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《中建信條企業(yè)文化手冊(cè)》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫(kù)。
1、信條中建信條人們信仰的條文或體系;普遍相中國(guó)建筑所堅(jiān)信并奉行的價(jià)值核心,是中國(guó)建信的原則或主張。筑為利益相關(guān)方所信任并委以重托的依據(jù)。AcredoisaprovisionorsystemthatpeopleCredoofCSCECoutlinestheCompany’scorevaluesandbelieveinandaprincipleorpropositioninbeliefsandreflectsitsmissionandrelationshipwithwhichpeoplehavetrust.stakeholders.我們是誰(shuí)?Whoarewe?我們
2、為什么工作?Whydowedowhatwedo?我們的愿景是什么?Whatisourvission?我們?cè)趺醋霾攀菍?duì)的?Howdowedothingsright?我們?nèi)绾螌?duì)的事情做好?Howdowedotherightthingswell?……1篤信而立EstablishingFaithinOurCommitments脈傳承優(yōu)秀的企業(yè)文化基因,精心梳理卓越的經(jīng)營(yíng)管理思想,承載著全體員工共同的期冀,這就是中國(guó)建筑的信念體系——《中建信條》?!吨薪ㄐ艞l》是一條路徑,我們循徑而溯,可以解讀中國(guó)建筑企業(yè)文化形成的歷史脈絡(luò)和堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);《中建信條》是一臺(tái)熔爐,我們淬火
3、而煉,可以解析中國(guó)建筑豐富多樣而又清晰一致的文化元素;《中建信條》是一座航標(biāo),我們循航而行,可以引導(dǎo)中國(guó)建筑沿著健康持續(xù)的發(fā)展航線駛向共同的理想目標(biāo)?!吨薪ㄐ艞l》確立了中國(guó)建筑在處理與客戶、員工、股東、社會(huì)等各利益相關(guān)方的關(guān)系時(shí),必須信奉與秉承的最基本的原則與理念,系統(tǒng)地解答了企業(yè)發(fā)展過(guò)程中最基本的問(wèn)題:我們?yōu)楹未嬖??為誰(shuí)存在?我們將走向哪里?我們推崇的信念和奉行的原則到底是什么?我們內(nèi)在的精神狀態(tài)是什么?它是指導(dǎo)每位中國(guó)建筑人為人處事的行為準(zhǔn)繩。由此出發(fā),所有成員單位都要認(rèn)真思考在中國(guó)建筑發(fā)展大局下各自的發(fā)展定位、發(fā)展方向和發(fā)展方式,所有中國(guó)建筑人都要以此
4、來(lái)規(guī)范自己、提升自己、成就自己,共同鑄就持續(xù)發(fā)展的未來(lái)!篤信而立,其力自發(fā)。篤信而行,其程必遠(yuǎn)。2CredoofCSCECreflectstheheritageandhistoryofCSCEC’scorporatecultureandpresentsourthinkingontheimportanceofexcellentmanagementandthecommonexpectationsofouremployees.CredoofCSCECprovidesapaththatwemustfollow,andpresentsthehistoricalcont
5、extofourcorporateculture;itprovidesafurnaceinwhichwecanforgeourcultureandanalyzediverse,clearandconsistentculturalelements;anditactsasabeaconthatcanguideus,leadingustowardscommonidealsandgoalsinahealthyandsustainableway.CredoofCSCECprovidesthebasicprinciplesandconceptsthatCSCECbeli
6、evesinandupholdsinitsdealingwithcustomers,employees,shareholders,societyandotherstakeholders.Itsystematicallysolvesthebasicquestionsthatariseduringacompany’sdevelopmentprocess:“Whatandwhomdoweexistfor?Whereareweheading?Whatprinciplesdowevalueandadhereto?Andwhatisourmindset?”TheCred
7、oofCSCECisastandardthatguideshowweactandbehave.Allmemberunitsofthecompanymustconsidertheirowndevelopmentmodel,positionanddirectionunderCSCEC’soveralldevelopmentpattern,andemployeesshallfollowrules,improveourselvesandaccomplishourselvesinaccordancewiththecriteriaoftheCredoofCSCECsot
8、hatwecanachieveasustainabl