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《嚴守黨章黨規(guī)規(guī)范黨員日常言行討論稿》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、嚴守黨章黨規(guī)規(guī)范黨員日常言行習(xí)近平總書記強調(diào),“從嚴治黨,必須增強管黨治黨意識、落實管黨治黨責(zé)任”。王岐山書記指出,“黨要管黨、從嚴治黨,要靠黨章黨規(guī)黨紀?!奔纫命h章黨規(guī)黨紀管好口己,更要用黨章黨規(guī)黨紀的要求選人用人,在喚醒黨員干部的黨章黨規(guī)意識上做到“嚴字當頭、以身作則S要當好一名稱職的黨員干部,務(wù)必把黨章黨規(guī)黨紀挺在前面,自覺認真學(xué)習(xí)、嚴格遵守,努力做到以下三點。把黨章黨規(guī)黨紀作為一面“鏡子=時常照照自己。習(xí)近平總書記指出:照鏡子,主要是以黨章為鏡。把黨章黨規(guī)黨紀作為黨員干部行為規(guī)范的鏡子,把自己、思想、工作擺進去,可以
2、知不足、明差距、正衣冠。努力在三個方面對照好自己。一要對照黨章,視“理想高于天”?!靶娜缢?,源清則流清,心正則事正二學(xué)習(xí)黨章可以進一步堅定理想信念。要把黨章作為一而鏡子來反省自己,看心里是否把信仰、群眾、使命擺在重要位置,時常審視自己是否有“四風(fēng),'在作祟,做到入腦入心、啟發(fā)自覺、觸及靈魂。二要對照黨規(guī),視“責(zé)任重如山雹人不以規(guī)矩則廢,國不以規(guī)矩則亂。要嚴格按照黨規(guī)要求,切實增強政治意識和責(zé)任意識。嚴格按黨性原則、政策法規(guī)、制度程序辦事,讓規(guī)矩和制度發(fā)揮剛性約束作用。盡心盡責(zé)選好干部、管好黨員。三要對照黨紀,視“紀律真如鐵
3、雹習(xí)近平總書記告誡領(lǐng)導(dǎo)干部要“心存敬畏、手握戒尺J心存敬畏就必須帶頭遵紀守法,始終把嚴于律己作為一種習(xí)慣,時時處處知道紀律是高壓線,時時處處有原則、有底線,在任何情況下堅持做到不越界、不越軌,女IT一襲白袍”,防止白袍點墨終不可洗凈,做政治上的明白人。把黨章黨規(guī)黨紀作為一桿“標尺3來衡量選人用人。習(xí)近平總書記指出:用一賢人則群賢畢至,見賢思齊就蔚然成風(fēng)。選什么人就是風(fēng)向標,就有什么樣的干部作風(fēng),乃至就有什么樣的黨風(fēng)。要把嚴守黨章黨規(guī)黨紀視為風(fēng)向標,把它作為衡量選人用人的根本標尺貫穿于干部工作的全過程。重點從三個環(huán)節(jié)去落實。一要
4、把黨章黨規(guī)黨紀作為必修課來教育培訓(xùn)干部。要把黨章黨規(guī)黨紀的學(xué)習(xí)教育作為經(jīng)常性工作來抓,作為組織生活會、民主生活會的重要內(nèi)容,形成學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀的濃厚氛圍,強化黨的意識、黨員意識、紀律意識、規(guī)矩意識,使黨員干部真正內(nèi)化于心、外化于行。三要把黨章黨規(guī)黨紀作為根本標準來考察識別干部??疾熳R別干部,既要功夫下在平時,又要注意重大關(guān)頭、關(guān)鍵時刻;既要在“大事”上看德,又要在“小節(jié)”中察德,而始終不變的核心一條就是把遵守黨章黨規(guī)黨紀作為考察識別干部的根木標尺把緊把牢。三要把遵守黨章黨規(guī)黨紀作為“標尺,'選拔任用干部。要牢固樹立黨章意識和
5、規(guī)矩意識,把黨章中關(guān)于干部的要求、《干部任用條例》中的各項規(guī)定以及選人用人的“十嚴禁,,紀律要求不折不扣落實到干部選拔任用的全過程,嚴格按規(guī)矩和規(guī)則辦事,規(guī)范選人用人行為。三、把黨章黨規(guī)黨紀作為一把“戒尺”,來管好干部。習(xí)近平總書記強調(diào),講規(guī)矩是對黨員、干部黨性的重要考驗,是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗。而黨章黨規(guī)黨紀就是衡量黨員干部是否講規(guī)矩的一把“戒尺”。要把遵守黨章黨規(guī)黨紀作為從嚴管理干部的主要利器來抓細抓實,牢固樹立從嚴管理就是對干部最大愛護的理念,切實強化干部講規(guī)矩、守紀律。著力在三個“管”字上下功夫。一要真管,
6、讓“戒尺”有威力。要把“認真”作為干部管理工作的一條重要原則0建立和完善與黨章黨規(guī)黨紀相適應(yīng)的黨員干部管理、監(jiān)督、考核、評價體系和問責(zé)機制,用鐵的決心、鐵的紀律、鐵的制度整治干部隊伍管理上的“失之于寬”、“失之于軟”問題,把半干部就必須接受更嚴格約束的思想得到強化。二要早管,讓“戒尺”有柔情。干部管理重在管早、管小、管在平時。多當“保健醫(yī)生”,才能少動“外科手術(shù)”,對干部應(yīng)早打“預(yù)防針”、常敲“警示鐘”。對黨員干部身上出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,要及時“咬咬”耳朵、扯扯袖子,早提醒、早糾正,防止小毛病變成大問題,讓黨員干部深刻懂
7、得一個道理:遵守黨章黨規(guī)黨紀就是口己最好的“護身符”。三要嚴管,讓“戒尺”有震懾。要從嚴強化黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律,從嚴強化黨員干部經(jīng)?;芾肀O(jiān)督,從嚴整治不正之風(fēng)。落實好《推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下若干規(guī)定(試行)》,把自覺遵守黨章黨規(guī)黨紀、敢于擔當、真抓實干、實績突出的優(yōu)秀干部大膽用起來,把政治上不守規(guī)矩、廉潔上不干凈、工作上不作為不擔當或能力不夠、作風(fēng)上不實在的領(lǐng)導(dǎo)干部堅決調(diào)下去,時刻讓干部感受到身邊有一把“戒尺”,促使黨員干部自覺踐行“三嚴三實”要求,營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境,使全面
8、從嚴治黨的天空更加晴朗起來。