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《保險業(yè)務(wù)員個人工作總結(jié)范文》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。
1、保險業(yè)務(wù)員個人工作總結(jié)范文 保險業(yè)務(wù)員個人工作總結(jié)范文【一】 因公司項目需要,我按公司要求去四級機構(gòu)**支公司支援一個月,這段時間我真正接觸到了一線保險營銷,接觸到了外勤銷售團隊,了解團隊的管理、運作。通過1個月的工作,感覺自己成長了許多,學到了很多以前不具備的知識?! 」具@個月的主要項目是“金牌主管”增員項目,我在**支公司主要是協(xié)助機構(gòu)經(jīng)理完成每天的日常工作,負責每天的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、數(shù)據(jù)追蹤、人員信息錄入等。之前在中支從事的都是后臺的后援工作,主要是信息技術(shù)方面,沒有接觸過一線的保險銷售,只是在新人班班了解過一些保險銷售流程等理論知識,片面了解一下保險營銷的
2、理論知識。來到**后,我發(fā)現(xiàn)理論和實際的差距真的很大,需要靈活運用,任何理論都只是指引我們一條前進的方向,具體的實踐過程還是要根據(jù)實際情況加以改進?! ≡鰡T項目的前期預(yù)熱階段也有很多問題,很多業(yè)務(wù)員都沒有想象中的積極主動,出勤率也不是很高,所以我們不得不每天1-2次的電話追蹤,詢問其是否有增員訪量和預(yù)面試人員,沒有訪量和預(yù)面試人員原因,并做好統(tǒng)計。對于一些非客觀原因?qū)е碌模e極予以鼓勵和督促。訪量是進行增員的基礎(chǔ),沒有訪量也不可能有增員,并且督促他們積極參加早會,我覺得只有每日出勤,業(yè)務(wù)伙伴才會意識到自己是公司的一員,才會出去拜訪客戶,隊伍才能動起來。如果長期不出
3、勤,就不會覺得自己和公司有聯(lián)系,長此以往就流失掉了?! ≡?*呆了1月了,也發(fā)現(xiàn)了一些問題,談?wù)勛约旱南敕ǎ骸 ?、主管業(yè)務(wù)技能較弱,帶領(lǐng)團隊問題較多 由于一些歷史原因,一些主管文化水平較低,所以在接受起一些新技術(shù)上也較為被動,很多公司好的實用的新技術(shù)都不能很好的運用。并且有些主管連比較基本的人員入職資料也不會填寫,我覺得這很不應(yīng)該,畢竟后勤人數(shù)有限,在集中增員的時候會拖后新人的入司進度?! ?、業(yè)務(wù)伙伴職業(yè)構(gòu)成兼職較多 我們的業(yè)務(wù)伙伴有很多為兼職人員,部分兼職人員的紀律性,積極性都不是很好,把保險營銷作為副業(yè),當成增加收入的途徑,并不看成自己的主要經(jīng)濟來源,
4、所以工作勁頭不夠。對于兼職的伙伴而言,能做到單子最好,做到了就是錦上添花,做不到自己還有主業(yè)的固定收入,維持生活還是可以的,所以沒有緊迫感?! ♂槍δ壳按嬖诘膯栴},我有一些自己的想法: 1、支持、鼓勵團隊中的績優(yōu)分子盡快晉升,帶出自己的隊伍,對于不稱職的主管在公司考核不達標時不在予以保級; 2、樹立績優(yōu)典范,以績優(yōu)收入為帶動,鼓勵大家放開束縛,專職做保險營銷?! ?、應(yīng)該對主管進行必要的入司工作學習和業(yè)務(wù)技能通關(guān),以便能更好的輔導(dǎo)和幫助新人?! 「兄x領(lǐng)導(dǎo)一直以來的關(guān)心,因為接觸個險營銷時間比較短,看法和想法也比較淺薄,望領(lǐng)導(dǎo)見諒。在以后的后援工作中,我會更好的
5、做好自己的本職工作,服務(wù)前線業(yè)務(wù)員更好的展業(yè),盡我所能維護好電腦設(shè)備,保證伙伴們的正常工作! 保險業(yè)務(wù)員個人工作總結(jié)范文【二】 時光荏苒,歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間,又是一年的年終,也是新一年的開始。光陰似箭,轉(zhuǎn)眼在保險公司迎來了第二個春天,轉(zhuǎn)眼已由新員工變成了老員工。翻看這一年來的工作日志,回顧著這忙碌、充實而又緊張、愉快的一年。回首20xx的工作。有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛。也有困難和挫折時惆悵。下面就是一年來的主要工作簡要總結(jié): 一年來,我們緊跟公司戰(zhàn)略部署、把握主動、明確目標、扎實措施、合力攻堅、強勢奮進的一年。在這一年里,我們緊緊圍繞“立足改革
6、、加快發(fā)展、真誠服務(wù)、提高效益”這一中心,與時俱進,勤奮工作,務(wù)實求效,文明服務(wù),較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作?! 樯钊胴瀼毓咀鰪姂?zhàn)略,全面實現(xiàn)公司合規(guī)經(jīng)營、風險控制、提高效益,加強理賠基礎(chǔ)管理,規(guī)范理賠操作實務(wù),優(yōu)化理賠處理流程;領(lǐng)導(dǎo)多次安排組織學習專業(yè)理論,法律法規(guī),條款要例等專業(yè)知識的培訓(xùn),讓我們掌握到更多的專業(yè)知識,為我們的工作打下了堅實的基礎(chǔ)?! ∵M公司以來一直從事結(jié)案崗的我,十一月份已被轉(zhuǎn)為從事了檔案管理。雖然新工作分項復(fù)雜,有些瑣碎凌亂。對我,確實是全新的挑戰(zhàn)。不過經(jīng)過這段時間的奮斗,在實際工作中,只要有強烈的責任心,積極嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,一切都
7、不是問題。檔案管理崗現(xiàn)對于我來說,已是得心應(yīng)手了。完成本職工作后,如果有需要的時候還會去協(xié)助結(jié)案崗。 在工作上,我嚴格要求自己,確保工作的順利進行。做到敬業(yè)愛崗,格習職守,以務(wù)實的工作作風,堅定的思想信念;飽滿的工作熱情,較好地做好自己本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。最后正視自己的缺點,在不斷學習中進步,不斷向前輩、同事請教學習,來彌補自身的不足,對實際問題的處理,使自己從中學到更多的東西,積累一些處理問題的經(jīng)驗?! 】傊约涸谝院蟮墓ぷ髦幸颖杜?,一定聽眾領(lǐng)導(dǎo)的安排,積極主動地工作,好好學習保險理論和業(yè)務(wù)知識,為公司的再次創(chuàng)業(yè)做出應(yīng)有的貢獻?! 』仡櫄v史展望
8、未來,明天