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1、抓基層黨建工作述職報告材料匯編01—、履職情況一年來,我始終堅持〃把抓黨建作為最大政績〃這一理念,緊盯〃兩個率先〃目標(biāo)履行黨建工作職責(zé),在持續(xù)深化〃三雙〃戰(zhàn)略中提升黨建科學(xué)化水平。(一)領(lǐng)好頭,把抓黨建著力在靠責(zé)任上。堅持把黨建作為自己的主業(yè),把黨建工作"第一責(zé)任人〃具體為〃四個第一":一是從自我做起,帶領(lǐng)各級黨組織書記把黨建擺在全盤工作的第一位,統(tǒng)籌謀劃,高位推進(jìn);二是把抓黨建工作的第一切入點(diǎn)放在抓各級黨組織書記上,通過抓書記促使書記抓;三是對各級黨組織書記的第一要求是〃抓不好黨建,一切都等于零〃,傳導(dǎo)壓力,以身作則;四是把層級簽訂黨建目標(biāo)管理責(zé)任書作為第一
2、落點(diǎn),明晰責(zé)任,量化考核。同時,指導(dǎo)各級黨委定期主持召開黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會、黨建聯(lián)席會,組織開展〃三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考〃活動,做到了述職述黨建、考核考黨建、任用干部看黨建,促使各級領(lǐng)導(dǎo)干部把黨建扛在肩上,放在心上,落實(shí)在行動上。(二)把好向,把抓黨建發(fā)力在促發(fā)展上。面對新常態(tài),我心中有一道加法題:黨建+經(jīng)濟(jì)+社會+文化+生態(tài)二發(fā)展。黨建猶如總引擎,經(jīng)濟(jì)、社會、文化、生態(tài)是四輪驅(qū)動。實(shí)踐證明,黨建的帶動力越大,發(fā)展就越快越好?!且渣h建促進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。對于確定的每一項(xiàng)重點(diǎn)工作,嚴(yán)格實(shí)行〃一名縣級領(lǐng)導(dǎo)抓總、一個單位牽頭、一個黨組織負(fù)責(zé)、一個團(tuán)隊(duì)落實(shí)"的責(zé)任體制,把黨組織建立
3、在項(xiàng)目現(xiàn)場,讓黨員干部沖在項(xiàng)目一線。以此帶動全年實(shí)施500萬元以上各類項(xiàng)目259個,特別是東湖公園改擴(kuò)建等十大重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)均實(shí)現(xiàn)了實(shí)質(zhì)性飛躍,形成了以黨建帶項(xiàng)目、以項(xiàng)目促跨越的發(fā)展局面。二是以黨建促進(jìn)助農(nóng)增收。著眼農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收,不斷探索黨建與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的契合點(diǎn),在全市率先推行〃五步聯(lián)推〃產(chǎn)業(yè)富民模式,全區(qū)村級集體經(jīng)濟(jì)年收入達(dá)到6300萬元,農(nóng)民人均純收入達(dá)到7430元。三是以黨建促進(jìn)精細(xì)管理。從強(qiáng)化管理入手,逐步推進(jìn)純居民社區(qū)〃數(shù)字化管理〃、商貿(mào)集聚社區(qū)〃社企共建〃、單位集中社區(qū)〃大黨工委制"新模式,開展〃一元錢"愛心銀行、服務(wù)進(jìn)樓院等志愿活動200余次,
4、讓居民深切感受到哪里有需要哪里就有黨組織的服務(wù)。四是以黨建促進(jìn)效能提升。緊扣機(jī)關(guān)和〃兩新〃黨建實(shí)際,組織開展城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建活動,累計協(xié)調(diào)幫扶資金5535萬元。推行〃黨員領(lǐng)導(dǎo)+責(zé)任區(qū)〃、〃黨員+責(zé)任對象〃的T+r模式,實(shí)現(xiàn)了以社會領(lǐng)域黨建工作全覆蓋推動優(yōu)質(zhì)服務(wù)全覆蓋。(三)正好行,把抓黨建聚力在轉(zhuǎn)作風(fēng)上。從一開始,我就把黨的群眾路線教育實(shí)踐活動定位為強(qiáng)黨建、轉(zhuǎn)作風(fēng)、惠民生、促發(fā)展的凈化工程、德政工程,把活動的關(guān)鍵鎖定在抓整改落實(shí)上。一是以整改大興為民之舉。堅持即知即改、立行立改,〃整治城市環(huán)境臟亂差〃活動,開創(chuàng)了干群攜手共建城市美好家園的新局面;〃百名干部帶
5、案下訪解民憂〃活動,兌現(xiàn)了解決一個信訪案件就是解決一個民生問題的承諾;失地農(nóng)民安:有效保障了重大項(xiàng)目用地拆遷。二是以整改勁吹務(wù)實(shí)之風(fēng)。從查擺糾改〃四風(fēng)〃問題入手,突出重點(diǎn)整治〃十風(fēng)〃,進(jìn)一步提升了干部隊(duì)伍的服務(wù)形象。三是以整改立下清廉之規(guī)。出臺修訂完善了《西峰區(qū)干部紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督管理辦法》等67個制度,在全市率先推行喪葬婚嫁、外出考察學(xué)習(xí)、公務(wù)接待三項(xiàng)備案管理,全區(qū)〃三公〃經(jīng)費(fèi)同比下降84%,各級各部門的工作效能顯著提升。(四)理好事,把抓黨建給力在強(qiáng)保障上。一是抓干部選任強(qiáng)保障。堅持把干部選任的重心向工作一線、向鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦傾斜,先后有370名農(nóng)村致富帶頭人進(jìn)入村
6、〃兩委〃班子,93名機(jī)關(guān)干部到村任職。二是抓經(jīng)費(fèi)投入強(qiáng)保障。健全完善了〃六位一體〃經(jīng)費(fèi)投入機(jī)制,區(qū)財政全年投入黨建經(jīng)費(fèi)875萬元較上年提高了16.8%。三是抓問責(zé)落實(shí)強(qiáng)保障。嚴(yán)格實(shí)行T2345"保障機(jī)制,對重點(diǎn)工作突破不了的、保不了一方平安穩(wěn)定和抓不好班子帶不好隊(duì)伍的領(lǐng)導(dǎo),實(shí)行一次問責(zé)、兩次誡勉、三次淘汰。全年整治軟弱渙散黨組織28個,查處違反紀(jì)律作風(fēng)規(guī)定的問題26起89人,促進(jìn)各項(xiàng)工作抓落實(shí)干到位。二、存在的主要問題及原因主要表現(xiàn)在三個層面,從思想上看有〃三種不良傾向〃:個別黨員甚至是領(lǐng)導(dǎo)干部,一是把抓黨建簡單等同于抓學(xué)習(xí)、搞活動、動干部,存在就黨建抓黨建的
7、現(xiàn)象;二是把黨建當(dāng)作軟指標(biāo),缺乏硬落實(shí),存在重業(yè)務(wù)輕黨建、重虛功輕實(shí)做的現(xiàn)象;三是片面認(rèn)為抓黨建是頂層設(shè)計,存在依葫蘆畫瓢的現(xiàn)象。從工作上看有〃三個薄弱環(huán)節(jié)〃:一是隨著城市的發(fā)展,社區(qū)設(shè)置相對滯后,城鄉(xiāng)均面臨黨員活動場所少和組織生活不規(guī)范的問題;二是流出黨員疏管理,流入黨員管理疏,服務(wù)跟進(jìn)不及時,管理有難度;三是大學(xué)生村官盡管有文化,但年齡小、經(jīng)驗(yàn)少、群眾的信任度不夠高,而部分本土村干部年齡普遍偏大、文化程度和工資報酬普遍偏低,工作積極性不夠高,〃人難選、選人難“的問題依然比較突出。從落實(shí)上看有〃三個方面的能力不足〃:一是部分黨員缺乏榮譽(yù)感和使命感,先鋒引領(lǐng)能
8、力不足;二是個別黨組織等靠要思想比較嚴(yán)