障害者雇用推進(jìn)企業(yè)認(rèn)定制度実施要綱

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1、力、卞力障害者雇用優(yōu)良企業(yè)認(rèn)証事業(yè)及l(fā);力毎卞力障害者雇用八一卜企業(yè)公表事業(yè)実施要綱（通則）第1條二CD要綱X、力、卞力污?障害者雇用優(yōu)良企業(yè)認(rèn)証事業(yè)及1/力、卞力巧?障害者雇用八一卜企業(yè)公表事業(yè)①実施V必要卞事項(xiàng)總定林。（目的）第2條（7。要綱出神奈川県（以卜「県」?、九）力邛章害者①雇用怎積極的怎取9組中小企業(yè)等5十申初障害者雇用優(yōu)良企業(yè)七LXIOEL.乞①取組內(nèi)容總広＜紹介t及1/力、卞力萬?障害者雇用八一卜企業(yè)七1^7；公表0、扱商品?廿社會的懇評価仕組応d、中小企業(yè)等①障害者雇用①理解cH足進(jìn)總図召二七總目的七歹召。徒義）第3條

2、二①要綱用語①定義肚、次①各號i-cfcd（1）常用雇用労働者m、次該當(dāng)歹召者年以上引吉続吉雇用七力'見込労働者T雇用期間①定如如、労働者彳一定期間總定的疋雇用労働者T'feoxt.乞①雇用期間力?反復(fù)更新龍tl疋事実上期間◎定的卞Iz、労働者七同様①実態(tài)認(rèn)的労働者日々雇用労働者雇用契約力?日々更新^nx事実上期間①定0o卞v、労働者七同様①実態(tài)認(rèn)的5ix召労働者（2）短時間労働者m、1週間①所定労働時間力'20時間以上30時間未満疋笳0、1年以上引吉続吉雇用見込労働者學(xué)、九（3）障害者m、身體障害者、知的障害者及U精神障害者常用雇用労働

3、者並1/人重度身體障害者、重度知的障害者乂總精神障害者T'fod短時間労働者^V^9o（4）障害者雇用率常用雇用労働者（D総數(shù)力、$除外率相當(dāng)（7）労働者數(shù)總差。引I/、比數(shù)広対于召障害者①総數(shù)①割合（5）企業(yè)等障害者①雇用①促進(jìn)等人関歹召法律（昭和35年法律第123號。以下「法」i：V^o）第43條第7項(xiàng)厚生労働大臣八①報告義務(wù)力巧丿耳、同條第1項(xiàng)、第2項(xiàng)及1/障害者（7）雇用①促進(jìn)等広関丁召法律施行令（昭和35年政令第292號。以下「政令」iV^9o）第9條怎定的召障害者①法定雇用率力壬適用法人等、並常用雇用労働者數(shù)力■障害者①雇用①

4、促進(jìn)広関扌召法律施行規(guī)則（昭和51年9月30日労働省令第38號。以下「省令」）第7條広定的召數(shù)未満①法人等牡、九（6）特例子會社法第44條第1項(xiàng)人規(guī)定于召厚生労働大臣（7）認(rèn)定總受療尢子會社總宀。（認(rèn)証基準(zhǔn)）第4條知事肚、次広掲廳爲(wèi)要件總歹卞疋満上。疋1/、召企業(yè)總「力、卞力污?障害者雇用優(yōu)良企業(yè)」tLX認(rèn)証（1）常用雇用労働者數(shù)力'300人以下to（2）県內(nèi)事業(yè)所所在地集計①障害者雇用率力?法定雇用率62倍以上疋笳召二七。甘亠、常用雇用労働者數(shù)50人未満①企業(yè)、障害者總2名以上雇用。疋1/、召二七。（3）特例子會社i:o（4）労働関係法

5、規(guī)總遵守i：o（5）公序良俗人反于召事業(yè)總行。疋I/、卞I/、二七。（物品調(diào)達(dá)要綱①適用）第4條02前條力定的召認(rèn)証基準(zhǔn)總満上。次條怎基乍吉認(rèn)証①申請總受療J；5企業(yè)、障害者①雇用怎努的召企業(yè)等物品等調(diào)達(dá)広関曠召要綱（以下「物品調(diào)達(dá)要綱」iV^9o）怎基乍<対象物品等①提供總希望曠召場合怎、物品調(diào)達(dá)要綱①適用總受itdr（認(rèn)証①申請）第5條第4條（7）認(rèn)証總受（tX9企業(yè)等肚、力、卞力障害者雇用優(yōu)良企業(yè)認(rèn)証?物品等調(diào)達(dá)登録申請書（第1號様式）広次◎書類總添XX.知事広提出（1）會社概要（2）直近広國八報告J尢障害者雇用狀況報告書①寫0。甘

6、亠、常用雇用労働者數(shù)力￡50人未満Tfod企業(yè)等雇用歹召障害者O障害者手帳◎?qū)慖,（3）乞①他、知事力「必要書類（認(rèn)証①決定）第6條知事X、提出申請書①內(nèi)容總審査0、認(rèn)証認(rèn)定証（第2號様式）QJ；。、認(rèn)証「力、卞力f初障害者雇用優(yōu)良企業(yè)」不認(rèn)証決定通知書（第3號様式）l^J：V企業(yè)等人通知于召右①七于召。2認(rèn)証①有効期限《:、認(rèn)証日①屬才召年度力起算LX3年目63月31（認(rèn)証①更新）第7條「力、卞力f初障害者雇用優(yōu)良企業(yè)」LX認(rèn)証企業(yè)等（以下「認(rèn)証企業(yè)」iV^9o）It.認(rèn)証co更新總希望曠召場合（口才、有効期限日①1力、月前力、510日

7、前求疋①間V、申請總行92前項(xiàng)①手続等土、第5條及U前條第1項(xiàng)總準(zhǔn)用-Tdo（認(rèn)証①取消U第8條知事處、認(rèn)証企業(yè)力孑次力、人該當(dāng)當(dāng)該認(rèn)証總?cè)?消TtoiSo（1）第4條①要件広該當(dāng)明：力、広卞二上七吉。（2）認(rèn)証企業(yè)力、：力、卞力'初障害者雇用優(yōu)良企業(yè)認(rèn)証?物品等調(diào)達(dá)登録取消申請書（第4號様式）広農(nóng)9、認(rèn)証取消申請力（3）乞①他認(rèn)証企業(yè)七適當(dāng)事由力'生2認(rèn)証企業(yè)X、第4條①要件広該當(dāng)L^<總力、卞力壬初障害者雇用優(yōu)良企業(yè)認(rèn)証?物品等調(diào)達(dá)登録取消申請書（第4號様式）總知事広提出3知事X、第1項(xiàng)怎基乍吉取消U總行刁場合出力、卞力?：b障害者雇

8、用優(yōu)良企業(yè)?物品等調(diào)達(dá)登録取消決定通知書(第5號様式)IK9認(rèn)証企業(yè)力通知(変更①屆出)第9條認(rèn)証企業(yè)X、次①各號変更E仆障害者雇用優(yōu)良企業(yè)認(rèn)証?物品等調(diào)達(dá)登録変更屆出書(第6號様式)UJ；。