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《農(nóng)商行面試真題》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、1、每個招聘單位面試構(gòu)成不同，評分要素及評分要點也有很大不同。下面僅以前幾年南京紫金農(nóng)商行的一份評分標(biāo)準(zhǔn)來給考生做參考（把紫金農(nóng)村商業(yè)銀行修改成2013年江蘇省農(nóng)村商業(yè)銀行了）。2、還是以上圖為例，來分析一下各項評分標(biāo)準(zhǔn)的評分要點：（1）人際交往的意識與技巧：人際合作主動；理解組織中權(quán)屬關(guān)系（包括權(quán)限、服從、紀(jì)律等意識）；人際間的適應(yīng)；有效溝通（傳遞信息）；處理人際關(guān)系原則性與靈活性相結(jié)合。（2）職業(yè)道德觀：鮮明地表達(dá)職業(yè)義務(wù)、職業(yè)責(zé)任以及職業(yè)行為上的道德準(zhǔn)則。（3）思維能力與創(chuàng)新能力：層次清晰，主次分明，條理清楚，
2、善于綜合分析，邏輯性強，思維面廣；善于提出新的可行性的見解和方案，思維保持開放性，具有戰(zhàn)略眼光。（4）應(yīng)變能力：有壓力狀況下思維反應(yīng)敏捷，情緒穩(wěn)定，考慮問題周到；有較強的應(yīng)急處理能力，處理問題恰當(dāng)、得體、心里承受能力強。（5）綜合分析能力：對事物能從宏觀方面總體考慮，也能從微觀方面考慮其各個組成成分；能注意整體和部分間的關(guān)系及各部分間的有機協(xié)調(diào)組合。思路明確清晰、有條理、分析問題全面透徹、客觀。能夠把握問題的實質(zhì)、抓住問題的主要方面、可以系統(tǒng)的闡明自己的觀點。（6）語言表達(dá)能力：理解他人的意思，口齒清晰、流暢無語??；
3、內(nèi)容有條理并富有邏輯。用詞恰當(dāng)準(zhǔn)確、有分寸。（7）氣度儀表：儀表端莊、舉止有風(fēng)度。言語有親和力，自信謙和，外在形象舉止文雅，穿著得體。本資料由東吳培訓(xùn)原創(chuàng)，如轉(zhuǎn)載請注明出處！江蘇揚州寶應(yīng)縣農(nóng)信社2010年面試真題一，簡單做一下自我介紹，并說明下自己的優(yōu)缺點?！ 《?，如果把你分配到基層工作，你會怎么想，怎么做?！ ∪?，古人說“酒香不怕巷子深”，但是現(xiàn)在有人提出“酒香也怕巷子深”，結(jié)合實際談?wù)剬σ陨蟽煞N觀點的看法。2010年江蘇南通農(nóng)信社招聘面試真題有同事在領(lǐng)導(dǎo)面前說你壞話，說你工作不力，影響不好，怎么辦?！ 窘忸}分析
4、】農(nóng)信社是人力密集型企業(yè)，人事關(guān)系是比較重要的一方面。此題有相當(dāng)?shù)默F(xiàn)實意義。答題時關(guān)鍵是要把握正確的認(rèn)識，在同事關(guān)系上，如果不是大是大非的問題、和集體利益密切相關(guān)的問題，一般不宜過于認(rèn)真追究。涉及到個人的得失更應(yīng)該顯得大度。我們的答題思路一般是從自己身上找原因，對別人則是寬容，最后達(dá)成團(tuán)隊和諧，共同促進(jìn)單位事業(yè)發(fā)展?！緟⒖即鸢敢c】 1.首先應(yīng)該檢討一下自己是否確實有工作中的問題。如有，則應(yīng)該積極改進(jìn)?！ ?.不管有無缺點，都不能對該同事在心里產(chǎn)生隔閡，乃至嫌隙。而是應(yīng)當(dāng)本著把握適當(dāng)分寸的原則，努力同這位同事也搞好
5、關(guān)系?！ ?.最后表態(tài)，用兩點來證明一切：一是自己的工作，二是用時間來檢驗的真誠。只要自己能把握這兩點，自己一定會有融洽的工作環(huán)境、優(yōu)秀的工作業(yè)績的。2012年江蘇農(nóng)村信用社招聘面試真題2012年江南農(nóng)村商業(yè)銀行部分面試真題：為什么報考江南農(nóng)村商業(yè)銀行？如果你考入了江南農(nóng)村商業(yè)銀行你將如何開展工作？請問你對“每個人都不是一個孤島”這句話的理解？請問小額信貸公司對江南農(nóng)村商業(yè)銀行有什么影響？如何針對小額貸款公司展開競爭？2012年溧水農(nóng)商行部分面試真題：請談?wù)?011的中國經(jīng)濟(jì)走勢？談?wù)勅绾巫屪寗e人接受你的意見？中國傳
6、統(tǒng)認(rèn)為和為貴，也有民為貴的思想，對此談?wù)勀愕恼J(rèn)識？對于競爭有利有弊談?wù)勛约簩Ω偁幍目捶ǎ?012年南京紫金農(nóng)商行部分面試真題：面試流程：抽簽的、分專業(yè)抽簽、三題五分鐘、自我介紹一分鐘、隨機題目一分鐘、自選題目三分鐘真題：從領(lǐng)導(dǎo)者角度看，你愿意做小池塘得大魚還是小魚？問回家后發(fā)現(xiàn)電視機沒聲音也沒畫面，你會怎么辦？你有什么缺點？部分智力題：1、3、7、8和5、9和2、4、6分組的標(biāo)準(zhǔn)？一組小朋友玩老鷹捉小雞，1人當(dāng)老鷹，8人做小雞，之后又來了3組人，請問最后一共有多少小朋友在玩老鷹捉小雞？井深7米，一直蝸牛白天爬3米，晚
7、上下落2米，問幾天能到？2012年徐州地區(qū)信用社部分面試題目：（2012年徐州市各縣、市、區(qū)的信用社都集中到徐州市統(tǒng)一面試）1，為什么選擇信用社，你進(jìn)了信用社之后能給信用社帶來什么好處？2，當(dāng)今互聯(lián)網(wǎng)越來越發(fā)達(dá)，人們發(fā)表自己的看法的渠道也變多了，你怎么看待這個問題？3，如何處理和同事已經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)直接的矛盾關(guān)系？4，有的人什么都想干，什么都干不好，你怎么看這個問題？5，結(jié)合銀行業(yè)談?wù)劯偁幣c創(chuàng)新？2012年高郵農(nóng)村商業(yè)銀行部分面試真題：1、自我介紹2、從下來詞語中找出信用社人最應(yīng)該有的素質(zhì)，“愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、文明禮儀、創(chuàng)
8、新精神、責(zé)任意識、誠實信用”等等2012年連云港某農(nóng)商行部分面試真題：1.利率變化對農(nóng)信社的影響，農(nóng)信社該如何面對。2.近三年首次下調(diào)準(zhǔn)備金，原因是什么?3.股市股點從6200降至2200,房價已為至高點，一50歲民眾有閑置資金260萬，為他設(shè)計一個理財方案2012年鎮(zhèn)江農(nóng)商行部分面試真題：1、你對信用社有怎樣的認(rèn)識和理解？2、如果把你分配到農(nóng)
