必將便金融市場(chǎng)配置資源的功能得以更加有效地發(fā)揮。這樣，無(wú)論什么性質(zhì)的企業(yè)在金融市場(chǎng)都將處于公平競(jìng)爭(zhēng)的地位，只能憑借其良好的經(jīng)濟(jì)效益、看好的市場(chǎng)前景與持續(xù)高速的增長(zhǎng)而獲得資金，況且企業(yè)籌資有時(shí)還要……讓優(yōu)秀的法官做法官3　　第3篇淺談利潤(rùn)管理的合理性　　〖預(yù)覽〗由于現(xiàn)實(shí)不成熟的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境及人們對(duì)假賬的深惡痛絕，“利潤(rùn)管理”被習(xí)慣上理解為非善意的利潤(rùn)操縱。的確在現(xiàn)階段“利潤(rùn)管理成為一個(gè)很消極的詞匯，但是凡事都有它

7、的另一面，利潤(rùn)管理也有它的合理性，就象納稅籌劃與偷稅一樣，雖然其目的都是為了節(jié)約稅費(fèi)支出，但其實(shí)現(xiàn)目的的手段截然不同：前者合法合理，是一種較高水平的理財(cái)行為；而后者是以違法和不合理的手段來(lái)實(shí)現(xiàn)的，承擔(dān)著較大的法律風(fēng)險(xiǎn)，是一種愚昧的理財(cái)行為。　　一、利潤(rùn)管理“度”的把握　　利潤(rùn)管理是一個(gè)中性的概念，其“褒”與“貶”的分水嶺就是一個(gè)“度”，在這個(gè)“度”內(nèi)是合理的利潤(rùn)管理行為，應(yīng)該被人們所接受；超過(guò)這個(gè)“度”就是利潤(rùn)操縱，就應(yīng)受到懲罰或譴責(zé)。這個(gè)“度”如何把握是這一行為性質(zhì)判斷的鑰匙。借鑒國(guó)外學(xué)者的研究成果，結(jié)合我國(guó)企

8、業(yè)利潤(rùn)管理行為的現(xiàn)實(shí)特征，筆者認(rèn)為利潤(rùn)管理的“度”應(yīng)從以下兩個(gè)方面來(lái)把握。　　(1)法律制度框架。法律制度是規(guī)范企業(yè)的經(jīng)營(yíng)行為，是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的游戲規(guī)則，企業(yè)的任何行為都應(yīng)在符合規(guī)則的前提下進(jìn)行。企業(yè)利潤(rùn)管理行為的“度”就是法律制度的框架，在法律、制度、準(zhǔn)則允許的范圍內(nèi)所作的利潤(rùn)調(diào)整和選擇是合理行為；超越法律制度框架范圍的利潤(rùn)管理是一種違法或違規(guī)行為，是利潤(rùn)操縱?！　?2)企