經(jīng)濟(jì)管理的具體介紹

經(jīng)濟(jì)管理的具體介紹

ID:36009880

大?。?4.50 KB

頁(yè)數(shù):3頁(yè)

時(shí)間:2019-04-29

經(jīng)濟(jì)管理的具體介紹_第1頁(yè)
經(jīng)濟(jì)管理的具體介紹_第2頁(yè)
經(jīng)濟(jì)管理的具體介紹_第3頁(yè)
資源描述:

《經(jīng)濟(jì)管理的具體介紹》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在教育資源-天天文庫(kù)。

1、期刊簡(jiǎn)介欄目  經(jīng)濟(jì)管理六大一級(jí)欄目是:政府經(jīng)濟(jì)管理(宏觀視角);產(chǎn)業(yè)和區(qū)域經(jīng)濟(jì)管理(中觀視角);工商管理(微觀視角);管理科學(xué)與工程;公共管理;管理學(xué)動(dòng)態(tài)。工商管理是其中最多最重的部分,包括綜合的企業(yè)管理、人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù),技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理,旅游管理,等等。按照國(guó)際慣例,金融學(xué)放在工商管理中。財(cái)安網(wǎng)(http://www.caian.net)用稿  《經(jīng)濟(jì)管理》有理論密切聯(lián)系實(shí)踐的傳統(tǒng),用稿注重“現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,專業(yè)分析”。由于學(xué)科和辦刊風(fēng)格等因素,在高??蒲性核?、工商企業(yè)、政府經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)都有一定的適宜性。發(fā)展  1978年7月20日《經(jīng)濟(jì)管理通訊》

2、出刊,1979年1月《經(jīng)濟(jì)管理》月刊正式創(chuàng)刊。迎著改革開(kāi)放的第一縷春風(fēng),許滌新、馬洪、蔣一葦?shù)葘W(xué)術(shù)大家和高層領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)合9家單位(中國(guó)社科院的經(jīng)濟(jì)研究所、工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所、財(cái)貿(mào)物資經(jīng)濟(jì)研究所、世界經(jīng)濟(jì)研究所,國(guó)家計(jì)委經(jīng)濟(jì)研究所,國(guó)家建委經(jīng)濟(jì)研究所,中國(guó)人民大學(xué)外國(guó)經(jīng)濟(jì)管理研究所,《光明日?qǐng)?bào)》理論部。編輯部設(shè)在工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所。1979年3月,中國(guó)企業(yè)管理協(xié)會(huì)也參與了刊物的工作。)共同創(chuàng)辦了這份刊物。由中國(guó)社會(huì)科學(xué)院主管、中國(guó)社科院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所主辦?! 挠性u(píng)刊以來(lái),《經(jīng)濟(jì)管理》一直受到較多關(guān)注。北京高校圖書(shū)館期刊工作委員會(huì)、北京大學(xué)圖書(shū)館的《中文核心期刊

3、要目總覽》從1992年9月第1版到以后各版,南京大學(xué)中國(guó)社會(huì)科學(xué)研究評(píng)價(jià)中心“中文社會(huì)科學(xué)引文索引(CSSCI)來(lái)源期刊”自1998年度第一次列示到以后各年度,《經(jīng)濟(jì)管理》都名在前列。中國(guó)社科院中國(guó)人文社會(huì)科學(xué)核心期刊要覽(2004年第1版)、中國(guó)人民大學(xué)書(shū)報(bào)資料中心《復(fù)印報(bào)刊資料》全文轉(zhuǎn)載量社會(huì)科學(xué)總論類(lèi)和經(jīng)濟(jì)類(lèi)、管理類(lèi)都對(duì)《經(jīng)濟(jì)管理》有較高的評(píng)價(jià),清華大學(xué)《中國(guó)學(xué)術(shù)期刊網(wǎng)絡(luò)出版總庫(kù)》全文收錄,《新華文摘》、《中國(guó)社會(huì)科學(xué)文摘》、《高校文科學(xué)報(bào)文摘》等都有較多轉(zhuǎn)載,國(guó)家圖書(shū)館、國(guó)家新聞出版總署版本圖書(shū)館、上海圖書(shū)館等有完整收藏。獲獎(jiǎng)  創(chuàng)刊30年來(lái),《經(jīng)濟(jì)管理》

4、與時(shí)俱進(jìn)。一直是CSSCI收錄期刊,原發(fā)論文被中國(guó)人民大學(xué)《復(fù)印報(bào)刊資料》全文轉(zhuǎn)載和題目索引量2007年度居管理學(xué)門(mén)類(lèi)第二名,2008年度拔得頭籌,成為第一名。投稿須知  1.現(xiàn)只接收打印郵寄的稿件,不接受電子投稿。請(qǐng)投稿人按照要求,將作者信息放在首頁(yè),正文中不再出現(xiàn)作者信息,一式一份郵寄到編輯部?! ?.審稿周期為確認(rèn)收到稿件起的三個(gè)月之內(nèi)。如通過(guò)雙向匿名評(píng)審等程序會(huì)有編輯部工作人員與作者取得聯(lián)系,若未通過(guò)將不另行通知?! ?.若愿意自行查稿,時(shí)間為確認(rèn)收到稿件一個(gè)半月后的每周一、三、四?! ?.不收審稿費(fèi)、版面費(fèi)?! ?.投稿之前請(qǐng)最好閱讀近期紙版本刊,以了解

5、最新、準(zhǔn)確動(dòng)態(tài)。訂閱方式  地址:中國(guó)北京西城阜外月壇北小街2號(hào)。郵編:100836聲明  隨著刊物的學(xué)術(shù)質(zhì)量和影響力的不斷提升,時(shí)常有作者、讀者反映,有人盜用編輯部名義,或冒充我們《經(jīng)濟(jì)管理》的工作人員,利用作者急于發(fā)稿的心理,挖空心思、多方搜索的他人電子郵件地址和網(wǎng)絡(luò)博客等隱秘手段進(jìn)行詐騙。務(wù)請(qǐng)廣大經(jīng)管人擦亮智慧的雙眼,高度警惕,切勿輕信!為此本刊再次重申以下三大事項(xiàng),敬請(qǐng)牢記周知。征稿  1、寧波大學(xué)國(guó)際交流學(xué)院簡(jiǎn)介  2、編者之聲  3、政策動(dòng)向  4、調(diào)整優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)促進(jìn)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變  5、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)與社會(huì)公平:公共支出的均衡激勵(lì)機(jī)制  6、政府控制、制度

6、環(huán)境與上市公司財(cái)務(wù)重述行為  7、我國(guó)反洗錢(qián)監(jiān)控機(jī)制的完善及創(chuàng)新  8、中國(guó)制造業(yè)空間分布與重心動(dòng)態(tài)變動(dòng)軌跡分析:1980~2007年  9、基于“韜”框架的產(chǎn)業(yè)集群創(chuàng)新能力比較研究——以中關(guān)村和硅谷為例  10、面向西部地區(qū)技術(shù)轉(zhuǎn)移與績(jī)效測(cè)度研究——基于Malmquist指數(shù)分析  11、創(chuàng)造性資產(chǎn)尋求型跨國(guó)并購(gòu)的經(jīng)濟(jì)效應(yīng)——基于雅戈?duì)柺召?gòu)美國(guó)新馬集團(tuán)的案例分析  12、股權(quán)結(jié)構(gòu)與公司績(jī)效關(guān)系研究綜述——基于內(nèi)生性和動(dòng)態(tài)性視角  13、家族企業(yè)高管薪酬機(jī)制對(duì)代理成本影響的實(shí)證分析  14、探索影響高管團(tuán)隊(duì)行為集成的關(guān)鍵認(rèn)知特征  15、從代工到創(chuàng)建自主品牌:基于

7、全球價(jià)值鏈理論的階段性發(fā)展模型編委會(huì)  主 編 金碚  副主編 黃速建周文斌

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁(yè),下載文檔查看全文

此文檔下載收益歸作者所有

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁(yè),下載文檔查看全文
溫馨提示:
1. 部分包含數(shù)學(xué)公式或PPT動(dòng)畫(huà)的文件,查看預(yù)覽時(shí)可能會(huì)顯示錯(cuò)亂或異常,文件下載后無(wú)此問(wèn)題,請(qǐng)放心下載。
2. 本文檔由用戶上傳,版權(quán)歸屬用戶,天天文庫(kù)負(fù)責(zé)整理代發(fā)布。如果您對(duì)本文檔版權(quán)有爭(zhēng)議請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系客服。
3. 下載前請(qǐng)仔細(xì)閱讀文檔內(nèi)容,確認(rèn)文檔內(nèi)容符合您的需求后進(jìn)行下載,若出現(xiàn)內(nèi)容與標(biāo)題不符可向本站投訴處理。
4. 下載文檔時(shí)可能由于網(wǎng)絡(luò)波動(dòng)等原因無(wú)法下載或下載錯(cuò)誤,付費(fèi)完成后未能成功下載的用戶請(qǐng)聯(lián)系客服處理。