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《勇立潮頭促改革 乘勢而上謀新篇.doc》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、勇立潮頭促改革乘勢而上謀新篇為我區(qū)成為名副其實的全省榜樣作出工會組織應(yīng)有的貢獻(xiàn)——在區(qū)總工會十一屆十次全體(擴大)會議上的工作報告杜堅強(2017年2月21日)各位委員、同志們:本次會議的主要任務(wù)是,學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話以及中央、省市黨的群團(tuán)工作會議精神,落實區(qū)委第十四次黨代會和市總十四屆八次全委會提出的工作要求,總結(jié)回顧2016年工作,研究部署2017年工作任務(wù),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)廣大職工為我區(qū)成為名副其實的全省榜樣作出工會組織應(yīng)有的貢獻(xiàn)。下面,我代表區(qū)總工會十一屆常委會,向大會作工作報告,請予審議。2016年的工作回顧過去的一年,在區(qū)委和上級工會
2、的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全區(qū)各級工會切實貫徹中央和省、市黨的群團(tuán)工作會議精神,認(rèn)真落實區(qū)委和上級工會的決策部署,緊緊圍繞全區(qū)工作大局,以服務(wù)保障G20為圓心,以打造法治工會、智慧工會、區(qū)域化工建為抓手,著力創(chuàng)新體制機制,著力強化基層基礎(chǔ),著力提升服務(wù)實效,各項工作取得新進(jìn)展,較好地完成了區(qū)總十一屆九次全委會確定的目標(biāo)任務(wù)。一、圍繞服務(wù)保障G20等中心工作,開展建功立業(yè)競賽活動省、市總?cè)瘯蛥^(qū)委服務(wù)保障G20峰會決戰(zhàn)誓師大會后,全區(qū)工會迅速行動,通過召開全委會、職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新動員大會等形式,組織動員廣大工會干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于G20杭州峰會的重要指示精神,全面落實區(qū)委和上級工
3、會的各項決策部署。區(qū)總十一屆九次全委會表決通過了《余杭區(qū)總工會關(guān)于進(jìn)一步發(fā)揮工會在服務(wù)G20中作用的決定》,吹響了全區(qū)工會服務(wù)保障G20的行動號角。區(qū)職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新動員大會對全區(qū)84家職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動先進(jìn)集體和64名先進(jìn)個人進(jìn)行了表彰,要求全區(qū)各地、各部門進(jìn)一步創(chuàng)新活動形式、深化活動內(nèi)容、提升活動實效,積極打造“工會組織、企業(yè)主體、職工參與、各方支持、協(xié)力推進(jìn)”的職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活動新格局。以當(dāng)好主力軍、服務(wù)保障G20為主題,廣泛開展安全保衛(wèi)、服務(wù)保障、固廢處置、交通治堵、護(hù)河巡河等相關(guān)領(lǐng)域立功競賽活動,為峰會營造良好的外部環(huán)境;開展大徑山重大專項立功競賽、藝尚小鎮(zhèn)重大專項立功
4、競賽活動,助推區(qū)委區(qū)政府重大專項建設(shè)。全區(qū)直接參與立功競賽活動的職工達(dá)5萬余人。積極組織發(fā)動職工群眾參與全區(qū)綜合環(huán)境整治大會戰(zhàn),召開工會助力大會戰(zhàn)專題會議,發(fā)揮工會網(wǎng)格員隊伍作用,建立企業(yè)職工平安志愿者隊伍,開展大排查、大走訪、專項幫扶、慰問等活動。全區(qū)各級工會通過網(wǎng)站電視、信息簡報、微博微信等載體,廣泛宣傳工會服務(wù)保障G20、助力大會戰(zhàn)的各項舉措,積極營造凝心聚力、真抓實干的工作氛圍。在2016年市總工會服務(wù)保障G20杭州峰會表彰大會上,我區(qū)被授予市級勞模1人,市工人先鋒號2家,全市工會系統(tǒng)服務(wù)保障G20先進(jìn)個人5名。深入開展“五位一體”職工勞動技能提升活動,以鎮(zhèn)局工會為單
5、位組織勞動技能培訓(xùn)35308名,實現(xiàn)職工勞動技能晉級(持證)3594名,并對符合培訓(xùn)工種要求的995名高技能人才實施獎勵(高級工獎勵500元,技師獎勵800元,高級技師獎勵1000元)。圍繞峰會各個節(jié)點任務(wù),承辦省級勞動技能競賽1場,參加市級勞動技能競賽6場,舉辦區(qū)級勞動技能競賽3場,鎮(zhèn)(局)級技能競賽20場,企業(yè)級技能競賽51場,發(fā)動企業(yè)層面技能比武、崗位練兵532場。精心組織第五批百名技能帶頭人培訓(xùn)工作,依托市、區(qū)兩級技能帶頭人,開展“名師帶高徒”、勞動技能交流、技術(shù)服務(wù)進(jìn)企業(yè)等活動,進(jìn)一步發(fā)揮技能帶頭人的作用。以鎮(zhèn)局工會為單位,組織發(fā)動規(guī)上企業(yè)開展“五小”競賽活動,培育
6、創(chuàng)新成果20例,成功入選杭州市“五小”創(chuàng)新成果8例。大力推進(jìn)職工合理化建議規(guī)范運作,征集職工合理化建議5641條,企業(yè)采納2802條,產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益7000余萬元。深入推進(jìn)企業(yè)“五型”班組建設(shè),召開全區(qū)班組建設(shè)經(jīng)驗交流會,舉辦先進(jìn)班組長和“工人先鋒號”評選等活動,進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)班組建設(shè)。大力弘揚勞模精神和勞動精神,評選產(chǎn)生區(qū)勞動模范49人、區(qū)模范集體14個,推薦評選產(chǎn)生省五一勞動獎?wù)?人、市勞動模范30人、市模范集體13個;舉行勞模頒獎儀式,進(jìn)行勞模先進(jìn)事跡宣傳,營造勞動光榮、創(chuàng)造偉大的良好氛圍;發(fā)揮勞模(先進(jìn))示范引領(lǐng)作用,組織勞模開展地鐵文明引導(dǎo)服務(wù)等活動,新增區(qū)級勞模創(chuàng)新
7、工作室10家,累計達(dá)28家,推薦申報市級高技能人才(勞模)創(chuàng)新工作室2家。二、圍繞提高職工隊伍整體素質(zhì),加強宣傳教育工作堅持以“中國夢·勞動美”、“踐行新理念?建功十三五”為主題,廣泛開展職工理想信念、服務(wù)理念、職業(yè)道德、文明禮儀等教育活動,引導(dǎo)職工自覺踐行社會主義核心價值觀。加強對勞模(先進(jìn))、最美勞動者的宣傳,在工會網(wǎng)、余杭晨報、余杭電視臺開設(shè)最美勞動者專欄,多角度展示勞動者風(fēng)采;實地拍攝“最美勞動者”微視頻,生動展現(xiàn)我區(qū)各個年代勞模的時代精神,激勵廣大職工愛崗敬業(yè)、勤奮工作。開展《勞動法》《工會法