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《勞務(wù)派遣工,合同》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。
1、XX年的機關(guān)后勤工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹中央、省、市、區(qū)有關(guān)會議精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀勞務(wù)派遣工,合同 篇一：勞務(wù)派遣人員勞動合同 示范文本 勞務(wù)派遣人員 勞動合同 甲方： 乙方： 簽訂日期：年月日 寧夏回族自治區(qū)勞動和社會保障廳監(jiān)制 使用說明 一、本合同適用于勞務(wù)派遣人員，即在自治區(qū)行政區(qū)域內(nèi)，勞務(wù)派遣單位(甲方)依法向用工單位派遣的勞動者(乙方)與勞務(wù)派遣單位簽訂的勞動合同?！ 《?、甲、乙雙方在簽訂勞動合同時，應(yīng)該認(rèn)真閱讀勞動合 同。勞動合同一經(jīng)簽訂即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行?！ ∪?/p>
2、、甲、乙雙方簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋公章；甲方法 定代表人(主要負(fù)責(zé)人)和勞動者均應(yīng)本人簽字和蓋章?！ ∷摹⒑贤械目諜?，由雙方協(xié)商確定后填寫清楚；不需要按照“三個貼近”的要求，緊緊圍繞全區(qū)中心工作，深入開展“平安區(qū)”、“充分就業(yè)區(qū)”創(chuàng)建活動，著力提高市民素質(zhì)，弘揚城市文明精神，為實現(xiàn)全區(qū)城市統(tǒng)籌XX年的機關(guān)后勤工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹中央、省、市、區(qū)有關(guān)會議精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀 填寫的。請打上“／”，填寫不下可另附紙?！ ∥?、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準(zhǔn)確，不得涂改?！ ×?、本合同一式
3、兩份，甲乙雙方各持一份，交乙方的不得 由甲方代為保管?！ ∑摺⒈竞贤侗咀远﨩O八年五月一日起啟用?！ 「鶕?jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合 同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲、乙方雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一 致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。 一、勞動合同當(dāng)事人基本情況 第一條用人單位基本情況 甲方(勞務(wù)派遣單位)名稱法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)注冊地址經(jīng)營地址聯(lián)系電話 第二條勞動者基本情況 乙方性別戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))居民身份證號碼家庭住址(現(xiàn)住址）郵政編碼聯(lián)系電話戶籍所在地省(市)市(地）縣(市、區(qū)）街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) 二、用工單位的基本情況 第
4、三條用工單位名稱法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)按照“三個貼近”的要求，緊緊圍繞全區(qū)中心工作，深入開展“平安區(qū)”、“充分就業(yè)區(qū)”創(chuàng)建活動，著力提高市民素質(zhì)，弘揚城市文明精神，為實現(xiàn)全區(qū)城市統(tǒng)籌XX年的機關(guān)后勤工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹中央、省、市、區(qū)有關(guān)會議精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀 注冊地址經(jīng)營地址聯(lián)系電話 三、勞動合同期限 第四條本合同為二年以上的固定期限勞動合同?！ ”竞贤谀暝氯丈В谀暝氯战K止。其中試用期至年月日止。 甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自年月日開始至年月日終止?！ ∷摹⒐ぷ鲀?nèi)容和工作地點 第五
5、條甲方應(yīng)當(dāng)將其與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議內(nèi) 容告知乙方?！ 〉诹鶙l用工單位根據(jù)實際工作需要安排乙方擔(dān)任崗位(工種)工作，乙方的工作內(nèi)容是： 第七條根據(jù)用工單位的崗位（工種）作業(yè)特點，乙方的 工作區(qū)域或工作地點為： ?！ 〉诎藯l乙方按用工單位的要求應(yīng)達(dá)到工作標(biāo)準(zhǔn)是： ?！ ∥?、工作時間和休息休假 第九條用工單位安排乙方執(zhí)行按照“三個貼近”的要求，緊緊圍繞全區(qū)中心工作，深入開展“平安區(qū)”、“充分就業(yè)區(qū)”創(chuàng)建活動，著力提高市民素質(zhì)，弘揚城市文明精神，為實現(xiàn)全區(qū)城市統(tǒng)籌XX年的機關(guān)后勤工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹中
6、央、省、市、區(qū)有關(guān)會議精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為。 用工單位安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，由甲方報市級以上勞動保障行政部門行政許可后實行?！ 〉谑畻l因生產(chǎn)工作需要，經(jīng)用工單位與乙方協(xié)商安排乙方延長工作時間，用工單位按規(guī)定支付加班工資。每日延長工作時間不得超過3小時，每月延長工作時間不超過36小時；甲方和用工單位保證乙方每周休息一天。 第十一條甲方和用工單位保證乙方按照國家、自治區(qū)的規(guī)定享受各種法定休息休假?！ ×?、勞動報酬 第十二條甲方或者委托用工單位每月日前以
7、貨幣形式支付乙方工資，月工資為元。乙方在試用期期間的工資為元?！ ∮霉挝粚B續(xù)使用乙方的，實行正常的工資調(diào)整機制。乙方享有用工單位勞動者同工同酬的權(quán)利。 第十三條甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間，按照甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報酬?！ ∑簞趧?wù)派遣協(xié)議-用工方與派遣方范本 編號： 勞務(wù)派遣協(xié)議 甲方(勞務(wù)派遣單位)全稱：地地：郵編按照“三個貼近”的要求，緊緊圍繞全區(qū)中心工作，深入開展“平安區(qū)”、“充分就業(yè)區(qū)”創(chuàng)建活動，著力提高市民素質(zhì)，弘揚城市文明精神，為實現(xiàn)全區(qū)城市統(tǒng)籌XX年的機關(guān)后勤工
