########公司明星員工、明星班組評選方案

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1、###########明星員工、明星班組評選方案#################限公司二O一O年二月二十日一、目的通過評比活動，堅定信念、恪守信譽(yù)、強(qiáng)化責(zé)任，激勵和發(fā)現(xiàn)那些愛企敬業(yè)，認(rèn)同企業(yè)文化、工作態(tài)度端正、崗位技能強(qiáng)的員工，樹立員工學(xué)習(xí)榜樣并作為后備干部培養(yǎng)對象，作為在評優(yōu)、層級、薪酬調(diào)整方面依據(jù)。為生產(chǎn)的正常開展及年度經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)奠定基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化與生產(chǎn)相結(jié)合，真正實(shí)現(xiàn)文化落地。二、參評范圍及比例########公司全體基層（F層、G層）員工。各部門在符合參選條件的員工中，按比例擇優(yōu)推薦。明星員工按員工總數(shù)的5%進(jìn)行評選，評選出明星員

2、工10名(總數(shù)184人，食品48人，其中明星員工3人；藥品100人，其中明星員工5人；公共部門36人，其中明星員工2人)；明星班組按班組總數(shù)的10%進(jìn)行評選，評選出明星班組2個（食品廠和藥廠各1個）。三、領(lǐng)導(dǎo)小組#######公司明星員工、明星班組評選領(lǐng)導(dǎo)小組是####公司明星員工、明星班組評選最高領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。成員構(gòu)成如下：組長：######副組長：#########成員：############組織部門：人事文化部執(zhí)行、協(xié)調(diào)部門：人事文化部、財務(wù)部等相關(guān)部門四、評選方法及參選條件（一）參選條件：1.月度明星員工：（1）認(rèn)同企業(yè)文化；積極參與公司各項

3、活動；（2）崗位技能強(qiáng)，能起到模范帶頭作用；（3）良好的溝通協(xié)調(diào)能力；（4）時時處處以公司利益為重，不計較個人得失；（5）工作中勤于思考，善于鉆研，成本創(chuàng)新意識強(qiáng)；（6）當(dāng)月出勤為滿勤；（7）遵守公司規(guī)章制度，無違規(guī)違紀(jì)記錄；（8）積極參與公司的民主管理，善于提出合理化建議。（9）工齡滿6個月。2.月度明星班組：（1）班組成員遵守公司各項規(guī)章制度，無違規(guī)違紀(jì)行為；（2）降低成本方面有顯著成效或在本崗位有所創(chuàng)新，對生產(chǎn)方法改進(jìn)、管理水平提高起到積極作用；（3）在本評選月度內(nèi)受到公司其他嘉獎（此為加分項）；（4）良好的溝通協(xié)作意識及團(tuán)隊精神，為創(chuàng)造和諧

4、的工作氛圍起到推動作用；（5）完成部門及上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)和重要工作，且符合質(zhì)量及安全生產(chǎn)的要求；（6）能嚴(yán)格按崗位操作規(guī)程及相關(guān)要求進(jìn)行操作；（7）無違規(guī)事故發(fā)生；（8）崗位各項考核指標(biāo)達(dá)到要求，且控制措施優(yōu)于其他班組；（9）做好設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作，無設(shè)備事故、安全事故發(fā)生；（10）工作現(xiàn)場整潔有序；（11）班組成員體現(xiàn)團(tuán)結(jié)、和諧、積極向上的氣氛，起到表率作用；（12）班組成員節(jié)能降耗、降低成本意識強(qiáng)，踴躍提出各項合理化建議；（13）與相關(guān)部門溝通協(xié)作好，工作效率高，工作質(zhì)量好，不因本班或本工序的工作而影響他人的工作，獲得大家好評；（14

5、）積極參加公司組織的各項活動，并在活動中表現(xiàn)突出?！。ǘ┰u選流程：1．每月1日，部門在符合參選條件的員工或班組中，按比例擇優(yōu)推薦，填寫考評事跡；2．每月2日，由人事文化部將收集整理后的各部門推薦人員或班組的事跡材料上報明星員工、明星班組評選領(lǐng)導(dǎo)小組；3．每月3日，召開明星員工、明星班組評選領(lǐng)導(dǎo)小組會議，對月度明星員工、明星班組進(jìn)行評議，并將結(jié)果進(jìn)行公示，公示時間為3天；4．經(jīng)公示無異議者，評定為月度明星員工或月度明星班組。（三）表彰辦法:1．獲得明星員工稱號的，給予與人民幣100元獎勵，作為后備干部培養(yǎng)；并作為層級、薪酬調(diào)整依據(jù)；2．明星班組成員

6、，以班組為單位進(jìn)行獎勵，授予流動紅旗，并給予班組300元獎勵；3．公司設(shè)立光榮榜，號召員工學(xué)習(xí)；4．先進(jìn)事跡材料上報人事文化中心，在《橋》報、刊中推薦；5．頒發(fā)榮譽(yù)證書，作為年度評優(yōu)依據(jù)；附表一：月度明星員工評選表附表二：月度明星班組評選表附表一：2010年__月明星員工評選表姓名部門崗位主要事跡或突出表現(xiàn)部門領(lǐng)導(dǎo)意見主管領(lǐng)導(dǎo)意見明星員工評選領(lǐng)導(dǎo)小組意見填表日期：附表二：2010年__月度明星班組評選表班組部門崗位主要事跡或突出表現(xiàn)部門領(lǐng)導(dǎo)意見主管領(lǐng)導(dǎo)意見明星員工評選領(lǐng)導(dǎo)小組意見填表日期：