xx煤業(yè)集團(tuán)公司集團(tuán)公司崗位責(zé)任制

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1、XX煤業(yè)集團(tuán)公司集團(tuán)公司崗位責(zé)任制總經(jīng)理崗位責(zé)任制總經(jīng)理是集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理的第一責(zé)任者,對(duì)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理工作全面負(fù)責(zé)??偨?jīng)理必須掌握有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及相關(guān)專業(yè)知識(shí),具有領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)和處理礦井事故的能力,依法經(jīng)過培訓(xùn),取得安全資格證??偨?jīng)理在工作中要盡職盡責(zé),切實(shí)搞好本公司的安全生產(chǎn)工作。一、崗位職責(zé)1、認(rèn)真組織本公司貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全工作的指令、規(guī)定,保證公司在生產(chǎn)、建設(shè)過程中遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。2、按有關(guān)規(guī)定要求設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、配備適應(yīng)工作需要的

2、專職安全生產(chǎn)管理人員,并保證公司管理過程中所配備的各類特種作業(yè)人員符合要求。3、建立健全各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、部室的安全生產(chǎn)責(zé)任制、職能機(jī)構(gòu)安全生產(chǎn)責(zé)任制、崗位人員責(zé)任制,并嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行考核。4、建立健全安全目標(biāo)管理制度、安全獎(jiǎng)懲制度、安全技術(shù)措施審批制度、安全隱患排查制度、安全檢查制度等,并嚴(yán)格按照相關(guān)制度對(duì)各部門、人員進(jìn)行考核、落實(shí)。5、保證公司各礦井的安全投入符合有關(guān)規(guī)定要求,并按照安全生產(chǎn)投入計(jì)劃,保證相關(guān)的資金及時(shí)到位、使用適當(dāng)8、積極推廣安全生產(chǎn)新技術(shù),開展安全生產(chǎn)科研攻關(guān),不斷提高公司技術(shù)水平和產(chǎn)品的科技含量。9、切實(shí)監(jiān)督各礦井安

3、全生產(chǎn)過程中人、財(cái)、物等資源需求。10、經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),督促、檢查本公司各礦井的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除事故隱患。11、積極監(jiān)督各礦井開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,切實(shí)提高本公司各礦井的安全管理水平。13、負(fù)責(zé)組織制定并實(shí)施本公司的重大事故應(yīng)急救援預(yù)案。14、按照有關(guān)規(guī)定要求和培訓(xùn)計(jì)劃,安排對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行相關(guān)的安全教育、培訓(xùn),不得安排未經(jīng)培訓(xùn)的人員上崗。15、外出期間必須明確專人代行總經(jīng)理職權(quán)。二、責(zé)任追究1、未依照有關(guān)規(guī)定監(jiān)督公司、各礦井安全生產(chǎn)所必需的資金投入,致使不具備安全生產(chǎn)條件,導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故,構(gòu)成犯罪的,依照刑法有關(guān)規(guī)定追

4、究總經(jīng)理的刑事責(zé)任;尚不夠刑事處罰的,對(duì)總經(jīng)理給予撤職處分或罰款處罰。2、未履行有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的安全生產(chǎn)管理職責(zé),導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故,構(gòu)成犯罪的,依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任;尚不夠刑事處罰的,給予總經(jīng)理撤職處分或罰款處罰。依照前款規(guī)定受刑事處罰或者撤職處分的,自刑罰行完畢或者受處分之日起,五年內(nèi)不得擔(dān)任任何煤礦的主要負(fù)責(zé)人。3、在本單位發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時(shí),不立即組織搶救或者在事故調(diào)查處理期間擅離職守或者逃匿的,給予降職、撤職的處分,對(duì)逃匿的處十五日以下拘留:構(gòu)成犯罪的,依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。對(duì)生產(chǎn)安全事故隱瞞不報(bào)、

5、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的,依照前款規(guī)定進(jìn)行處罰。4、未及時(shí)組織本單位重大事故隱患排查的,給予記過直至撤職的處分。對(duì)排查出的重大事故隱患未采取措施進(jìn)行治理的,給予總經(jīng)理記大過直至撤職的處分。對(duì)排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的,給予撤職直至的開除的處分。5、有下列行為之一的,給予警告處分;造成嚴(yán)重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:⑴違章指揮工人或強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的;⑵對(duì)工人屢次違章熟視無睹,不加制止的;⑶對(duì)重大事故征兆或者已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的;⑷拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)

6、察指令的。6、煤礦發(fā)生事故,有下列情形之一的,依法給予降級(jí)直至開除的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:⑴不按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告煤礦事故的;⑵偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場(chǎng)的;⑶阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。7、各礦井未按照有關(guān)法律、規(guī)定做好職業(yè)危害的防治與管理、勞動(dòng)保護(hù)、健康檢查等工作,按照有關(guān)法律進(jìn)行處罰,對(duì)總經(jīng)理給予降級(jí)或撤職的處分。9、各礦井未認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策和上級(jí)有關(guān)安全工作的指令、規(guī)定,或在生產(chǎn)、建設(shè)過程中未遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)

7、范,總經(jīng)理應(yīng)負(fù)直接責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。10、各礦井未按有關(guān)規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、配備適應(yīng)工作需要的專職安全生產(chǎn)管理人員,未按有關(guān)規(guī)定建立瓦斯、雙突治理機(jī)構(gòu)和配備專業(yè)技術(shù)人員,總經(jīng)理負(fù)直接責(zé)任。11、各礦井未按規(guī)定建立、健全管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制、職能機(jī)構(gòu)安全生產(chǎn)責(zé)任制、崗位人員責(zé)任制,總經(jīng)理應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。12、未經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時(shí)消除安全事故隱患的,總經(jīng)理負(fù)主要責(zé)任。13、未安排對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行相關(guān)的安全培訓(xùn),或安排不符合規(guī)定要求的人員上崗作業(yè),總經(jīng)理應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。14、未建立重大事故應(yīng)急救援預(yù)案,總經(jīng)理

8、負(fù)直接責(zé)任。15、在事故調(diào)查處理完畢以后,未按照“四不放過"的原則、未根據(jù)事故調(diào)查處理決定落實(shí)對(duì)相關(guān)責(zé)任人處罰的,總經(jīng)理負(fù)直接責(zé)任。16、在事故調(diào)查處理、各級(jí)組織的安全檢查(監(jiān)察)、安全審查中,總經(jīng)理授意相關(guān)人員故意弄虛

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