藤天平鎮(zhèn)富雙小學附屬幼兒園

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1、學校章程及管理制度匯編（2017年修訂）藤縣天平鎮(zhèn)富雙小學（附屬幼兒園）學校章程及管理制度匯編（2017年8月第四次修訂，9月1日起實施執(zhí)行）藤縣天平鎮(zhèn)富雙小學編制13學校章程及管理制度匯編（2017年修訂）校訓：以德樹人，感恩有我校風：勤奮文明，和諧追夢教風：敬業(yè)嚴謹，博學善導學風：樂思探索，求真創(chuàng)新辦學理念：讓學生成長讓教師成功讓人民滿意13學校章程及管理制度匯編（2017年修訂）藤縣天平鎮(zhèn)富雙小學章程（2017年8月第四次修訂，9月1日起實施執(zhí)行）藤縣天平鎮(zhèn)富雙小學始建于1952年，幾經(jīng)搬遷，上世紀六十年代初期期遷到現(xiàn)校

2、址。服務半徑1.5千米。生源主要來自本村委四個自然村及金雞鎮(zhèn)古華村的大朗和武鄭兩個自然村?！　≡诟骷壗逃姓I(lǐng)導的重視、關(guān)懷下，學校與時俱進，辦學設(shè)施不斷改善，辦學條件不斷提升，辦學質(zhì)量不斷提高。教學環(huán)境得到改善，校容校貌日新月異?！　W校本著“讓學生成長，讓教師成功，讓人民滿意”的辦學理念，形成“樂思、探索、求真、創(chuàng)新”的學風，教師“敬業(yè)、嚴謹、博學、善導”的教風，學校開展的“農(nóng)村小學文明禮儀教育”深入人心，朝著“以德樹人，感恩有我”的德育目標邁進，傾力打造成“平安、和諧、幸福的校園”。目錄第一章總則第二章學校的管理體制第三

3、章教師和職工第四章學生管理第五章教育教學管理第六章學校財產(chǎn)、財務管理第七章附則13學校章程及管理制度匯編（2017年修訂）第一章總則第一條為規(guī)范學校的辦學管理行為，依法維護學校、教職工及廣大學生的合法權(quán)益，全面實施依法治校，促進學校辦學的穩(wěn)定、健康、可持續(xù)發(fā)展，積極推進素質(zhì)教育，貫徹落實好黨的教育方針和國家的教育興國戰(zhàn)略。根據(jù)《教育法》、《義務教育法》、《職業(yè)教育法》、《幼兒園管理條例》和《中小學幼兒園安全管理辦法》等教育法律、部門規(guī)章的規(guī)定，制定本章程。第二條學校名稱：藤縣天平鎮(zhèn)富雙小學。學制六年。學校地址：如廣西壯族自治區(qū)

4、梧州市藤縣天平鎮(zhèn)鎮(zhèn)富雙村。第三條學校性質(zhì)：是一所實施義務教育的公辦完全小學，學制六年。第四條辦學宗旨：學校本著“讓學生成長，讓教師成功，讓人民滿意”的辦學宗旨。校訓：以德樹人，感恩有我校風：勤奮文明，和諧追夢教風：敬業(yè)嚴謹，博學善導學風：樂思探索，求真創(chuàng)新第五條學校辦學目標：全面貫徹黨和國家的教育方針，以素質(zhì)教育為核心，面向全體學生，使學生全面發(fā)展，把學生培養(yǎng)成有扎實的基本功、高尚的人格、健強的體魄、具有鮮明個性和創(chuàng)新精神的一代新人。　　學校育人目標：使學生初步具有愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義的思想感情；具有遵守

5、社會公德的意識。第六條校歌是小學文明禮儀三字歌：晨風吹13學校章程及管理制度匯編（2017年修訂）陽光照紅領(lǐng)巾胸前飄好學生要做到講文明有禮貌儀態(tài)美舉止雅尊重人文明語見師長行禮儀集隊時快靜齊升國旗要肅立　第二章學校的管理體制第七條學校實行校長負責制。校長是學校的法定代表人，依法履行工作職責。第八條校長應當具備國家規(guī)定的任職資格，并由上級教育行政主管部門任免。第九條校長的職責：（一）執(zhí)行國家有關(guān)教育法律、法規(guī)、方針、政策和上級教育行政主管部門的規(guī)定，按教育規(guī)律辦學。自覺抵制各種違反教育方針、政策、法律法規(guī)的傾向，堅持社會主義辦學方

6、向，努力培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人。（二）認真執(zhí)行黨的知識分子政策和干部任用政策，團結(jié)、依靠教職工開展教育教學活動。組織教師學習政治和研究業(yè)務，使之不斷提高政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務水平和教育教學能力；注意培養(yǎng)班主任、中青年教師成為業(yè)務骨干，努力建設(shè)學習型的教師隊伍。依靠黨組織，積極做好教師和職工的思想政治工作，自覺接受黨組織的監(jiān)督，充分發(fā)揚民主，重視教職工（代表）大會在學校管理中的重要作用，注意發(fā)揮廣大教師和職工工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性，認真執(zhí)行學校教職工（代表）大會決定。13學校章程及管理制度

7、匯編（2017年修訂）（三）擬訂并實施學校的發(fā)展規(guī)劃，制定實施年度工作計劃和學校規(guī)章制度；組織學校開展教育教學活動、科研活動和健康向上的文化娛樂活動，保證教育教學整體質(zhì)量的穩(wěn)步提高。（四）依法（勞動合同法）聘任和解聘學校教師和其他工作人員，對學生進行學籍管理，按照程序?qū)嵤┆剟詈蛻土P；擬訂和執(zhí)行年度經(jīng)費預算方案，保護和管理學校的財產(chǎn)。（五）逐年增加專項經(jīng)費，加強校園安全隱患的排查整改，建立和完善學校安全管理工作的責任制度，強化安全管理手段，避免學校安全生產(chǎn)責任事故發(fā)生。（六）發(fā)揮學校教育的主導作用，加強學生的法制教育和安全知識教

8、育；建立學校、家庭、社會“三位一體”的合作互動機制，努力促進學校教育、家庭教育、社會教育的協(xié)調(diào)一致、相互配合，形成良好的育人環(huán)境。（七）執(zhí)行上級主管部門和學校教職工（代表）大會的其他授權(quán)，負責學校的日常管理工作。第十條學校根據(jù)編制和管理的需要，合理設(shè)置相應職數(shù)的副校長和教學、