工作交流匯報(bào)材料

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1、為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃工作交流匯報(bào)材料　　強(qiáng)化管理促發(fā)展開拓創(chuàng)新結(jié)碩果　　——營(yíng)業(yè)部XX年度工作經(jīng)驗(yàn)交流報(bào)告　　在過去的XX年里，我們?cè)诼?lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機(jī)關(guān)各科室的關(guān)心和支持下，緊緊圍繞聯(lián)社的工作中心和任務(wù)目標(biāo)，緊扣一條主線，堅(jiān)持兩個(gè)重點(diǎn)，把握三大關(guān)鍵，健全四大機(jī)制，全體員工克難勇進(jìn)、奮力拼搏，各項(xiàng)工作都取得了不錯(cuò)的成績(jī)：存款增長(zhǎng)幅度加快，資金實(shí)力不斷狀大；貸款發(fā)放穩(wěn)中求升，資產(chǎn)質(zhì)量有效提高；不良貸款盤活成效顯著，“一逾雙呆”數(shù)額逐漸下降；堅(jiān)持

2、不懈狠抓收入，效益實(shí)現(xiàn)扭虧為盈；增強(qiáng)全員人防意識(shí)，安全防范形勢(shì)良好。今天談不上經(jīng)驗(yàn)交流，我只是將自己的一些工作方法和心得向大家做以匯報(bào)?！　∈紫?，我將我部XX年度工作成果總結(jié)一下：　　一、截止XX年底各項(xiàng)存款及股金余額為11691萬元，比年初凈增3683萬元，占聯(lián)社下達(dá)任務(wù)1450萬元的254%。其中，低成本存款余額為5054萬元，占存款的43%?！　《?、各項(xiàng)貸款余額為5259萬元，比年初凈增2120萬元，占聯(lián)社下達(dá)任務(wù)950萬元的223%，累計(jì)發(fā)放貸款6349萬元，累計(jì)收回貸款4229萬元，分別比去年同期增加3199萬元和1868萬元

3、。存貸比為46%，貸款戶達(dá)到1400余戶。目的-通過該培訓(xùn)員工可對(duì)保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃　　三、盤活不良貸款154萬元，占聯(lián)社下達(dá)任務(wù)135萬元的114%。　　四、實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)收入555萬元，占年度計(jì)劃收入408萬元的136%，比去年同期多收195萬元，其中利息收入259萬元；各項(xiàng)支出為553萬元，比去年同期多支出147萬元。收支扎差盈余2萬元?！　‖F(xiàn)

4、在，我將我們的工作方法介紹一下：　　一、建立健全制度，做到有章可循，違章必糾。目的-通過該培訓(xùn)員工可對(duì)保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃　　制度是規(guī)范管理的基礎(chǔ)，只有嚴(yán)格的制度才能保證各項(xiàng)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。年初我們結(jié)合實(shí)際，一是認(rèn)真研究制定了《聯(lián)社營(yíng)業(yè)部崗位責(zé)任制》、《聯(lián)社營(yíng)業(yè)部經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任制及考核辦法》，明確了各崗位職責(zé)。我們與各職工簽定了《聯(lián)社營(yíng)業(yè)部二00三

5、年目標(biāo)任務(wù)書》、《安全保衛(wèi)和案件防范責(zé)任書》、《十二條禁令責(zé)任書》；二是工資兌現(xiàn)嚴(yán)格按勞分配制，工資分配徹底打破“大鍋飯”、“平均主義”。干多干少不一樣，干好干壞不一樣，年底兌現(xiàn)完畢，最高者與最低者差距達(dá)XX多元，有效的激勵(lì)機(jī)制促使所有職工積極營(yíng)銷，努力完成任務(wù)。三是建立了違規(guī)違紀(jì)處罰制度，制定了違規(guī)違紀(jì)處罰通知單，先后有對(duì)4名違紀(jì)人員進(jìn)行了檢討、罰款等處罰；四是為了確保工作的有序開展，各司其責(zé)，我們對(duì)信貸檔案、各種臺(tái)帳、信貸報(bào)表、重要空白憑證管理及領(lǐng)用銷號(hào)、質(zhì)押貸款等落實(shí)了專人負(fù)責(zé)制；五是為了加強(qiáng)內(nèi)控制度的管理，我們結(jié)合實(shí)際，編制了《

6、房縣農(nóng)村信用聯(lián)社營(yíng)業(yè)部?jī)?nèi)控制度選編》。通過健全制度，規(guī)范管理，使全員進(jìn)一步增強(qiáng)了自我約束和遵章守紀(jì)的自覺性，樹立了向規(guī)范經(jīng)營(yíng)要效益的思想觀念?！　《?、積極推行客戶經(jīng)理制，加大存款攻關(guān)力度，大力組織低成本資金。　　馬克思曾經(jīng)說過：對(duì)銀行來說最重要的始終是存款。存款是農(nóng)村信用社的生存之本，強(qiáng)社之基，發(fā)展之源。所以組織資金工作是我們永恒的主體。今年來，我們結(jié)合實(shí)際，一是積極推行客戶經(jīng)理制，進(jìn)一步明確全員組織資金的職責(zé)。我們對(duì)個(gè)人定期儲(chǔ)蓄存款在3萬元以上和企事業(yè)單位帳戶余額在30萬元以上的存款帳戶進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)，落實(shí)到相關(guān)職工，實(shí)行包戶責(zé)任制，按戶

7、監(jiān)控每個(gè)客戶的存款增減情況，做到穩(wěn)住老客戶，增加新客戶；二是組建攻關(guān)隊(duì)伍，加大攻關(guān)力度，組織企事業(yè)單位在我部開立結(jié)算戶，對(duì)每組織一個(gè)給予100—300元不等的獎(jiǎng)勵(lì)，到年底有單位結(jié)算戶目的-通過該培訓(xùn)員工可對(duì)保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃　　已達(dá)360戶。三是積極發(fā)展中間業(yè)務(wù)，開展了以代發(fā)工資為主的中間業(yè)務(wù)，年初，我們要求每個(gè)職工必須確保一個(gè)單位的工資代發(fā)攻

8、關(guān)，對(duì)每爭(zhēng)取一個(gè)單位獎(jiǎng)勵(lì)300元，并及時(shí)成立了代發(fā)工資專柜，主要負(fù)責(zé)單位的工資代發(fā)工作。截止目前，已有37個(gè)單位的1300余戶職工在營(yíng)業(yè)部設(shè)立了工資代發(fā)專戶，帳戶余額達(dá)1005萬元。此項(xiàng)工作的開展，大大提高