我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變進(jìn)程測評(píng)

我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變進(jìn)程測評(píng)

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1、?經(jīng)濟(jì)學(xué)動(dòng)態(tài)?2012年第10期?學(xué)術(shù)探討??我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變進(jìn)程測評(píng)何菊蓮張軻唐未兵內(nèi)容提要:構(gòu)建一個(gè)指標(biāo)體系測評(píng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變進(jìn)程有助于掌握經(jīng)濟(jì)發(fā)展,了解加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的動(dòng)力與阻力,明確加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的方向,對(duì)加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變具有重要意義.本文在分析經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變內(nèi)涵的基礎(chǔ)上,構(gòu)建經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變進(jìn)程測評(píng)的指標(biāo)體系和指數(shù)權(quán)重體系,對(duì)我國2000~2009年的經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變進(jìn)程進(jìn)行測度和評(píng)價(jià),得出基本結(jié)論:我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變進(jìn)程需要加快,并分析了其中的制約因素,建議通過大力培養(yǎng)人力資本智能推動(dòng)科技進(jìn)步;進(jìn)行制度創(chuàng)新和政策調(diào)整促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)

2、構(gòu)優(yōu)化;提升人力資本的自主創(chuàng)新能力等措施加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變.關(guān)鍵詞:經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變指標(biāo)體系測評(píng)一、經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的內(nèi)涵二、測評(píng)指標(biāo)體系和指數(shù)權(quán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變內(nèi)涵豐富:一指人們通常強(qiáng)重體系的構(gòu)建調(diào)的改變“四高四低”(高投入、高消耗、高排放、高資本、低產(chǎn)出、低效率、低循環(huán)、勞動(dòng)力的低工資)的粗(一)指標(biāo)體系構(gòu)建的必要性放型發(fā)展方式;二指實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)比較優(yōu)勢的轉(zhuǎn)換,即實(shí)文獻(xiàn)檢索結(jié)果顯示,未見直接的研究成果.大現(xiàn)低成本優(yōu)勢到通過制度、管理、技術(shù)等全面創(chuàng)新以量相關(guān)研究表明,至今為止,經(jīng)濟(jì)發(fā)展理論應(yīng)用中尚提升知識(shí)技術(shù)含量和高附加值為主要內(nèi)容的比較優(yōu)存在局限性:經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)

3、變進(jìn)程的測度問題是勢和新的競爭優(yōu)勢的轉(zhuǎn)換;三是根據(jù)經(jīng)濟(jì)關(guān)系的不局限性之一.這構(gòu)成了對(duì)相關(guān)實(shí)證研究的制約.由斷變化,對(duì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系諸多領(lǐng)域的有效調(diào)整;四是實(shí)現(xiàn)此,為科學(xué)客觀的評(píng)價(jià)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變進(jìn)程,經(jīng)濟(jì)增長由盲目追求數(shù)量轉(zhuǎn)向注重質(zhì)量提高、由不提出建立在準(zhǔn)確數(shù)據(jù)基礎(chǔ)上的政策建議,為經(jīng)濟(jì)社可持續(xù)發(fā)展轉(zhuǎn)向經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展、由以物會(huì)發(fā)展提供科學(xué)指導(dǎo),無論是學(xué)術(shù)研究需求還是從為本轉(zhuǎn)向以人為本.即經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變由單一發(fā)宏觀決策管理需要,建立科學(xué)客觀的指標(biāo)體系,都要展方式,向“四位一體”(經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)發(fā)展、人與自必要而又迫切.然關(guān)系的協(xié)調(diào)發(fā)展、人自身的全面發(fā)展)的發(fā)展方

4、式(二)指標(biāo)選取的原則拓展.其基本要求是把人作為實(shí)施主體,減少自然構(gòu)建測評(píng)指標(biāo)體系時(shí),除了符合統(tǒng)計(jì)學(xué)規(guī)范外,資源的消耗,減少環(huán)境污染、減少資本投入,不依賴應(yīng)遵循以下原則:第一,科學(xué)性與系統(tǒng)性相結(jié)合原廉價(jià)勞動(dòng)力成本而是靠經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化、經(jīng)濟(jì)質(zhì)量提則.指標(biāo)概念涵義明晰準(zhǔn)確,能夠全面反映經(jīng)濟(jì)發(fā)高等方面,在人發(fā)展的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)全面協(xié)展方式轉(zhuǎn)變的內(nèi)涵;指標(biāo)體系總體結(jié)構(gòu)層次設(shè)計(jì)科調(diào)的可持續(xù)發(fā)展.學(xué)合理.第二,總量反映與結(jié)構(gòu)反映并重原則.指?何菊蓮,湖南師范大學(xué)商學(xué)院,郵政編碼:410081,電子郵箱:hjl1988@126.com;張軻,湖南師范大學(xué)商學(xué)院,郵政編碼:410

5、081,電子郵箱:zkzhe@126.com;唐未兵,湖南商學(xué)院,郵政編碼:410205,電子郵箱:weibingtang@yahoo.com.cn.本文系國家社科基金項(xiàng)目“人力資本價(jià)值提升對(duì)加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的作用機(jī)理研究”(批準(zhǔn)號(hào)11BJL010);國家軟科學(xué)研究計(jì)劃重大招標(biāo)項(xiàng)目“科技促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的評(píng)價(jià)方法和體系研究”(批準(zhǔn)號(hào)2011GXS1B001);湖南省情與決策咨詢研究項(xiàng)目“人力資本價(jià)值提升與經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變———理論研究與湖南的實(shí)證”(批準(zhǔn)號(hào)201011BZZ5)湖南省“十一五”產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目“低碳經(jīng)濟(jì)與湖南經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”(20

6、11)的階段性成果.感謝匿名審稿人的寶貴意見,文責(zé)自負(fù).—17—標(biāo)能反映經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的本質(zhì)特性.第三,靜會(huì)矛盾和資源環(huán)境問題;另一種是注重質(zhì)量和效益態(tài)描述與動(dòng)態(tài)反映結(jié)合原則.即指標(biāo)的選擇范圍盡的可持續(xù)增長,表現(xiàn)為經(jīng)濟(jì)運(yùn)行長期平穩(wěn)增長.以量在我國現(xiàn)有的統(tǒng)計(jì)資料,至少通過相關(guān)資料、實(shí)地經(jīng)濟(jì)增長來衡量的經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變就是從盲目的調(diào)研能夠測算出來;指標(biāo)能在不同規(guī)模的地區(qū)之間數(shù)量和速度的增長轉(zhuǎn)向質(zhì)量和效益的平穩(wěn)的持續(xù)增進(jìn)行比較評(píng)價(jià).長.經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化是人類自身謀求生產(chǎn)力解放和實(shí)(三)指標(biāo)體系和指數(shù)模型的構(gòu)建現(xiàn)充分就業(yè)的主要途徑.資源合理配置指以合理資1?經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變進(jìn)

7、程測評(píng)的指標(biāo)體系.源實(shí)現(xiàn)最大經(jīng)濟(jì)效益.一個(gè)國家或地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展遵循上述四條原則,綜合考慮我國現(xiàn)有基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)所的水平及其動(dòng)力高低直接取于該國和該地的資源配能提供的數(shù)據(jù)條件,筆者在參考了大量相關(guān)文獻(xiàn)的置是否合理.資源合理配置既能體現(xiàn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展基礎(chǔ)上,以經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的豐富內(nèi)涵為根本依的公平合理,也能體現(xiàn)經(jīng)濟(jì)均衡程度,還可以促進(jìn)技據(jù),利用層次權(quán)重決策分析法構(gòu)建經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)術(shù)創(chuàng)新,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變.變進(jìn)程測評(píng)的指標(biāo)體系如下:二是社會(huì)發(fā)展動(dòng)力維度.這一維度主要包括社會(huì)事業(yè)及社會(huì)組織的發(fā)展和建設(shè).社會(huì)發(fā)展不僅是表1經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變進(jìn)程測評(píng)的指標(biāo)體系經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的

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