腎內(nèi)科護理心得

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1、為了適應公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務技能及個人素質(zhì)的培訓計劃腎內(nèi)科護理心得　　腎內(nèi)科護理工作的幾點體會　　[摘要]本文結(jié)合作者臨床實際，談了對腎內(nèi)科護理工作的幾點體會，如要重視對患者的健康教育，做好兒童、手術(shù)治療患者的護理等。　　[關(guān)鍵詞]腎內(nèi)科；護理工作；健康教育　　當前的護理醫(yī)學模式，已經(jīng)由“以疾病為中心”轉(zhuǎn)為“以病人的健康問題為中心”。對病人的護理過程，是一個整體護理過程，這對護士的護理工作提出了更高的要求。隨著醫(yī)學模式從生物醫(yī)學模式轉(zhuǎn)變?yōu)樯怼睦怼鐣Ｊ?，護理工作從以疾病為中心、以功能任務為基

2、礎的功能制護理轉(zhuǎn)變?yōu)橐匀藶橹行摹⒁宰o理程序為基礎的系統(tǒng)化整體護理。所以，護理工作既要重視患者的生理需要，又要注重其心理需要，尤其是在腎內(nèi)科中，心理護理已成為護理中的一項重要內(nèi)容?！　?對進行手術(shù)血液透析治療患者的護理目的-通過該培訓員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務技能及個人素質(zhì)的培訓計劃　　醫(yī)院腎內(nèi)科每天都有不少需要進行手術(shù)治療的患者，所以做好對須手術(shù)治療患者的護理工作就成為護理的重點工作之一。對

3、需要進行血液透析的患者，透析前向患者及家屬耐心講解血液透析的必要性、重要性及方法，消除其緊張、恐懼心理。血透過程中嚴格無菌技術(shù)，嚴密觀察病人生命體征、神志、有無出血征象、熱原反應、失衡綜合征等，做好及時搶救的準備。透析后，除應繼續(xù)觀察上述情況外，還要注意穿刺點或留置靜脈插管處有無出血、皮下血腫、疼痛，防止脫管、凝管，做好留置靜脈插管的護理，防止感染。臨床中直接動脈穿刺形成血管通路進行血液透析治療是最快捷、方便、安全、經(jīng)濟的重要方法之一。特別對急性中毒、急慢性腎衰竭沒有內(nèi)瘺或內(nèi)瘺不成熟的首次透析病人尤為重要。但直接動脈穿刺會對病人產(chǎn)生較大的疼痛刺激，而且血液透析

4、又在一個封閉的空間進行，陌生的環(huán)境和治療機器也可以引起病人的應激反應，這些心理、生理、環(huán)境的改變引起病人生理上的應激反應，嚴重影響患者的休息和睡眠。所以對直接穿刺行血液透析病人除進行常規(guī)護理外，給予針對性護理干預也是必須的。目的-通過該培訓員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務技能及個人素質(zhì)的培訓計劃　　我們一般都采取下面的這種護理干預方法：在血液透析護理常規(guī)護理的基礎上加強認知、情緒和行為的護理干預。

5、首先，建立良好的護患關(guān)系。確立護理干預的基礎。如在病人人院后，護理人員根據(jù)病人生活習慣為病人提供舒適安全的病房，及時介紹主管醫(yī)生和護士，幫助病人熟悉病房環(huán)境，消除病人陌生心理。其次，加強疾病相關(guān)知識宣教，實行認知干預。透析前詳細向病人介紹疾病的發(fā)生、發(fā)展、預后及血液透析的注意事項。再者，進行針對性心理疏導，實施情緒干預。根據(jù)病人情緒變化，說明血液透析的必要性以及直接穿刺的優(yōu)點，對可能帶來的痛苦和并發(fā)癥作適當說明，給予安全暗示和保證，解釋并發(fā)癥和拒絕治療　　篇一：XX年度呼吸腎內(nèi)科護理工作總結(jié)　　XX年度呼吸腎內(nèi)科護理工作總結(jié)　　光陰似箭，日月如　　梭，轉(zhuǎn)眼一年

6、即將過去，在醫(yī)院黨政領導及護理部的關(guān)心指導下，科室本著“一切以病人為　　中心，一切為病人”的服務宗旨，較好地完成了各項護理工作任務，并在全院護理操作比賽　　中獲得第二名，發(fā)表兩篇國家級論文?，F(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下：　　一、主要工作與成　　效　　、認真落實各　　項規(guī)章制度　　1、嚴格執(zhí)行醫(yī)院的　　各項規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量、確保醫(yī)療安全的根本保證。根據(jù)科室情況調(diào)整了各班職責，　　根據(jù)護理部的精神進行apn排班模式，病人所有治療護理、病歷質(zhì)控責任到人，重新制定各　　班職責、流程及標準，科室護士長及責任組長加強監(jiān)管，科室進行定期、不定期檢查，科室目的-通過該培訓員工

7、可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務技能及個人素質(zhì)的培訓計劃　　護士每月對自己工作進行評價，對存在的問題及時查找原因和整改，確保護理安全質(zhì)量?！　?、認真落實了查對　　制度。每項醫(yī)囑堅持了三班查對，每天下午對輸液卡、注射單、治療單進行全面查對;每周護　　士長進行總查對，并做好記錄，完善了輸液記錄，一年來未發(fā)生醫(yī)療差錯事故?！　?、認真落實了科室　　的疾病護理常規(guī)，加強危重病人護理措施的落實，預防了并發(fā)癥的

8、發(fā)生，使病人轉(zhuǎn)危為安，　　康復出院。