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《節(jié)約型園林管理及綠化養(yǎng)護措施探究》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。
1、為了確?！敖虒W點數(shù)字教育資源全覆蓋”項目設(shè)備正常使用，我校做到安裝、教師培訓同步進行。設(shè)備安裝到位后，中心校組織各學點管理人員統(tǒng)一到縣教師進修學校進行培訓，熟悉系統(tǒng)的使用和維護。節(jié)約型園林管理及綠化養(yǎng)護措施探究 摘要：節(jié)約型園林是指在園林景觀規(guī)劃與設(shè)計、施工、養(yǎng)護管理、持續(xù)發(fā)展等多個環(huán)節(jié)中，最大限度地節(jié)約各種資源和能源，提高資源和能源的利用率，避免能源浪費。隨著城市建設(shè)和園林城市的高速發(fā)展，城市土地、水資源和生態(tài)環(huán)境等承受著巨大壓力，自然資源和能源逐漸枯竭與人文居住環(huán)境需求不斷提高之間的矛盾已非常突出。在此背景下，節(jié)約型園林必將逐漸成為我國園林綠化行業(yè)未來的發(fā)展主
2、要方向之一。我國目前的園林施工技術(shù)和養(yǎng)護管理措施還存在著技術(shù)方法不合理、機械設(shè)備落后等問題，比如反季節(jié)栽植、噴泉水溢出、取水閥大水澆灌、病蟲害防治等做法，不僅增加了施工成本，而且造成水、土、人工費、材料費和機械費的嚴重浪費。節(jié)約型園林綠化建設(shè)中的一個重要環(huán)節(jié)就是園林綠化養(yǎng)護管理，要加大對綠化行業(yè)的領(lǐng)導、公司和職工的宣傳力度，在行業(yè)及社會中形成倡導節(jié)約型園林的氛圍。在園林綠化建設(shè)的過程中要積極推廣節(jié)約型園林綠化養(yǎng)護措施，下面在科學管理手段及養(yǎng)護措施兩方面提出了一些節(jié)約型的建議?！ ￡P(guān)鍵詞：節(jié)約型園林；綠化養(yǎng)護；管理；措施 DOI：// 0前言為了充分發(fā)揮“教學點數(shù)
3、字教育資源全覆蓋”項目設(shè)備的作用，我們不僅把資源運用于課堂教學，還利用系統(tǒng)的特色欄目開展課外活動，對學生進行安全教育、健康教育、反邪教教育等豐富學生的課余文化生活。為了確?！敖虒W點數(shù)字教育資源全覆蓋”項目設(shè)備正常使用，我校做到安裝、教師培訓同步進行。設(shè)備安裝到位后，中心校組織各學點管理人員統(tǒng)一到縣教師進修學校進行培訓，熟悉系統(tǒng)的使用和維護。 隨著城市化進程的高速發(fā)展，園林景觀工程也在不斷發(fā)展，并逐步成為城市建設(shè)中不可或缺的一部分。近些年，人們的居住理念也有了轉(zhuǎn)變，開始關(guān)注城市的整體生態(tài)環(huán)境，也提出了更高的居住質(zhì)量要求，這也是當前景觀園林建設(shè)所面臨的重要課題。園林工
4、程是建設(shè)生態(tài)城市中的重要環(huán)節(jié)，其具有較強的綜合性，涉及多個領(lǐng)域的專業(yè)知識，并且施工周期較長，相對于其他施工工程來說，其施工后期的管理和養(yǎng)護工作也十分重要，對最后的景觀效果有重要作用?！ ?jù)統(tǒng)計，在發(fā)達國家大約10年的養(yǎng)護費用就相當于園林的建設(shè)費用，園林的養(yǎng)護費用已經(jīng)成為政府的大額支出項目。隨著國內(nèi)人工成本逐漸提高，園林綠化的養(yǎng)護成本也將越來越高。因此，要大力推進發(fā)展節(jié)水節(jié)能型園林養(yǎng)護措施。如推廣雨水回收、中水再利用、海綿城市、微噴灌等節(jié)水技術(shù)措施，積極培育、推廣耐旱型植物品種，綠化廢棄物再利用，選用綠色照明等?！ ?提高管理人員素質(zhì)、推行崗位責任制 節(jié)約型園林綠地
5、建設(shè)，首先要運用科學的方法，對管理人員進行培訓、推行崗位責任制，下面從這兩方面做闡述?！ 芾砣藛T進行節(jié)能綠化施工方面的培訓為了充分發(fā)揮“教學點數(shù)字教育資源全覆蓋”項目設(shè)備的作用，我們不僅把資源運用于課堂教學，還利用系統(tǒng)的特色欄目開展課外活動，對學生進行安全教育、健康教育、反邪教教育等豐富學生的課余文化生活。為了確保“教學點數(shù)字教育資源全覆蓋”項目設(shè)備正常使用，我校做到安裝、教師培訓同步進行。設(shè)備安裝到位后，中心校組織各學點管理人員統(tǒng)一到縣教師進修學校進行培訓，熟悉系統(tǒng)的使用和維護?！ ≡诰G化養(yǎng)護管理過程中，節(jié)約型園林養(yǎng)護措施需要體現(xiàn)在各個技術(shù)環(huán)節(jié)上，因此管理人員
6、素質(zhì)的高低直接影響園林綠化管理工作。所以為了發(fā)展節(jié)約型園林綠化養(yǎng)護管理模式，需要提高園林綠化管理人員的素質(zhì)，讓園林綠化管理人員掌握園林植物管理的基礎(chǔ)知識以及技術(shù)措施，只有技術(shù)提高了，才能減少因盲目修剪苗木、施肥以及灌溉導致的不必要的損失發(fā)生。養(yǎng)護技?g得到落實不僅能提高園林植物的生長壽命，也可以提高園林植物的觀賞價值和經(jīng)濟價值，減低成本支出?！ @林工作者在掌握基本的管理方法的基礎(chǔ)上，才能更好的發(fā)揮創(chuàng)造力，將節(jié)約環(huán)保的意識貫徹到園林管理工作當中。管理人員的培訓工作可以采用定期培訓管理模式，例如：就北京地區(qū)來說，可以定期參加北京市園林科研所的樹木修剪、樹木醫(yī)生、城市園
7、林綠化養(yǎng)護與節(jié)水措施、質(zhì)檢員等培訓班，學習正確的樹木修剪方法、熟知園林機器設(shè)備的基本操作流程。讓管理人員對自己平時常犯的錯誤進行更正，回到崗位后可以正確高效地指導工人完成園林綠化工作，以達到節(jié)約人力資源的目的。 推行崗位責任制 管理人員和作業(yè)人員簽訂崗位責任制，各園林養(yǎng)護單位建立健全的園林綠化養(yǎng)護管理質(zhì)量檢查、考評制度、獎懲分明，提高職工工作積極性。各項目部嚴格實行三定三查的管理制度，只有責任到人，考核全面，才能全面提高養(yǎng)護質(zhì)量水平，實現(xiàn)園林綠化養(yǎng)護的長效管理?！ ⊥晟茍@林養(yǎng)護管理的市場競爭機制為了充分發(fā)揮“教學點數(shù)字教育資源全覆蓋”項目設(shè)備的作用，我們不僅
