街舞社社團(tuán)制度手冊解讀

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1、成都師范學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會文件街舞社團(tuán)制度手冊成都師范學(xué)院街舞社團(tuán)2013年5月制成都師范學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會文件目錄第一章:社團(tuán)簡介……………………………………………2第二章:管理制度……………………………………………2社團(tuán)活動管理制度……………………………………2社團(tuán)干部考核制度……………………………………3社團(tuán)會員考核制度……………………………………4會員管理制度…………………………………………4第三章:社團(tuán)招新制度………………………………………5第四章:干部選拔制度………………………………………6

2、會長、副會長選拔制度………………………………6部長選拔制度…………………………………………7干事選拔制度…………………………………………8第五章:活動開展及管理制度………………………………9第六章:社團(tuán)部門簡介………………………………………9秘書部工作內(nèi)容和職責(zé)………………………………11宣傳部工作內(nèi)容和職責(zé)………………………………11財務(wù)部工作內(nèi)容和職責(zé)………………………………12外聯(lián)部工作內(nèi)容和職責(zé)………………………………12網(wǎng)絡(luò)部工作內(nèi)容和職責(zé)………………………………12各隊長工作內(nèi)容和職責(zé)………

3、………………………1215成都師范學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會文件第一章社團(tuán)簡介成都師范學(xué)院計算機(jī)科學(xué)系街舞協(xié)會簡稱街舞社。街舞社是在05級計算機(jī)科學(xué)多媒體設(shè)計專業(yè)(肖剛)的申請下,經(jīng)由院團(tuán)體部的批準(zhǔn),于二零零六年十一月四日正式成立,屬于精品社團(tuán)之一。街舞社屬于體育健身類社團(tuán),隸屬于院團(tuán)體部管理并受學(xué)生會監(jiān)督。街舞社以“豐富校園文化生活.拓展大學(xué)生綜合素質(zhì)”為宗旨,以“青春.活力.舞動”為口號,以“宣傳街舞文化.推廣街舞文化”為協(xié)會精神,“一切為了社員.為了社員的一切”是我們協(xié)會的承諾。成立至今,社團(tuán)經(jīng)過多個年頭

4、的發(fā)展,管理制度越來越完善(修訂完成了《成都師范學(xué)院街舞協(xié)會章程》《街舞社干部考核制度》《街舞社日?;顒訔l例》),各項活動也越來越規(guī)范?,F(xiàn)社團(tuán)主要進(jìn)行:JAZZA、PIPPIN、BREAKING三種舞種的教授。15成都師范學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會文件第二章管理制度一、社團(tuán)活動管理制度(一)每周按時進(jìn)行社團(tuán)常規(guī)教學(xué)活動(特殊情況除外)對社員進(jìn)行街舞培訓(xùn),并做好通知工作(二)加強(qiáng)舞隊成員的訓(xùn)練,積極參加各種比賽以及各種演出(三)開展街舞交流學(xué)習(xí),與其他街舞團(tuán)體學(xué)習(xí)交流,提高自我水平,發(fā)展新時期的街舞社團(tuán)(四)加強(qiáng)

5、社團(tuán)成員與成員,干部與成員之間的交流,營造好的社團(tuán)氛圍。(五)每個月以不同形式開展兩次例會,在會議中,必須做到不遲到,不缺席。須準(zhǔn)時到場簽到,不得代簽,有特殊情況,不能參與例會,應(yīng)提前向社長或理事長作出書面請假。一學(xué)期內(nèi)多次缺席或請假者,給予辭退或降職處理。二、社團(tuán)干部考核制度第一條為加強(qiáng)街舞社內(nèi)部隊伍建設(shè),提高干部的素質(zhì),增強(qiáng)并規(guī)范對街舞社社團(tuán)干部的監(jiān)督與考查,激勵并充分調(diào)動廣大干部的工作積極性,本會實(shí)行干部考核制度。?第二條街舞社每學(xué)期期末對本社干部進(jìn)行考核,結(jié)果由理事長負(fù)責(zé)記入《街舞社社團(tuán)干部考核

6、表》一同存入街舞社人事案。????第三條考核內(nèi)容???15成都師范學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會文件(一)工作態(tài)度:?1、會議考勤、開課值班考勤。?????2、紀(jì)律觀念(會議、值班、活動紀(jì)律)。?????3、對街舞社布置工作的配合及完成情況。???(二)工作能力:??1、部門內(nèi)部常務(wù)工作。2、部門內(nèi)部梯隊建設(shè)(學(xué)風(fēng)、紀(jì)律、干事素質(zhì)培養(yǎng))。???3、部門內(nèi)部執(zhí)行能力以及創(chuàng)新能力。??(三)工作成績:????1、活動開展成效及成績。???2、部門威信及評價。3、學(xué)業(yè)成績(以上一學(xué)期智育成績?yōu)闇?zhǔn))。???(四)其他:?1

7、、遵守校規(guī)校紀(jì)及本協(xié)會制度。?2、社長對干部的評價。三、社團(tuán)會員考核制度(一)社團(tuán)成員考核制度采用積分制,期末考核分為三個模塊:日常訓(xùn)練5分;活動考核5分;特別表現(xiàn)5分;總分共計為15分(二)日常訓(xùn)練活動和活動考勤兩個模塊,各占10分,共計20分:1、日常訓(xùn)練活動由社長指派專門人員進(jìn)行出勤登記;考核分值為每參加一次訓(xùn)練每人記0.1分,學(xué)期末進(jìn)行累積。15成都師范學(xué)院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會文件注:每學(xué)期總分最高分為10分,不得突破。2、活動考核由副社長進(jìn)行登記,社長監(jiān)督考核,比賽后參賽名單及比賽情況交秘書部備案,

8、以便核對。3、考核分值為:一等獎1.5分,二等獎1.0分,三等獎0.7分,優(yōu)秀獎0.5分,參與分為0.1分。注:a.凡是參加比賽活動的會員無論獲獎情況如何都可獲得參與分。b.比賽活動加分每學(xué)期總分最高為10分,不得突破。c.社長可根據(jù)社團(tuán)成員在一學(xué)期社團(tuán)活動中的表現(xiàn)情況,在期末考核時酌情加0-5分。四、會員管理制度(一)無特殊情況不得隨意參加或退出街舞社。(二)每次訓(xùn)練必須準(zhǔn)時到場,不得無故缺席。因故不能參加者應(yīng)事先向社長或隊長請假,并遞交

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