黨委工作制度

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1、黨委工作制度第一章總則第一條為加強和改進黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持和健全黨的民主集中制，確保和促進公司黨委工作的制度化、規(guī)范化和科學化，努力提高領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和上級黨委有關(guān)文件，特制定本制度。第二章職責任務(wù)第二條公司黨委和各基層支部是公司和各基層單位的政治核心，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，保證監(jiān)督黨和國家的方針、政策在集團的貫徹執(zhí)行，支持股東會、董事會、監(jiān)事會和總經(jīng)理依法行使職權(quán)，全心全意依靠員工群眾，支持職工代表大會開展工作，參與公司重大問題的決策，加強黨組織的自身建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)思想政治工作、精

2、神文明建設(shè)和工會、共青團等群眾組織。第三條公司黨委和各基層支部的基本任務(wù)是：1、宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，宣傳和執(zhí)行黨中央、上級組織和本組織的決議，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，團結(jié)、組織黨內(nèi)外的干部和群眾，努力完成本單位所擔負的任務(wù)；2、組織黨員認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”6重要思想，學習黨的路線、方針、政策及決議，學習黨的基本知識，學習科學文化和業(yè)務(wù)知識；3、對黨員進行教育、管理和監(jiān)督，提高黨員素質(zhì)，增強黨性，嚴格黨的組織生活，開展批評和自我批評，維護和執(zhí)行黨的紀律，

3、監(jiān)督黨員切實履行義務(wù)，保障黨員的權(quán)利不受侵犯；4、密切聯(lián)系群眾，經(jīng)常了解群眾對黨員、黨的工作的批評和意見，維護群眾的正當權(quán)利和利益，做好群眾的思想政治工作；5、充分發(fā)揮黨員和群眾的積極性、創(chuàng)造性，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和推薦他們中間的優(yōu)秀人才，鼓勵和支持他們在企業(yè)改革和經(jīng)濟建設(shè)中貢獻自己的聰明才智。6、對要求入黨的積極分子進行教育和培養(yǎng)，做好經(jīng)常性的發(fā)展黨員工作，重視在生產(chǎn)、工作第一線和青年中發(fā)展黨員。第三章制度建設(shè)第四條堅持民主集中制的工作原則1、公司黨委（基層支部）及其成員，必須遵守黨員個人服從黨的組織、少數(shù)服從多

4、數(shù)，下級組織服從上級組織，全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會的基本原則，維護黨的集中統(tǒng)一；2、公司黨委保證各基層支部能夠正常行使職權(quán)，支持其積極主動、創(chuàng)造性地開展工作，凡屬由基層支部處理的6事情，無特殊情況，公司黨委在對基層支部做出有關(guān)決定時，通常征求基層支部的意見，需要基層支部了解的重要情況和重大問題，及時向基層支部通報；3、實行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責相結(jié)合的制度，凡屬公司黨委和基層支部職責范圍內(nèi)決定的問題必須由集體討論決定，委員在集體討論決定問題時應(yīng)暢所欲言，充分發(fā)表個人意見，委員個

5、人對集體做出決定如有不同意見，在堅決執(zhí)行的前提下，可以保留意見，也可以向上級黨組織報告，委員要有明確的分工，每個委員對分管的工作要敢于負責，切實履行職責，對于不屬于自己分管的工作也要關(guān)心，主動提出意見和建議；4、公司黨委、基層支部決定重要問題時，要充分醞釀討論，然后按照少數(shù)服從多數(shù)的原則進行表決；5、黨委書記、支部書記分別負責組織黨委會、支委會活動，分別協(xié)調(diào)黨委委員和支部委員的工作，書記應(yīng)帶頭執(zhí)行民主集中制，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，善于集中正確意見，自覺接受委員的監(jiān)督，每個委員應(yīng)支持書記的工作，接受書記對自己工作

6、的檢查、督促，每個委員應(yīng)自覺維護黨委會或支委會內(nèi)部的團結(jié)，互相信任、互相諒解、互相支持、互相幫助、互相監(jiān)督。第五條嚴格保密制度61、每個委員對應(yīng)該保密的會議內(nèi)容和討論情況，必須嚴守秘密，不得泄露；2、對泄露秘密的委員，應(yīng)當批評教育，情節(jié)嚴重的必須給予黨內(nèi)的紀律處分。第六條例會制度1、黨委會、支委會每年至少召開四次，遇有重要情況可臨時召開；2、必須有三分之二以上委員到會方能舉行會議，委員因故不能參加會議，應(yīng)會前請假，其意見可用書面形式表達；3、進行表決時，贊成票超過應(yīng)到會委員人數(shù)的半數(shù)方可通過，未到會委員的局

7、面意見不能計入票數(shù)，表決可根據(jù)討論事項的不同內(nèi)容，分別采取口頭、舉手、無記名投票或記名投票方式，會議決定多個事項的，應(yīng)逐項表決；4、會議應(yīng)有專人記錄，決定事項應(yīng)編發(fā)會議紀要。第七條文件審批制度1、以公司黨委名義印發(fā)的涉及公司全局的方針性、政策性文件，需經(jīng)黨委討論通過，由黨委書記簽發(fā)；以公司黨委名義印發(fā)的涉及某一方面工作的文件，經(jīng)綜合辦主任審核后，由黨委副書記簽發(fā)；以公司黨委名義上報或下發(fā)的常規(guī)性文件，由黨委副書記簽發(fā)，其中重要的或涉及面廣的，由黨委書記簽發(fā)；上級黨委的文件需要以公司黨委名義轉(zhuǎn)發(fā)的，由黨委書記

8、簽發(fā)；62、以基層支部名義印發(fā)、轉(zhuǎn)發(fā)、上報的各類文件，均由支部書記簽發(fā)。第八條請示報告制度1、公司黨委每年向建設(shè)局黨委做一次全面工作情況報告，遇有突發(fā)性、重大問題要及時上報，支部每年要向公司黨委做一次全面工作情況報告；2、公司黨委委員、基層支部委員每半年要將分管工作的情況向黨委會或支委會報告，遇有特殊情況隨時報告；3、公司黨委對基層支部的請示要及時予以答復(fù)，屬由集體討論決定的問題，經(jīng)集體討論后，及時給予答復(fù)。第九