資源描述:
《新生代知識(shí)型員工心理契約與工作績(jī)效關(guān)系的實(shí)證研究》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫(kù)。
1、單位代碼10635^^學(xué)號(hào)112013303000199.;WI巧旅丈聲碩±學(xué)位論文.!新生代知識(shí)型員工也理契約與工作績(jī)效關(guān)系的實(shí)證研究’論文作者?:劉艷麗指導(dǎo)教師:段豫川學(xué)科專業(yè):企業(yè)管理研究方向:管理理論與實(shí)務(wù)提交論文B期;2016年5月23日論義答辯日期:2016年6月3日學(xué)位授予單位:西南大學(xué)f?重慶/中國(guó)^'.1.'聲'■2016年6月;’."'I.-'II獨(dú)創(chuàng)性聲明舉位論文題目:新生代知識(shí)型員工成理契約與工作績(jī)效關(guān)系的
2、‘實(shí)證研究本人提交的學(xué)位論文是在導(dǎo)師指導(dǎo)下進(jìn)行的研巧工作及取得的研究成果。論文中引用他人己經(jīng)發(fā)表或出版過(guò)的研究成果,文中已加、。朋友、同,了特別標(biāo)注對(duì)本研巧及學(xué)位論文撰寫曾做出貢獻(xiàn)的老師、仁在文中作了明確說(shuō)明并表示衷屯感謝。.1:曰學(xué)位論文作者:備爸兩簽字曰期品年戶月/i斗>學(xué)位論文版權(quán)使用授權(quán)書本學(xué)位論文作者完全了解西南大學(xué)有關(guān)保留、使用學(xué)位論文的規(guī),定,有權(quán)保留并向國(guó)家有關(guān)部口或機(jī)構(gòu)送交論文的復(fù)印件和磁盤允許論文被查閱和借閱。本人授權(quán)西南大學(xué)研巧生院(籌)可將學(xué)位,可論文的全部或部分內(nèi)容編入有關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù)
3、進(jìn)行檢索[^^采用影印、縮、印或掃描等復(fù)制手段保存匯編學(xué)位。論文后適文;□不(保密的學(xué)位論文解密用本授權(quán)書,本論保密,在)。□密期年月止保暇至:導(dǎo)簽;呈學(xué)位論文作者簽名師名(曰:曰簽字曰:曰簽字期年月期月(作如知6cV《.:ry\I目錄目錄摘要...............................................................................................................................IAbstrac
4、t...........................................................................................................................III第1章導(dǎo)論....................................................................................................................11.1研究背景與問(wèn)題的提出...................
5、.....................................................................11.2研究目的和意義....................................................................................................11.2.1研究目的...........................................................................................
6、...............11.2.2研究意義..........................................................................................................21.3研究的主要內(nèi)容....................................................................................................21.4研究方法與技術(shù)路線..........................
7、..................................................................31.4.1主要研究方法.................................................................................................31.4.2技術(shù)路線................................................................................................
8、.........31.5研究的重難點(diǎn)與創(chuàng)新點(diǎn)..........