質(zhì)量興市自評報告

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1、為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個人素質(zhì)的培訓(xùn)計劃質(zhì)量興市自評報告　　焦作市質(zhì)量興市工作自查報告　　百年大計，質(zhì)量為本。焦作以工業(yè)起家，歷來十分重視質(zhì)量工作。隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，焦作市委、市政府不斷強化質(zhì)量工作地位，拓寬工作思路，堅持把質(zhì)量工作作為實踐科學(xué)發(fā)展觀的具體行動，作為率先走在中原崛起前列的重要抓手，作為關(guān)注民生、保障民生的強力措施，不斷提升我市產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量的總體水平，促進了經(jīng)濟社會快速發(fā)展?！　檫M一步深化我市質(zhì)量興市工作，總結(jié)成績，找出

2、差距，分析問題，我們按照《關(guān)于下發(fā)XX年度年質(zhì)量興省責任目標考核方案的通知》的要求，對各項任務(wù)和工作目標，進行全面自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視目的-通過該培訓(xùn)員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個人素質(zhì)的培訓(xùn)計劃　　為貫徹落實全省質(zhì)量興省工作會議精神，XX年9月18日，焦作市及時召開了實施質(zhì)量興市戰(zhàn)略工作會議，會議由市委常委、常務(wù)副市長趙海燕主持、

3、市委常委、副市長趙建軍宣讀了《焦作市人民政府關(guān)于實施質(zhì)量興市戰(zhàn)略的決定》，會議印發(fā)了《焦作市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)焦作市質(zhì)量興市(轉(zhuǎn)載于:寫論文網(wǎng):質(zhì)量興市自評報告)戰(zhàn)略實施方案的通知》、《焦作市人民政府關(guān)于印發(fā)焦作市市長質(zhì)量獎管理辦法的通知》，焦作市委副書記、市長孫立坤同志作了重要講話，對我市的質(zhì)量興市工作進行了安排部署，進一步明確了質(zhì)量工作的戰(zhàn)略地位，并在全市迅速營造了以?擦亮焦作招牌，叫響焦作制造，打造焦作品牌?為主要內(nèi)容的良好社會氛圍，質(zhì)量興市工作扎實穩(wěn)步推進，在經(jīng)濟發(fā)展和環(huán)境改善方面取得了明顯成效?！　《?、組織健全　　

4、為保證質(zhì)量興市工作取得實效，加強對質(zhì)量興市工作的領(lǐng)導(dǎo)，我市成立了由　　1　　趙建軍副市長任組長，市發(fā)改委、環(huán)保、質(zhì)監(jiān)、工信、衛(wèi)生、工商、藥監(jiān)、農(nóng)業(yè)、畜牧、旅游等41個相關(guān)部門一把手為成員的質(zhì)量興市工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局，有局質(zhì)量科承擔辦公室日常工作。辦公室下設(shè)六個工作組，分別負責產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、城市環(huán)境質(zhì)量、食品藥品質(zhì)量和質(zhì)量興市綜合協(xié)調(diào)。六縣五城區(qū)也相繼成立了質(zhì)量興縣區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、安排質(zhì)量興縣區(qū)各項工作?！　∪?、機制完善目的-通過該培訓(xùn)員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)

5、的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個人素質(zhì)的培訓(xùn)計劃　　一是建立了聯(lián)絡(luò)機制。下發(fā)了《焦作市質(zhì)量興市工作聯(lián)席會議制度》，建立了質(zhì)量興市聯(lián)席會議制度、聯(lián)絡(luò)員制度和信息報送制度。通過召開聯(lián)席會議，溝通質(zhì)量工作情況，組織聯(lián)合行動，一是與商務(wù)局聯(lián)合開展了家電下鄉(xiāng)行動；二是與科協(xié)、共青團聯(lián)合開展了QC小組優(yōu)秀成果發(fā)布會；三是與農(nóng)業(yè)局聯(lián)合開展了農(nóng)資專項打假活動。聯(lián)席會議制度及時溝通信息、定期檢查各部門各行業(yè)的質(zhì)量工作情

6、況、及時分析解決質(zhì)量興市工作中存在的問題，為質(zhì)量興市工作的深入推進提供了運行機制保障?！　《羌毣藢嵤┓桨?。我們以焦政辦[XX]97號文的形式，印發(fā)了《焦作市質(zhì)量興市戰(zhàn)略實施方案》，在方案中，把產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境質(zhì)量等12個方面量化為37項具體工作，分解到縣區(qū)政府和部門，把質(zhì)量興市的目標任務(wù)從第一層面上推向第二層面，從認識上和機制上把質(zhì)量興市工作轉(zhuǎn)變?yōu)檎块T的工作，轉(zhuǎn)變成企業(yè)積極主動參與的一項工作，轉(zhuǎn)變成社會人人關(guān)注的一項工作。　　三是建立了完善的考核體系。首先把?實施市長質(zhì)量獎評選，完善‘政府為　　2目的-

7、通過該培訓(xùn)員工可對保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場安保新項目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個人素質(zhì)的培訓(xùn)計劃　　主導(dǎo)、企業(yè)為主體、部門協(xié)作和社會參與相結(jié)合’的質(zhì)量工作體系?納入《焦作市人民政府關(guān)于明確XX年政府工作報告工作責任單位的通知》，把質(zhì)量工作納入了市政府XX年的重點工作任務(wù)。其次又下發(fā)了《焦作市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)XX年度質(zhì)量興市責任目標考核細則的通知》，把質(zhì)量興市工作納入到市政府目標考核體系之中

8、，明確了各縣人民政府及成員單位的目標、任務(wù)、責任，形成了?科學(xué)、量化、操作性強?的質(zhì)量興市目標考核體系?！　∷氖墙⒘私?jīng)費持續(xù)增長機制。每年3000萬元工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整資金、1000萬元高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化資金和1200萬元科技三項費用向名優(yōu)產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)傾斜，每年500多