各省公務(wù)員面試綜合分析能力類題目高分技巧

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1、各省公務(wù)員面試綜合分析能力類題目高分技巧各省市的公務(wù)員考試面試中綜合能力分析類曾經(jīng)考過的題型有以下幾類：　?。ㄒ唬┡袛嗤评眍悺　∵@類題目所表現(xiàn)的形式有點(diǎn)像IQ題，沒有固定的答題套路，看你的思維能否與考官的思維一致而已。很少有地區(qū)通過這種形式考試，只在1999年和2000年海關(guān)類考試?yán)锍霈F(xiàn)過?！　±?，有個(gè)人身材較矮小，他住在40層的摩天大樓上，大樓有電梯，每天他坐電梯上班，而下班的時(shí)候，他只坐到20層，然后從樓梯爬上40層的家里，請(qǐng)問這有可能是什么原因?請(qǐng)馬上回答。　?。ǘ┥鐣?huì)熱點(diǎn)分析類　　這類題目考得最多，主要是

2、圍繞一個(gè)社會(huì)熱點(diǎn)讓考生去分析。所出的社會(huì)熱點(diǎn)一般是在社會(huì)上有爭(zhēng)議的或有進(jìn)步意義的，主要圍繞國內(nèi)的熱點(diǎn)問題，較少涉及國際的，也很少涉及政治性的話題。這類問題的回答應(yīng)該圍繞從全局——局部——個(gè)體的思路，辯證客觀地進(jìn)行分析和判斷，提出解決辦法，辦法要可行，可操作性要強(qiáng)，方法要合理?！　。ㄈ┭哉Z理解類　　這類題目也較多，特別是海關(guān)、黑龍江、安徽、江蘇、福建等職位和地區(qū)考得較多。表現(xiàn)形式是給出一些人說的話，讓考生進(jìn)行理解。所給出的話或者是名人名言，或者是古語、俗語，或者是個(gè)別人的說法。　　如：你是怎么看“不以善小而不為，不以

3、惡小而為之”這句話的？有人說：“滴水之恩，當(dāng)以涌泉相報(bào)”，結(jié)合你所報(bào)職位談?wù)勀銓?duì)這句話的理解?？忌诨卮疬@類問題時(shí)盡量結(jié)合所報(bào)公務(wù)員的職位來談，要盡量分析所給話語所說的時(shí)代背景，有些話在特定的背景下有一定的意義，但離開了特定的背景，意義并不大?！　。ㄋ模┞?lián)想啟發(fā)類　　黑龍江、江蘇、福建、安徽、海關(guān)以及其他部分職位和地區(qū)常常出這類題目。表現(xiàn)形式有兩種：一種是給出一則寓言故事，從這則寓言故事所隱含的道理讓考生進(jìn)行聯(lián)想?！　∪纾河腥猾C狗追一只土撥鼠，土撥鼠鉆進(jìn)了一個(gè)樹洞。這個(gè)樹洞只有一個(gè)出口，可不一會(huì)兒，居然從樹洞里鉆出

4、一只兔子。兔子飛快地向前跑，并爬上另一棵大樹。兔子在樹上，倉皇中沒有站穩(wěn)，掉了下來，砸暈了正仰頭看的三只獵狗，最后，兔子終于逃脫了。這則寓言故事給你什么啟示?另一種是給出一種社會(huì)自然現(xiàn)象，針對(duì)這種自然現(xiàn)象中蘊(yùn)涵的道理，請(qǐng)考生進(jìn)行聯(lián)想?！　。ㄎ澹┛磮D說事　　2006年浙江省各地區(qū)均有這個(gè)類型的題目，安徽也有這種類型題目，這類題目有點(diǎn)類似于中小學(xué)的看圖作文，近幾年出現(xiàn)過，主要是給一幅圖或是照片或是漫畫，讓考生就里面反映的問題進(jìn)行闡述，所給圖一般是社會(huì)熱點(diǎn)問題。這類問題的回答首要的是理解圖中的意思，然后再就圖中的意思按社會(huì)

5、熱點(diǎn)類的答題套路進(jìn)行解答?！　。├收b、聽力類　　這類題目主要是給考生一份材料，由考生朗誦或聽，根據(jù)朗誦和聽到的材料進(jìn)行作答。朗誦類廣西壯族自治區(qū)曾出過，而聽力題江蘇較為喜歡出。這類問題只是形式的變化，考查的內(nèi)容還是公務(wù)員所應(yīng)具有的基本能力?！　。ㄆ撸┻B詞造句類　　2007年黑龍江地區(qū)出現(xiàn)這個(gè)類型題目，這類題目一般會(huì)給定4-5個(gè)詞語，要求講一段話，這幾個(gè)詞都要用到?！　∪⑵茡酎c(diǎn)　　1.平時(shí)多讀書，多看報(bào)，多看訪談?lì)愲娨暪?jié)目，多瀏覽一些影響較大的網(wǎng)站。如新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、光明網(wǎng)等。　　2.多看黨報(bào)類的報(bào)紙：如半月談、

6、瞭望雜志、人民日?qǐng)?bào)等?！　?.對(duì)所看到的社會(huì)熱點(diǎn)問題進(jìn)行歸納整理，并自己動(dòng)手寫小文章，既可以為申論做準(zhǔn)備又可以為面試做準(zhǔn)備?！　?.對(duì)于漫畫和連詞類型題目，平時(shí)自己多練習(xí)，多編故事?！　∥?、本類試題舉例及分析1.在西部大開發(fā)中，有人認(rèn)為最缺的是人才，有人認(rèn)為最缺的是資金，有人認(rèn)為最缺的是觀念的更新，你是怎樣認(rèn)為的?為什么?試題分析：　　這類問題考查考生綜合分析問題的能力，不是簡(jiǎn)單的排序問題，主要考查考生的邏輯思維性、論證的過程，哪個(gè)最重要并不是考查重點(diǎn)，只要考生能自圓其說就行了?！　】忌卮饘?shí)錄一：（總體評(píng)分：中）　

7、　我認(rèn)為在西部大開發(fā)中，人才是最重要的。這是因?yàn)椋骸　〉谝唬?1世紀(jì)是一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)，而綜合國力的競(jìng)爭(zhēng)離不開人才，人才的重要性在中國東部地區(qū)已經(jīng)得到了充分的證實(shí)，沒有大量的優(yōu)秀的人才，東部地區(qū)不會(huì)發(fā)展這么快。對(duì)于西部地區(qū)來說，也是如此，發(fā)展的瓶頸就是高素質(zhì)的人才太少?！　〉诙?，有了人才，就有了新的觀念、科學(xué)的觀念。如果沒有人才，光有觀念的更新是不夠的，這種更新往往是脫離實(shí)際的更新，大躍進(jìn)時(shí)的“人有多大膽，地有多大產(chǎn)”似的觀念更新以及現(xiàn)實(shí)生活中浮夸式的觀念更新已經(jīng)被充分證明是危害國家和社會(huì)，原因就是沒有高素質(zhì)的人才造成

8、的?！　〉谌?，有了人才，往往也就有了資金。人才不僅可以引來資金產(chǎn)生更多資金。人才也會(huì)合理地使用資金，而不浪費(fèi)有限的資金。有了人才，才會(huì)有科學(xué)觀念的更新，才會(huì)合理正確地使用資金，而且可以更好地創(chuàng)造價(jià)值，所以我認(rèn)為在西部大開發(fā)中，人才最重要?！　】脊賹?duì)考生回答實(shí)錄一的評(píng)析：　　考生首先肯定了人才的重要性，然后從三個(gè)層面論證了觀念、資金只有在人才的統(tǒng)