交通局集中整治干部作風(fēng)活動總結(jié)

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1、交通局集中整治干部作風(fēng)活動總結(jié)按照縣委、縣政府關(guān)于在全縣開展集中整治影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問題活動的安排，為進一步深化作風(fēng)建設(shè)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，全力維護社會大局穩(wěn)定，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強保證、營造良好社會環(huán)境?，F(xiàn)將我局整治干部作風(fēng)的活動總結(jié)如下：一、加大宣傳力度，營造良好活動氛圍。為認真搞好“整治”活動，我局召開了動員大會，對整治活動進行了安排部署，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了活動方案，明確了活動的目標(biāo)任務(wù)和方法步驟。各所屬單位也分別召開了動員會，制定了活動方案，為活動的開展奠定了基礎(chǔ)。采取懸掛標(biāo)語，編發(fā)簡報等形式，加大宣傳力度，共懸掛活動宣傳標(biāo)語兩幅，編發(fā)簡報10余

2、期，營造了良好的活動氛圍，調(diào)動了廣大干部職工參與的積極性和主動性，有力的推動了活動的開展。二、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。為切實加強對“集中整治”活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了以總支書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了“整治”活動辦公室，抽調(diào)素質(zhì)好的人員專門負責(zé)整治活動的日常工作。明確了“整治”活動一把手負責(zé)制，各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，負總責(zé)。加強對所屬單位的督促檢查，嚴(yán)防活動走形式走過場，取得了明顯的效果。三、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。為了搞好學(xué)習(xí)，我們制定了學(xué)習(xí)計劃，把集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合，機關(guān)單位集中學(xué)習(xí)5天，局黨組成員輪流輔導(dǎo)，黨員干部認真聽講、記筆記、寫心得體會；工程施工人員和下鄉(xiāng)人員把學(xué)習(xí)資料帶到

3、工地上，利用休工的間隙時間，自覺組織學(xué)習(xí)，做到學(xué)習(xí)工作兩不誤。在學(xué)習(xí)中進一步強化了廣大黨員干部的政治意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和創(chuàng)新意識，取得了明顯的成效。四、嚴(yán)肅紀(jì)律，制定獎懲措施。這次整治機關(guān)干部作風(fēng)，我們在抓好學(xué)習(xí)的同時，進一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律，對各項機關(guān)管理制度進行了補充和修訂，重新印發(fā)了《縣交通運輸局機關(guān)管理制度》。從一點一滴抓起，從抓上下班簽到入手，嚴(yán)格考勤簽到制度。著力解決干部作風(fēng)上的“庸、懶、散、僵”問題。堅決糾正事業(yè)心、責(zé)任感不強，工作缺乏積極主動性；工作推諉扯皮，見困難就退、見問題就推、見矛盾就回避；自由散漫，有令不行、有禁不止等問題。著力解決領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)上的“假、浮、蠻、拖”

4、問題。著力解決權(quán)力運行中的“私、奢、貪、腐”問題，堅決糾正利用職權(quán)和職務(wù)便利，為親屬、朋友經(jīng)商辦企業(yè)、承攬工程、承包項目或從事中介活動謀取非法利益；堅決杜絕公務(wù)消費大手大腳、鋪張浪費，違反規(guī)定配備和使用公務(wù)用車等現(xiàn)象。自查自糾階段，廣大干部職工認真查找自身在工作作風(fēng)、生活作風(fēng)方面存在的突出問題，認真剖析原因，明確整改方向。通過深入基層走訪、召開座談會、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛征求服務(wù)對象以及“兩代表一委員”和社會各界對干部作風(fēng)、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境等方面的問題意見和建議。針對自我查擺和群眾反映中發(fā)現(xiàn)的問題，認真進行梳理，深刻剖析根源，研究制定整改方案，并就整改問題、優(yōu)化服務(wù)作出明確承諾。五

5、、開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)“假、浮、蠻”突出問題自查整改縣交通運輸局著重從六步驟展開自查整改。一是研究部署自查整改。召開局黨政聯(lián)席擴大會議，組織局領(lǐng)導(dǎo)班子及各單位、部門負責(zé)人傳達學(xué)習(xí)市作風(fēng)辦下發(fā)的關(guān)于對領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)“假、浮、蠻”方面突出問題自查整改的通知精神，切實增強局領(lǐng)導(dǎo)班子及各單位、部門負責(zé)人對此項工作的必要性和重要性的認識。二是虛心征求意見建議。向縣直有關(guān)單位、交通運輸企業(yè)發(fā)放征求意見建議函；向局屬單位及機關(guān)科室發(fā)放征求意見建議表，廣泛征求和虛心聽取人民群眾、下屬企業(yè)對我局領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)“假、浮、蠻”方面存在的問題及意見和建議。三是廣泛開展談心找問題。局主要領(lǐng)導(dǎo)找班子成員及各下屬單位、科室負

6、責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)分別找分管對象的干部職工談心交心，切實傾聽全局干部職工的心理話。四是發(fā)動群眾挖問題。組織召開全局干部職工大會，圍繞對局領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)“假、浮、蠻”方面存在的突出問題進行無記名測評。全方面掌握群眾的意見建議。五是專題召開查問題。領(lǐng)導(dǎo)班子及成員采取“自己找、相互提、大家評”等方法，舉辦專題會、開展談心交心、組織民主測評、發(fā)放征求意見表，廣泛征求意見和建議。在征求意見、談心交心、民主測評的基礎(chǔ)上，召開專題民主生活會，全面查找班子及成員在領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)“假、浮、蠻”方面突出問題，深刻剖析根源，認真開展批評與自我批評，研究制定解決的辦法和措施，并形成自查報告和整改意見。六是認真落實整改。

7、把研究制定的整改措施和辦法落實到各單位和部門，并責(zé)任到人。接受群眾和社會各界的監(jiān)督，確保整改措施落到實處。經(jīng)我局圍繞“五個方面”進行自查、廣泛征求意見和開展民主測評，未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部在“假、浮、蠻”作風(fēng)方面存在有突出問題。通過“集中整治干部作風(fēng)”活動的開展，我局黨員干部的工作作風(fēng)有了明顯的改進，行政服務(wù)質(zhì)量有了顯著提升，取得了良好的成效，促進了交通運輸各項工作的順利開展。