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《學(xué)習(xí)警示錄心得體會》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、學(xué)習(xí)警示錄心得體會學(xué)習(xí)警示錄的心得體會桂林市樟木小學(xué):蔣小鳳近日,學(xué)校組織全體教師學(xué)習(xí)了《警示錄》。這些國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人員,懂業(yè)務(wù),會管理,都曾為企業(yè)的發(fā)展做出過貢獻。他們的成長也都經(jīng)黨組織教育培養(yǎng)多年,本應(yīng)用黨和組織賦予的權(quán)力,在領(lǐng)導(dǎo)崗位上為國家盡責(zé)、為企業(yè)盡力,為職工造福。可他們,由于一時的私欲走上貪腐的岐途,給企業(yè)經(jīng)營與發(fā)展帶來了巨大的經(jīng)濟損失和嚴重的不良社會影響,讓人扼腕嘆息。具體體會有如下幾點:一、加強理想信念教育,增強政治信仰,牢筑防腐大這些〃問題領(lǐng)導(dǎo)〃長期在思想上忽視,行動上弱化企業(yè)黨建和思想政治教育。平時放松了自身的學(xué)習(xí),淡化了黨性修養(yǎng)和鍛煉,喪失了自己應(yīng)該堅持的立場和原則。
2、面對金錢與物質(zhì)的誘惑,價值取向發(fā)生了扭曲,喪失自律意識,把手中的權(quán)力私有化、商品化,當作謀取金錢、財物,撈取個人好處的資源和工具。這些案例中普遍反映企業(yè)的黨組織沒能起到加強干部隊伍的政治理論學(xué)習(xí)、思想教育及反腐倡廉教育,使一批批干部長期忽視學(xué)習(xí),放松了世界觀的改造,理想信念被動搖。由于他們喪失了理想信念,迷失了政治方向,最終導(dǎo)致經(jīng)濟上貪婪、生活上腐化、行為上放縱,墜入腐敗的泥潭。我們要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮黨組織的政治核心作用,對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍加強思想教育,增強政治信仰,堅定共產(chǎn)主義理想信念是任何企業(yè)在任何時候都不能放松和動搖。在思想上牢固筑起拒腐防變的大堤,在行動上堅持廉潔從業(yè)的職業(yè)情操,惟
3、其如此,才能上對得起組織的培養(yǎng),下不辜負職工群眾的期望,也才能善始善終,走好自己的人生之路。二、完善制度建設(shè),健全監(jiān)管機制,讓權(quán)力行使在陽光下這些案例都存在制度建設(shè)不完善,監(jiān)督機制不健全、體制漏洞沒人管等問題。這些教訓(xùn)都教育我們,要懲治和預(yù)防腐敗必須要完善現(xiàn)代企業(yè)制度,健全企業(yè)監(jiān)督機制,加強企業(yè)監(jiān)督管理,確保權(quán)力在陽光下運行。在完善制度,落實監(jiān)督時要對上能約束企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),對下能管住基層干部和廣大黨員,只有這樣我們的企業(yè)才可能有可持續(xù)發(fā)展,只有這樣才能真正預(yù)防和保護我們企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部與廣大黨員及群眾的根本利益。讓制度約束領(lǐng)導(dǎo)干部正確行使權(quán)力,有益于社會進步、企業(yè)發(fā)展和個人成長;無監(jiān)督而濫用權(quán)力,
4、必將給社會和企業(yè)帶來危害,個人也終將誤入歧途。要防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生,就要加強對權(quán)力運行的監(jiān)督。否則,制度就形同虛設(shè),監(jiān)督就有名無實,腐敗分子就會心存僥幸,蠶食國有資產(chǎn),危害國計民生。九江化纖張?zhí)幕褪且驗楸O(jiān)督機制缺失,使其對收受賄賂一直心存僥幸,在退休之后本可以在家含飴弄孫盡享天倫之樂,最后東窗事發(fā),晚節(jié)不保,鐺銀入獄。三、加強領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)與干部隊伍建設(shè)《警示錄》收錄的案子有很多是一挖就是一窩,一抓就是一片,省建材集團案就是個典型的例子。由于省建材集團主要領(lǐng)導(dǎo)大肆非法收受他人錢物,伙同他人貪污公款,使下面的中層領(lǐng)導(dǎo)干部也跟著大肆撈錢。因集團領(lǐng)導(dǎo)自身違法違紀,怕自己后院起火,對群眾反映的
5、其他干部問題是能繞就繞,能擱就擱,不愿深挖細糾,怕承擔(dān)責(zé)任,怕冒風(fēng)險,結(jié)果該案共36人涉案,9人觸犯刑律,17人受黨紀政紀處分,使得該集團案成一個典型的腐敗窩案,這也正是百姓常說〃上梁不正下梁歪〃。有的是個別領(lǐng)導(dǎo)干部個人私欲膨脹,法紀觀念淡薄,在缺泛有效制衡,權(quán)利失去監(jiān)督時走上犯罪的道路。有的倚仗自己對企業(yè)貢獻大,與民企老總一夜暴富相比心理不平衡而走上犯罪道路。這些林林總總,都警示我們,在領(lǐng)導(dǎo)干部的選用上,不僅要注重其專業(yè)才華,還要考察其人格品行。選拔的干部必須是政治堅定、業(yè)績突出、作風(fēng)正派、廉潔奉公、群眾擁護的干部。"有德無才辦不好事,有才無德可能辦壞事〃,光有專業(yè)才華,缺少品行的人不能選
6、入企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍中來。對那些整天投領(lǐng)導(dǎo)所好,對領(lǐng)導(dǎo)與同志不用心只用腦,交流時不坦誠只技巧的同志也不應(yīng)選入我們企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍中來。對那些有德有才,做人用心多于用腦,只會坦誠不講技巧的同志應(yīng)大量吸收到組織中與干部隊伍中來,只有這樣的領(lǐng)導(dǎo)班子與干部隊伍才會對企業(yè)的發(fā)展傾注心血,我們的國有企業(yè)才會有長足的發(fā)展,我們企業(yè)的廣大職工才會真正幸福。四、大力弘揚井岡山精神,發(fā)揚艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德。這些腐敗案件的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部正是因為虛榮性強,自認為貢獻與收入差距不平衡,失去了艱苦奮斗的傳統(tǒng)美德而走上貪腐的不歸之路。毛澤東同志曾說過,艱苦奮斗是最好的〃防腐劑〃。我
7、們只有大力弘揚井岡山精神,保持艱苦奮斗的傳統(tǒng),才能抵御各種誘惑和腐蝕,經(jīng)得起各種復(fù)雜情況的考驗,才能做到貧賤不能移,富貴不能淫,威武不屈。在這些案件中我們要認真吸取教訓(xùn),做到舉一反三,警鐘長鳴。大力加強對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的反腐倡廉教育,筑牢防腐自律防線。要對廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)人員、管理人員進行黨的基礎(chǔ)理論和法規(guī)教育,通過學(xué)習(xí)提高辨別能力,增強政治敏銳性、政治鑒別能力,堅定共產(chǎn)主義理想信念,增強自我防范意識和自我控制能力